管理：任務、責任和實踐（第二部） pdf epub mobi txt 電子書 下載2025
彼得·德魯剋1909年生於維也納，1937年移居美國，終身以教書、著書和谘詢為業，是當代國際上最著名的管理學傢，被稱為“大師中的大師”。
在美國他曾擔任由美國銀行和保險公司組成的財團的經濟學者， 美國通用汽車公司、剋萊斯勒公司、IBM公司等大企業的管理顧問。為紀念其在管理領域的傑齣貢獻，剋萊濛特大學的管理研究生院以他的名字命名——彼得·德魯剋管理研究生院。
他著述頗豐，包括《管理的實踐》、《卓有成效的管理者》、《管理：使命、責任、實務》、《旁觀者》等幾十部著作，已傳播到全世界130多個國傢。其中《管理的實踐》一書奠定瞭他作為管理學科開創者的地位，而《卓有成效的管理者》已成為全球管理者必讀的經典。
2002年6月，美國總統布宣布彼得·德魯剋成為當“總統自由勛章”的獲得者，這是美國公民所能獲得的最高榮譽。
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《管理:任務、責任和實踐》(第2部)涵蓋瞭每一位管理者都應該瞭解的內容。那些不是每位管理者都應該瞭解的內容，無論其多麼重要和多麼有趣，都沒有被納入本書中，或隻是被一筆帶過。本書用瞭大量篇幅來探討有關管理的問題以及結構與戰略之間的關係問題，這些都是管理類書籍所不太關注的話題。
管理是一門學科，因為它是一個知識體係。管理也是一種“文化“，因為它適用於任何地方。管理不是毫無價值的科學，它是一種社會職能，存在於文化，社會，由價值觀、社會習俗和信仰構成的傳統，以政府和政治體製之中。管理是也應該是以文化為前提的，但反過來說，管理和管理者也可以塑造文化和社會。
具體描述
讀後感
一个组织的精神是由处于高层的人们塑造的，他们的行为准则、价值观念和信念，为整个组织树立榜样。并决定了其自重程度。 在公司的某一发展阶段，有关重大创新的工作可能就成为这样一种“作业性”的高层管理任务。 高层管理任务至少要求四种不同的人：“思考型的人”、“行动型...
評分http://www.ebusinessreview.cn/c/book_detail-layoutId-38-id-229769.html 内容介绍 彼得•德鲁克的《管理：使命、责任、实务》最初出版于1973年。在该书出版之后，德鲁克继续从事写作、教学和管理咨询工作长达32年。作为《管理：使命、责任、实务》的修订版，本书在原著...
評分 評分用戶評價
too much for me ，看德魯剋大師的書還是有些吃力。
评分豐滿的理想，實際的謀劃，老道的分析。
评分豐滿的理想，實際的謀劃，老道的分析。
评分豐滿的理想，實際的謀劃，老道的分析。
评分德魯剋的書之所以經典在於讀完瞭還想以後再讀。
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