具体描述
本书作者通过对当今世界最权威的10位领导力大师的一对一访谈，以及对数十本经典领导力着作的精华总结，对“领导力是什么”、“领导者的品质”、“怎样成为领导者”、“领导者怎样领导”等重要的领导力问题，提供了深刻而实用的答案，堪称一本浓缩的百科全书式和领导力读本。
本书分为10个单元，每个单元专注于一个大师，相当于关于领导力的十堂必修的大师课。每个单元分为两章：一章是对大师思想的精华总结，相当于是公开的“大课”；另一章是作者跟大师的对话，相当于是大课之后的“个别辅导”。同时，作者为每个单元提供了思考题，供读者结合自己的经验和实践进行“沉思”。
包括沃伦•本尼斯、吉姆•柯林斯、彼得•圣吉、约翰•科特、诺尔•蒂奇等在内的这10位大师及其思想，代表了领导力领域最卓越的成就。大师们在和作者的对话中，严肃中不失风趣，轻松中不乏犀利，以实际生活中的众多领导者为例，深入浅出地探讨了领导力的重要问题，而且对中国的领导力实践进行了点评。作者还对中国的领导力现状进行了剖析，并把大师们的思想提炼为“领导力的八项修炼”，对中国读者提供了思想和实践的指南。
作者简介
刘澜，管理和领导力领域的写作者、研究者和教育者。他在哈佛大学肯尼迪政府学院和哈佛商学院接受管理教育，拥有哈佛大学硕士学位、北京大学硕士和学士学位。曾长期担任《世界经理人》杂志总编辑，现任长江商学院案例研究中心副主任。
刘澜著有《把员工当人》（合著）、《管理的10大真相》、《在哈佛学管理》、《领导者的鸡尾酒》等著作，并为环球资源等企业以及北京大学等管理者培训项目讲授领导力方面的课程。
目录信息
序二 领导力的未来 詹姆斯·马奇
序三 做一个有影响力的人杨壮
导论 在大师指引下沉思领导力
第一部分 成为领导者
第—章 领导者做正确的事——本尼斯论领导力独特的领导力
第二章 慷慨的领导者——与本尼斯对话
第一部分领导力沉思题
第二部分 发挥领导力
第三章 领导力的五大实践——库泽斯与波斯纳论领导力
第四章 领导力是每个人的事—一与库泽斯对话
第二部分 领导力沉思题
第三部分 变革
第五章 领导就是变革——科特论领导力
第六章 故事是变革的力量——与科特对话
第三部分 领导力沉思题
第四部分 适应性变革
第七章 领导是发动适应性变革——海菲兹论领导力
第八章 动员人们解决难题——与海菲兹对话
第四部分 领导力沉思题
第五部分 第五级领导力
第九章 “从平庸到卓越”的领导力——柯林斯论领导力
第十章 第五级不仅是领导力——与柯林斯对话
第五部分 领导力沉思题
第六部分 真诚领导力
第十一章 真诚领导者打造真诚公司——乔治论领导力
第十二章 真诚才是领导者的特征——与乔治对话
第六部分 领导力沉思题
第七部分 领导学习型组织
第十三章 领导者的三种角色——圣吉论领导力
第十四章 学习是人性之心——与圣吉对话
第七部分领导力沉思题
第八部分 领导教导型组织
第十五章 教导是领导的核心——蒂奇论领导力
第十六章 领导者是老师——与蒂奇对话
第八部分领导力沉思题
第九部分 以故事来领导
第十七章 领导者讲故事——与德纳论领导力
第十八章 故事中要有一面镜子——与加德纳对话
第九部分领导力沉思题
第十部分 领导力与人生
第十九章 领导力的基本难题一马奇论领导力
第二十章 向堂吉诃德学习领导力——与马奇对话
第十部分 领导力沉思题
· · · · · · (收起)
读后感
http://www.ebusinessreview.cn/c/book_detail-layoutId-38-id-229705.html 内容介绍 本书作者通过对当今世界最权威的十位领导力大师的一对一访谈，以及对数十本经典领导力著作的精华总结，对“领导力是什么”、“领导者的品质”、“怎样成为领导者”、“领导者怎样领导”等...
评分http://www.ebusinessreview.cn/c/book_detail-layoutId-38-id-229705.html 内容介绍 本书作者通过对当今世界最权威的十位领导力大师的一对一访谈，以及对数十本经典领导力著作的精华总结，对“领导力是什么”、“领导者的品质”、“怎样成为领导者”、“领导者怎样领导”等...
评分很难得的好书，本来应该早些评论，因为收到的书比较早的。 顺便看了些作者以前的书，觉得这本最精彩了，作者水平提高了，并且成长速度飞快，让人羡慕。没有不敬之意，无论是谁，都需要成长，没有年龄限制的。 我也看了《领导者》和《成为领导者》——沃伦·本尼斯的成名作品...
评分对领导力的深刻误解 很少有像“领导力”这样被用得太滥、起到的却是反作用的术语。 首先，对这个词的真实含义，有着深深的误解。通常，领导者被作为“老板”的同义词，指那些占据高位的人——就像人们在这里的用法：“我们公司的问题是领导者担心变革会威胁到他们的权力。”...
评分http://www.ebusinessreview.cn/c/book_detail-layoutId-38-id-229705.html 内容介绍 本书作者通过对当今世界最权威的十位领导力大师的一对一访谈，以及对数十本经典领导力著作的精华总结，对“领导力是什么”、“领导者的品质”、“怎样成为领导者”、“领导者怎样领导”等...
用户评价
与第二集比较，这本的知识内容更加全面，对于领导力的分析从心理学到历史都有涉及。
评分看的第二本管理学著作，导言部分是精华，很多洞见，第一章也很精彩，但后面几章好像在重复之前的要点，可以快速掠过
评分管中窥豹，提纲挈领。若需提升领导力，还需按图索骥，展开去了解不同领导力大师的理念，选择适合自己的。20170727
评分这本书重新激发了我对领导力这个主题进行关注。一个阶段研究一个主题的感觉真的很好。
评分基本上是介绍其他人、其他作品的凑数书。看一下，算是个索引。
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