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发表于2025-01-24
Getting It Done pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
Let's face it. In this chaotic world of teams, matrix management, and horizontal organizations, it's tougher than ever to get things done. How do you lead when you're not the one in charge? How can you be effective when joint action is needed? You need an edge in order to reach solutions and effectively work with others.
Roger Fisher teaches negotiation at Harvard Law School. He frequently appears on television as a negotiations expert and is the director of the Harvard Negotiation Project.
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一个做过跨部门项目的人,一定知道什么叫乌合之众,什么叫乱糟糟一团糟;如果很不幸,你是个组织过跨部门项目的人呢?那你一定体验过,什么叫有心无力,为什么很多人会产生“让你来还不如老子自己来”“我要不是求你们做事,一巴掌拍死你们这些傻B”的想法。 原因无它,主要还...
评分我是被《横向领导力》这个书名吸引的,工作review谈话被提到的短板就是“团队影响力”需要加强。在我们公司,越往上走,越强调你自身的影响力。自己能干是能干,能推动大家一起干才是高手、牛人!越往高走,越发现自己能干不一定就能成事儿,更需要一群人一起来事儿。 看完这...
评分市场竞争越来越残酷,正如野生丛林法则,优胜劣汰。 于企业而言,一支优秀的团队尤为重要。团队中自然少不了“一把手”,他们懂得与人合作,游刃有余地完成任务。 然而,这类“一把手”并没有高于同事的权利。他们不是主管,却会带人成事。 《横向领导力》一书中揭秘团队合...
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