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发表于2024-11-21
社会认知-人怎样认识自己和他人 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
本书系统地总结了近十来年中的社会认知研究,结合各种应用实例深入浅出地阐述了社会认知的基本原理,是一本理想的入门导引。本书被《心理学百科全书》列为社会认知方面的第一本参考书。
目录:
前言
第一章 引论
第一部分 社会认知的元素
第二章 归因理论
第三章 归因理论的运用
第四章 归因理论:偏见、错误及批评
第五章 心理控制
第六章 社会图式
第二部分 社会认知的过程
第七章 注意
第八章 对人记忆
第九章 社会推理
第三部分 维认知元素
第十章 情绪
第十一章 态度:认知与说服
第十二章 行为
跋:未来展望
仿佛说了很多,但又没说什么 大概就是我们很努力,成果很大,解决的问题很多,彻底解决的很少,未来可期
评分仿佛说了很多,但又没说什么 大概就是我们很努力,成果很大,解决的问题很多,彻底解决的很少,未来可期
评分任一理论和观点的提出都需要大量的实验数据予以支持,还需思考注意实验设计及后面所依据的理论问题。
评分2013年5月读;理论或观点后面需大量实验数据予以支持
评分归因理论,社会认知过程,社会推理,潜藏于我们内心深处的一种“语法”——与人相处的“语法”。
认知心理学向各领域渗透,因它更精确。 【书摘】P1-2 对社会认知的研究不能仅仅依靠朴素心理学。社会认知要深入细致地研究分析人们对自己对他人的思考,因此在很大程度上要依靠认知心理学的理论和方法。来自认心理学的精细型的注入是当代社会认知理论发展的里程碑之一。认知心...
评分是否愿意伸手相助,取决于当时的心情,也取决于困难的归因分析。 【书摘】P61-62 总之,助人行为的研究表明,求助需要的有意性(可控性)是决定人们是否提供帮助的重要决定因素。如果求助者的困难是由他不能控制的因素造成的,人们会帮助他。相反,如果求助者的困难是他自己造...
评分有人说应试教育是应当做的一件事,这大概是人类所面临的一种悖论之一。应试教育的一个重大危害是“过当效应”。最好的教育是激发内在动机。 P64 过当效应的存在这一事实清楚地表明,在教育、机关、经济等背景中,必须谨慎地运用奖励手段,必须很好理解被奖励者可能如何解释这些...
评分应试教育的一个严重问题,可能就是把追求答案或结果当成了学习的目的。 菲斯克 / 泰勒所引用的 Condry 的一段话: 因为外来奖励而去从事一所本来有内在兴趣的活动的人们,往往选择较简单的工作,在运用与解决问题有关的信息时效率低,解决问题的策倾向于以答案而不是以合逻为方...
评分是否愿意伸手相助,取决于当时的心情,也取决于困难的归因分析。 【书摘】P61-62 总之,助人行为的研究表明,求助需要的有意性(可控性)是决定人们是否提供帮助的重要决定因素。如果求助者的困难是由他不能控制的因素造成的,人们会帮助他。相反,如果求助者的困难是他自己造...
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