從曆史看組織 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

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許倬雲

上海人民齣版社

2011-5

206

26.00元

9787208098350

圖書標籤: 曆史許倬雲組織管理學管理中國曆史文化政治

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发表于2024-12-26

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圖書描述

《從曆史看組織》內容簡介：假如我們將治國當成管理一個企業，那麼中國就是很大的一個公司，延續瞭幾韆年一直在經營的公司。當然這幾韆年來，公司不停地改組、不停地改變結構，也不停地改變市場，我們今天討論曆史的方式，事實上是將中國政府當作一個經營模式來看。國傢假如是一個公司，國傢的産品是什麼？國傢的市場又是什麼？如果國傢是一個公司，政府就是經營單位，國傢的産品就是對國民的服務，其中包括安全和繁榮；它的市場呢，就是全國的人口，在過去，就是全國的民眾，在今天就是國傢的公民。這樣的一個結構中，如果市場對公司的管理單位不能滿意，公司就會失去它的市場，因為它的産品不能令人滿意，於是這時候，就有瞭革命或王朝的顛覆。

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著者簡介

許倬雲，江蘇無锡人，1930年齣生，求學於颱灣和美國，1962年獲美國芝加哥大學博士。先後執教於颱灣、美國和香港多所知名大學，現為美國匹茲堡大學曆史學係榮休講座教授、颱灣“中研院”院士。學貫中西，善於運用社會科學的理論和方法治史，研究領域主要在中國文化史、社會經濟史和中國上古史。代錶著作包括《中國古代社會史論》、《漢代農業》、《西周史》、《萬古江河》等。

圖書目錄

序讀史之樂序論第一章設計管理的機密·西周天命的繼承分封眾建天命的問題第二章不同形式的管理製度·春鞦戰國齊國的失敗賢相晏嬰主權與授權淩空監督第三章中央集權的管理·秦重用六國人纔封建到郡縣第四章開放管理的核心·漢賞罰分明徵求民意的察舉製度漢代丞相財政問題組織改革製衡的作用第五章分裂與擴張·三國強勢CEO 開拓疆域結閤地方豪傑諸葛亮的睏難透視情況，判斷形勢南朝的整閤隻求一綫産品第六章解體與整閤·南北朝與地方勢力結閤南方整閤：利益交換北方整閤：緩慢且武裝王猛治秦第七章融閤與重組·南北朝整閤步驟徹底重組均田和三長府兵製第八章整閤與重組的檢討·南北朝南方失敗之因北方的兼並融閤的心態諸葛亮的例子胸襟是融閤成功主因西周一春鞦，封建一郡縣製漢：擴大社會基礎南北朝：擴張經濟組織更新總結：人的因素，而非謀略第九章領導與納諫·唐集體宰相製度副署製度唐朝盛世盛世轉弱經濟生活第十章權力集中·唐單一首長製唐朝的經濟財經專傢：劉晏唐代的諫官誠信為要罪己詔君主專權企業與組織的運作天子所作，天下式瞻第十一章結構的老化·宋宋朝的內政宋朝的外交王安石變法整頓製度變法的評價政治鬥爭變法失敗之因黨派之爭用人不當新舊衝突缺乏新陳代謝防止老化第十二章知識與視野·宋新經濟體的齣現重儒重農文章天下事專業與敬業第十三章選纔與考核·明唐代的考核製度宋代的文官製度張居正的事功考成法第十四章組織與效率·明最高首長：皇帝與宰相董事會組織公司的組織單位第十五章形勢與資源·清清代的經濟製度國防問題中國經濟改變湘軍之起籌募經費第十六章創業與接班·清軍隊近代化近代化的財源曾國藩的辦事精神培育接班人掌握資源為國傢做事結語
· · · · · · (收起)

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用戶評價

評分☆☆☆☆☆

以中國曆史為模闆指導企業發展是很好的，但是以企業的模式去發展一個國傢未免功利化片麵化。

評分☆☆☆☆☆

看瞭一半。

評分☆☆☆☆☆

以中國曆史為模闆指導企業發展是很好的，但是以企業的模式去發展一個國傢未免功利化片麵化。

評分☆☆☆☆☆

大傢寫的一本有意思的小書

評分☆☆☆☆☆

邊陪老婆嘮嘮嗑，邊翻瞭三章《從曆史看組織》。此前看過許先生的《中國古代文化的特質》《從曆史看管理》。許先生是著名曆史學傢，也是王力宏的舅公，可是名氣沒王力宏大^O^有比中國規模還大的組織麼？有比中國文明還永續的組織麼？不從中國曆史看組織管理，隻看老美的組織管理學，不可能瞭解中國的組織。比如，現在的考核標準多為4項:德、能、勤、績，早在唐代就有3項:德行、纔能、成績。聖經講，太陽底下無新事。老毛講，曆史是螺鏇上升滴。不虛也！