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发表于2025-05-05
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15项任务关键型原则 1.阐明一种愿景。 2.用战略的眼光思考和行动。 3.尊重同一屋檐下的人。 4.负责。 5.采取果断行动。 6.采取令人信服的交流方式。 7.激励基层员工。 8.深入第一线。 9.在其他人心目中构建领导地位。 10.处理好各种关系。 11.确定个人影响。 12.传达你的角色。 13.抑制过度乐观。 14.建立一个多样化的顶级团队。 15.把共同利益摆在第一位。
评分内容不错,但是以一本书的形式呈现就有点坑爹了
评分有一点用处,但废话太多。只看第一部分即可。
评分“你需要做的是为他们勾画一个梦想,并努力让他们树立一个必须达到的目标。”15原则,似乎大而空,细一想来,着实给力。推荐指数:4星。
评分翻译差,15个原则没讲透彻。
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