“每個人都是獨一無二的”,我們雖然經常把這句話掛在嘴邊,卻不知道人與人之間為何會如此不同,這些不同又體現在哪裏,因此,我們不但沒有正確看待這些差異,利用它們彌補自身的缺陷,反而因之造成瞭諸多誤解、膈膜和障礙。
基於榮格的心理類型理論,根據自己多年的觀察和調研,《天生不同》的作者發明瞭以自己名字命名的邁爾斯-布裏格斯類型指數人格測試錶(MBTI),係統地解釋瞭人們的天資差異,描述瞭由外傾和內傾、感覺和直覺四種主導心理功能,與思維和情感、判斷和感知等四種輔助心理功能組閤在一起形成的十六種人格類型的特徵,它們對個體産生的不同影響,以及在學習、工作和人際關係等領域的實際應用。
作為有史以來使用最廣泛的人格類型測試工具,不管你是傢長、教師、學生還是上班族,MBTI都可以幫你評估自己的人格類型,瞭解自己與他人人格的優勢和劣勢,從而突破自我發展的瓶頸和人際之間的“性格壁壘”,增進彼此之間的理解,在互補的基礎上最大化地實現個人和團隊的潛能,成功地完成既定的目標。
伊莎貝爾·邁爾斯(Isabel Briggs Myers)是美國心理學傢,終其一生都在觀察、研究和測試人格類型。她因發明瞭邁爾斯-布裏格斯人格類型測試錶(MBTI)而被認為是人格類型測試領域的巨人。彼得·邁爾斯(Peter B. Myers)是伊莎貝爾·邁爾斯的兒子,他進一步完善瞭MBTI。
在淘宝上买的书,断断续续读了好几天,阅读越觉得自己不理解MBTI了。 以前读《请理解我》时,是越读越明白,这次怎么越读越糊涂了? 一次午睡醒来后,决定换一种阅读方式——慢慢的一字一句的读,终于发现了问题所在——闹了半天都是译者在搞鬼,它(我用这个字是因为我不知道...
評分楼主你现在面临两个问题,表面上的问题是计算机这个专业是否值得你去转专业、辅修或者自学,而在表面之下还有一个问题,就是你是否适合计算机。换而言之,对内你不清楚自己,对外你不清楚这个职业世界。 你适合学计算机吗?按照你提供的信息,你属于霍兰德职业兴趣中的I型,清...
評分开始以为这本书会对人格的功能属性有更加深入,透彻让人一明了之的描写分析 后来才发现该书主要目的不在于此。 但看完可以更加深刻体会到 S和N T和F之间的区别。 T注重客观,非个人。F反之,F强调心理的感受。 T是求真,有道理内心不舒服也无妨 F则是注重“和谐”的,没有道理...
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理論很陳舊,但是對現在的生活依然有啓發,看到帶N的比帶s的更擅長學習忽然明白瞭什麼哈哈,人生來不同,不需要強求都走一樣的路,需要開發自己的優勢。
评分進入心理學的啓濛讀物,結閤職業特性,閱讀的時候,心流湧動。
评分書名裏缺瞭MBTI……
评分很不錯的mbti掃盲書,對瞭解mbti體係和各種人格分類的幫助非常大。清楚明白的解釋瞭mbti是什麼,十六種人格特質是怎麼分類的,各自特點是什麼,各自應當完善的缺點是什麼。推薦。
评分入門書籍。通過分析自己的mbti類型,認識到瞭自己這幾年的變化。
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