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开发领导潜能

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连旭
人民邮电出版社
323
0
平装
9787115346964

图书标签: 领导力  能力模型  心理测评  企业  组织与管理心理学   


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发表于2024-11-25

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图书描述

众所周知,领导力不仅与人们的职业发展息息相关,还与个人的生活密不可分。那么,领导力是天生的,还是可以通过后天努力提升的呢?

《开发领导潜能——MAP领导力手册》作者团队十年来潜心研究领导力开发的相关理论,首创了用于识别和提升个人领导能力的MAP模型。该模型将领导力的提升概括为脑力(Mental capability)、态度(Attitude)、人际技能(People skills)三个类别,共28种核心能力的提升。

MAP模型已经多次应用于国内大型企业的领导力开发项目,成效显著。《开发领导潜能——MAP领导力手册》从行为标准、成功人士案例及点评、发展指南三个方面,完整地介绍了MAP模型的理论架构和应用方式。为了帮助读者更好地应用MAP模型,《开发领导潜能——MAP领导力手册》向读者免费赠送“MAP职业性格在线测验”,读者通过自主测试,可以找出自身需要重点提升的能力,发展个人领导力。

《开发领导潜能——MAP领导力手册》适合所有职场人士阅读,更适合从事人力资源测评的相关机构和个人,以及高等院校相关专业的师生阅读。

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一本可以多用的书。

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如果只是将已知的情况排列组合、穿针引线地有效捏在一起,这不是领导力,而是管理能力

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寻求挑战,丰富经验

读后感

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