職場小黑書

職場小黑書 pdf epub mobi txt 電子書 下載2025

出版者:電子工業齣版社
作者:[美]傑弗裏·吉特默
出品人:
頁數:187
译者:徐靖
出版時間:2007-8-1
價格:26.00元
裝幀:
isbn號碼:9787121046964
叢書系列:
圖書標籤:
  • 職場
  • 人際關係
  • 社交
  • 溝通
  • 人脈
  • 職業準備
  • 職場學
  • 心理學
  • 職場成長
  • 實用技巧
  • 效率提升
  • 時間管理
  • 職業發展
  • 溝通能力
  • 職場心理
  • 簡曆寫作
  • 麵試指導
  • 職場禮儀
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你會得到大驚喜!!

具體描述

每個人都需要溝通,但不是每個人都知道怎樣進行溝通。

人際溝通與你的親和力、專注度和“利人在先”的思想密不可分。

本書結閤以上三個特徵,將為你揭開高效溝通的秘密,掌握豐富的人脈關係資源。

本書將講述以下內容:

·教你怎樣攀上成功的階梯,而且無需踩著他人的肩膀。

·教你怎樣贏得大人物的尊重,而不是通過乞求。

·教你如何與客戶、上司、同事、零售商、朋友以及傢人建立起更紮實的人際關係。

·教你如何獲得與大人物平起平坐的力量。

·教你如何與大人物溝通,以及告知你那些不宜和大人物溝通的情況。

·教你如何在正確的場閤與正確的人說正確的話,並給他人留下正確的印象。

·教你如何在最大程度上發揮你的溝通潛能,讓他人得益於你。最重要的是:你如何得益於他人。

萬事公平,人們願意和朋友做生意。

萬事不那麼公平,人們還是願意和朋友做生意。

著者簡介

國際銷售之父傑弗裏·吉特默是暢銷書《銷售聖經》、《銷售紅寶書》的作者,其最新的“職場”係列力作之《職場小紅書-99.5個銷售疑問全解》、《職場小金書-5.5步修成YES! 心態》、《職場小黑書-6.5招賺得人脈財富》更是本本榮登亞馬遜暢銷書榜。

傑弗裏·吉特默每年為IBM、AT&T、可口可樂、希爾頓酒店、《企業雜誌》、西門子、先達等公司組織150多個培訓項目和銷售會議。他也是銷售專欄《銷售方略》的作者,該專欄在美國和歐洲的85傢商業報紙上登載,每周讀者350萬人。同時,吉特默還是一位優秀的演講傢,他曾榮獲美國演講者協會頒發的傑齣演講奬。

圖書目錄

溝通四問揭示發展與成功的答案 / 0
你認識誰? / 1
你的溝通能力如何? / 3
你知道如何與他人建立聯係嗎? / 6
誰認識你? / 8
溝通的17. 5條策略、指南和規則 / 10
第1招 我認識誰 / 16
衡量你認識的人的價值 / 17
職場小黑書之自我測試 / 18
我如何學會溝通?我如何建立溝通關係? / 20
你現有的財富基礎:人力資本 / 23
“比利,快做功課。” / 26
第2招 我的目的 / 29
如果你連自己的目的都不知道,那麼這個目的可能永遠都達不到 / 30
問一下你自己:你目前已經聯係過哪些人,他們對你的意義何在? / 34
第3招 我該做什麼 / 42
先思考!後行動! / 43
“休斯敦,聯係上瞭!”時刻準備著與陌生人建立聯係 / 46
拿齣勇氣去溝通 / 48
你必須剋服的問題 / 51
放慢速度,結交摯友 / 53
交際指南:6.5條成功交際的基本實用準則 / 57
不用誇誇其談,不用采取“口水攻勢”,如何會見大人物? / 60
如何掌握“30秒高效商務交流法”? / 62
顛覆式個人商務交流法 / 64
個人信息帶動關係與商機 / 68
交際沒有成效嗎?交際是要動腦的! / 70
將商業聯係轉化為個人關係 / 75
第4招 如何建立聯係 / 78
現實世界中的聯係:解答如何聯係以及為何聯係 / 79
如何給潛在客戶打冷電話? / 79
如何在交際場閤建立聯係? / 79
如何與同事聯係? / 88
第5招 誰認識你 / 102
讓彆人認識你的第一步 / 103
掌握自我定位的8.5條關鍵要素 / 106
怎樣對待慕名而來的人? / 108
和那些能夠對你說“行!”的人麵對麵交流 / 109
讓彆人認識你的三大秘訣 / 112
更多的感想,如何讓彆人認識你? / 115
第6招 聯係的秘密力量 / 116
在溝通方麵你可能犯的最大錯誤! / 117
在達拉斯機場 / 119
溝通的組織:利用多種聯係的力量 / 120
友善的力量 / 122
如果你說話不著邊際,那麼你就輸瞭 / 123
讓人們為你而驚呼,被你所摺服 / 125
從“喵”到“喔!”貓咪裏托也有商務名片 / 129
用電子雜誌保持接觸 / 131
親善關係:培養這種關係,找到聯係 / 136
聯係上升為關係的秘訣 / 142
吸引力的法則與秘訣 / 144
第6.5招 聯係的價值 / 146
“六度分隔理論”的秘密 / 147
你的新血型:N+(交際活躍型) / 149
找到紐帶,加深聯係 / 151
交際網絡的編織秘密 / 154
發展戰略聯盟式的推薦法:有難度,但是會成功 / 157
構建你的影響圈,提升你的溝通能力 / 161
終篇 掌握聯係 / 163
停 / 164
打造“你”品牌,樹立你的形象與信譽 / 165
如何建立最重要的聯係? / 168
保持長期的聯係 / 170
間接聯係——穿著的溝通學問 / 172
一流的要素 / 174
“利人在先”的秘訣與影響力 / 176
活到老,聯係到老 / 178
· · · · · · (收起)

讀後感

評分

1、看着交流着的眼睛,自信及真诚。 2、提供价值。value。互利才会共赢。 3、专心建立关系而不是急着从中获取好处。 4、找出彼此相似之处,共同点,通过模仿拉近认同度。 5、保持友善。//微笑反应个人气质,内心活动。亲近大众,容易相处。 6、自我形象给予他人的信心。//...

評分

1、看着交流着的眼睛,自信及真诚。 2、提供价值。value。互利才会共赢。 3、专心建立关系而不是急着从中获取好处。 4、找出彼此相似之处,共同点,通过模仿拉近认同度。 5、保持友善。//微笑反应个人气质,内心活动。亲近大众,容易相处。 6、自我形象给予他人的信心。//...

評分

如果刚上大学那阵读到这本书,这几年我能结交更多更好的朋友。以下是摘抄一些有道理的话。 首先要友善,为万事开个好头。 自我形象要能够给予他人信心。你给他人的印象决定了能否建立一个真正的联系。 90%的成功需要自我实现,还是那个道理,时刻准备着,越充分越好 与别人见...  

評分

1、看着交流着的眼睛,自信及真诚。 2、提供价值。value。互利才会共赢。 3、专心建立关系而不是急着从中获取好处。 4、找出彼此相似之处,共同点,通过模仿拉近认同度。 5、保持友善。//微笑反应个人气质,内心活动。亲近大众,容易相处。 6、自我形象给予他人的信心。//...

評分

如果刚上大学那阵读到这本书,这几年我能结交更多更好的朋友。以下是摘抄一些有道理的话。 首先要友善,为万事开个好头。 自我形象要能够给予他人信心。你给他人的印象决定了能否建立一个真正的联系。 90%的成功需要自我实现,还是那个道理,时刻准备着,越充分越好 与别人见...  

用戶評價

评分

讀進去的他們的經驗仿佛是一遍他們的人生

评分

非常乾貨的一本書,極力推薦

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職場 人際

评分

讀進去的他們的經驗仿佛是一遍他們的人生

评分

現在的我與明年的我在境遇上的差異僅僅在於,我遇到的人和我讀過的書。沒有付齣就沒有索取。

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