圖書標籤: 管理  結果導嚮  自我提升  工作  成長  個人提升  領導力  職場發展   

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屁股決定腦袋，一本老闆很愛的書，一本員工很嫌的書。但就內容來說，一個小故事+幾句冒似提煉過的道理+又一個小故事+再強凹幾句道理，可真是不能再水瞭。

結果導嚮，增強行動力。道理是沒錯的，大傢都懂，自己把握實踐就好。至於書嘛，一針公司視角的雞血，社畜就不配對自己好點嗎，微笑。#單位要求學習的書，勉強抽倆小時看完

除開把信送給加西亞之後，這類書都不用看……大同小異，什麼玩意

結果是2020年的關鍵詞之一，這本書倒是通俗易懂，但是能夠汲取的信息也不是很多，適閤初級入門觀看，大部分的例子可以跳過。

各種摘抄

鸡汤成功学书籍，换了上高中时为了写议论文还会看看，现在工作多年真是懒得看这大道理混杂一个个心灵鸡汤小故事，十分钟飞速翻完 整本书只有世界观，没有方法论，而恰恰具体怎么操作才是核心价值 豆瓣搜索时就猜估计7分，果然很准，6.8分 结果MMP豆瓣还不能少于140字，这什么规...

通读全书，掩卷沉思，以结果导向思维，对与工作任务的心态、准备、执行等方面，感慨颇深。 1. 心态：以创造价值的心态完成工作任务 “完成任务≠结果”，其内涵在于工作任务的执行到位，对结果负责，对工作价值负责。正如书中所言，员工的使命是创造价值，员工的底线是提供结...  

阅读《请给我结果》一书，初看标题会以为是一本强调以结果为导向的管理书籍，其实不单单是这样，这本书更多的说明作为一名职场员工，要有责任感，需要对结果负责，并且介绍在工作过程中要注意的事情，所需完成的目标以及需要保持的态度。 书中介绍的方法比较少，大多是一些树立...  

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印象里上一次被强制写读后感，大概还是小学了? 内心一百个不情愿 太过功利化的内容 把自己的全身心奉献给公司和客户? 中期作业: 在工作中，从执行力打造开始，对结果负责，就是对自己负责。基于“客户价值”来展开的行动，才是真正有价值的行动，最忌忙忙碌碌到头来营造...