二十余年间，华为从一个作坊式小企业成为全球知名企业，靠的正是它不断坚持的核心价值观和秘而不传的工作方法。
为什么华为的工作效率很高？为什么华为员工的执行力如此强？华为核心竞争力是什么。依靠什么来获得发展？为什么你努力工作却收效甚微？为什么工作总是越做越忙，越忙越乱？为什么工作中的错误总是越做越多？为什么公司的业绩始终不见起色？为什么管理得很严格，却总是难以起到应有的效果？读完这本黄继伟编著的《华为工作法（华为公司25年来核心工作方法重磅披露）》，你将豁然开朗。
本书立足于华为公司的实际情况。从发展过程中的案例、华为人的经验与任正非本人的内部演讲出发。着重讲解了华为公司的目标管理、工作执行、工作原则、工作经验等方面，从中提取、整合相关的工作法则和实操方法。从而帮助阅读者更好地掌握和理解工作的本质和精髓。
具体描述
读后感
华为工作法，最大的读后学习到的就是华为对工作目标的管理，华为人在做一项工作之前，会先问自己，为什么做，做什么，怎么做，做到怎样，（做多少，在哪儿做）华为的文化是灰色的，也就是说华为文化对意见和对立面都是包容的，模糊的，是一个模糊地带，所有人都能接受，所以说...
评分近期华为真是热点话题，为了了解华为，看了这本书，华为的工作法，广传的是狼性和灰度文化。 本书从目标，执行力，自我管理，要事原则，态度，团队，沟通交流，自我提升，快乐工作九部分讲述了华为工作法，也叫职场工作原则，优点是全面梳理工作方法，语言通顺。缺点是泛泛而谈...
评分在 英国 民谣 里， 有这 样 一句 词： 丢失 了 一颗 钉子， 坏了 一只 蹄铁； 坏了 一只 蹄铁， 折 了 一匹 战马； 折 了 一匹 战马， 伤 了 一位 骑士； 伤 了 一位 骑士， 输 了 一场 战斗； 输 了 一场 战斗， 亡 了 一个 帝国。 这位“ 伤 了的 骑士” 就是 英国 国王 查 ...
评分近期华为真是热点话题，为了了解华为，看了这本书，华为的工作法，广传的是狼性和灰度文化。 本书从目标，执行力，自我管理，要事原则，态度，团队，沟通交流，自我提升，快乐工作九部分讲述了华为工作法，也叫职场工作原则，优点是全面梳理工作方法，语言通顺。缺点是泛泛而谈...
评分终于用了一个周末和两天下班的时间看完了这本书，好久没看书了，有点失忆症的感觉，看了后面忘记前面。。。 这本书感觉就是一些工作方法的分享，有一些还是值得借鉴和学习的。但是更多的还是需要自己好好实践和琢磨。 工作中最主要的还是方式和方法，通过不断积累和学习，不断...
用户评价
哥们是怎么把2页的内容扩充到301页的，实在是厉害呀！
评分大道理是通用的啦。略微有些鸡汤成功学的赶脚。
评分建议读一读，华为的管理文化还是非常值得学习
评分京东共读
评分真的是翻完的，我就想说所有的工作法类书籍都是这样的，一定要读原著作，不能读什么编著，语句是通顺，例子也很新，可是很无聊，单位给购买的，没有什么用的书籍，所有道理都明白的书籍。。。
相关图书
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.quotespace.org All Rights Reserved. 小美书屋 版权所有