具体描述
不忧郁，哪算是工作
日本“畅销书之神”见城彻直击工作真相
让你在职场中无惧压力和困境，逆风而上，勇敢前行
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※编辑推荐※
☆ 想必很多职场人都希望拥有一份轻轻松松、无风无浪的工作，而本书作者、日本出版实业家见城彻却认为，不令人忧郁 、烦恼的，就不能算是真正的工作，一味从事轻松的工作不会让你取得太大的成就，也无法让你获得真正的满足，只有朝着抵抗力最大的方向前行，才有可能创造出新的价值。
☆ 在见城彻心中，失败和困难从来都不足为惧，他坚信，只要付出压倒性的努力，就能改变一切。他睿智、极致、果决，永远在为梦想而战，他的激情感染了无数后辈，他将告诉你，如何将朝九晚五的工作变成一份值得为之燃烧斗志的事业。
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※内容简介※
“憎恶中庸，并以做到最好为目标付出压倒性努力。”
这是日本知名出版人见城彻一直以来奉行的工作哲学。42岁时从零开始创办幻冬舍的见城彻，现在已经是日本出版业家喻户晓的“畅销书之神”。他一手创立的幻冬舍也在出版业萧条期奇迹般崛起，频频推出轰动整个艺文界的百万级畅销书。然而见城彻的奋斗之路绝非一帆风顺，他在工作和人生中曾数次遭逢看似无法挽回的逆境，却每一次都能创造绝地逆转的传说！
在本书中，见城彻坦言自己并没有什么了不起的才华，他的成功之道就是——付出常人难以企及的压倒性努力，坦坦荡荡地与困难正面搏斗。深受海明威作品中“硬汉”精神影响的他，将“燃烧的斗魂”寓于工作之中，为梦想，为目标，一次次义无反顾地付出着。书中记录了见城彻在奋斗过程中点滴心得及由此总结出的“硬派工作术”，更有与互联网事业先锋藤田晋关于做事原则的交流与讨论。希望书中饱含热诚与真挚的话语，能让你再次燃起收紧拳头、奋力一搏的勇气。
作者简介
见城彻，日本知名出版人，新锐出版社幻冬舍社长。
1950年生于日本静冈县，庆应义塾大学法学院毕业。
1975年进入日本最大的出版集团之一角川书店任职，广交作家与各界名流，策划出版了无数本畅销书，在业内建立了很高的声望，后成为角川书店董事之一。
1993年，42岁的见城彻 从角川书店离职，在“出版大崩溃”论调甚嚣尘上之时，毅然创立了自己的出版公司——幻冬舍。翌年，幻冬舍就成功将吉本芭娜娜、村上龙、五木宽之等日本人气作家网罗到旗下，创造了震动整个出版业的惊人成绩。
2003年，即幻冬舍成立10周年之际，他又在书业遭逢严冬的大环境下，成功将幻冬舍在纳斯达克上市。
见城彻的奋斗经历是日本出版史上一段难以复制的传奇。
藤田晋，1973年出生于日本福井县。青山学院大学经营学院毕业，1997年进入 Intelligence公司，1998年离职，创立Cyber Agent。2000年，26岁时，公司股票在东京证券交易所新兴企业市场上市，成为当时史上最年轻的上市公司董事长。著有《在涩谷上班的董事长告白》等。
目录信息
◎ 第一章 做人的基本
小事也得耿耿于怀
拨出的电话不要先挂断
自我表现与自我厌恶是“双胞胎”
努力在自己，评价在他人
坦荡第一，堂堂正正
◎ 第二章 锻炼自己
工作太顺利，心里要生疑
不要参加派对
“极端”是命
困境正是做出决断的最佳契机
他人将如此程度的努力称为运气
毕加索的立体主义，兰波的军火商人
宁为山顶上的冻死猎豹，不当山脚下的饱食肥猪
不郁闷，非工作
◎ 第三章 抓住人心
如果当时名片用光，事后要用快递送上
打算借天气话题进行交流的酒店服务员是最差劲的
如果不想去，就别说“下次一起吃饭吧”
不要和初次见面的人去唱卡拉OK
不刺激就抓不住对方的心
◎ 第四章 打动别人
每次请求的百对一法则
无偿行为才能创造最大利益
凶猛如天使，细腻似恶魔
别当良药当毒药
唯有恋爱才能培养对他人的想象力
◎ 第五章 走向胜利
条条大路通自己
就要花钱买罪受
打击率33.3%的工作哲学
创造“世上前所未有的东西”
导演一场鲁莽，将其变成鲜明
大热是地狱的开始
第六章 指向成功的动机
胜利者一无所获
不劳无获
运动是工作的空拳练习
葡萄酒是工作男人的“鲜血”
去不了“京味”餐厅就放弃工作
是男人就要战斗到流尽最后一滴血
◎ 后 记
· · · · · · (收起)
读后感
上班路上经过一家房屋中介公司，以前经常看到他们早上伴随着一些很“燃”的音乐跳舞，看着一个经理模样的大男生带着二三十个白领男女和傍晚的大妈一样跳舞，总感觉怪怪的。 前天经过的时候，没有听到音乐，一群男女穿着白衬衣和长裤套裙接受经理的训话，距离有点儿远，所以听不...
评分本书序言 文丨藤田晋 “三十岁以后对我影响最大的人，大概就要数见城先生了。” 和见城社长一道坐新干线去了山形县的东北艺术工科大学（我任该校顾问）后，我在独自返回途中突然生出这个想法来。 二十多岁时，我初入社会，冒冒失失地开始工作，一直有件事如鲠在喉——我不知该...
评分《硬派工作》是一本薄薄的书，封面设计很独特，在圆环的中心，写着这样一句话：“如果不曾义无反顾地努力过，人生还有什么意义可言？” 这本书是见城彻和藤田晋合著的。见城彻是日本知名出版人，新锐出版社幻冬舍社长，他的奋斗经历是日本出版史上一段难以复制的传奇。藤田晋是...
评分《硬派工作》是一本薄薄的书，封面设计很独特，在圆环的中心，写着这样一句话：“如果不曾义无反顾地努力过，人生还有什么意义可言？” 这本书是见城彻和藤田晋合著的。见城彻是日本知名出版人，新锐出版社幻冬舍社长，他的奋斗经历是日本出版史上一段难以复制的传奇。藤田晋是...
评分本书序言 文丨藤田晋 “三十岁以后对我影响最大的人，大概就要数见城先生了。” 和见城社长一道坐新干线去了山形县的东北艺术工科大学（我任该校顾问）后，我在独自返回途中突然生出这个想法来。 二十多岁时，我初入社会，冒冒失失地开始工作，一直有件事如鲠在喉——我不知该...
用户评价
《硬派工作》这本书，给了我一种前所未有的启迪，仿佛打开了一扇通往更广阔工作世界的大门。我一直认为，所谓“硬派”的工作，大概就是那种日夜颠倒、废寝忘食的状态，是牺牲个人生活换取事业上的成功。但是，这本书彻底颠覆了我的认知。它所描绘的“硬派”工作者，并非是那种把自己逼入绝境的“苦行僧”，而是那些拥有清晰目标、高效执行力，并且能够找到工作与生活之间平衡点的人。我特别欣赏书中关于“专注力”的探讨。作者详细阐述了如何在信息爆炸的时代，保持专注，不受干扰。他提出的一些具体方法，比如番茄工作法、限制干扰源等，都非常实用，让我跃跃欲试。我发现，我过去的工作效率不高，很大程度上是因为我的注意力总是被各种琐事分散，无法集中精力处理重要任务。这本书就像一盏明灯，照亮了我前进的方向，让我明白，真正的“硬派”工作，是智慧与汗水的结合，是效率与效果的统一。它强调的不仅仅是努力，更是如何更聪明地努力。书中关于“流程优化”的章节，更是让我茅塞顿开。它让我意识到，许多时候，我们之所以感到工作困难，并不是因为任务本身有多么不可逾越，而是因为我们所采用的工作流程不够高效。通过对工作流程的不断反思和优化，我们可以事半功倍，从而实现“硬派”的效率。这本书的内容，已经深深地影响了我对待工作的态度。我开始更加注重细节，更加追求卓越，并且愿意为之付出更多的努力。
评分读完《硬派工作》这本书，我内心最大的感受是，原来“硬派”并不意味着蛮干，而是意味着一种深刻的自我认知和极致的追求。我一直以为，想要在工作中有所成就，就必须付出超出常人的努力，甚至牺牲个人生活。然而，这本书却为我揭示了“硬派”工作者更智慧的一面。我特别被书中关于“细节控制”的论述所吸引。作者通过大量生动的案例，展示了细节在工作中是如何影响最终结果的。他强调了对每一个环节都要精益求精，不放过任何一个微小的瑕疵。这让我重新审视了自己过去对待细节的态度，我意识到，我常常因为追求效率而忽略了对细节的把控，导致项目最终出现这样那样的问题。这本书为我提供了一个全新的视角，让我明白，真正的“硬派”工作，是将细节做到极致，是将品质视为生命。此外，书中关于“复盘与总结”的章节也让我受益匪浅。作者强调了在每一次工作结束后，都要进行深入的复盘，找出成功和失败的原因，并从中吸取教训，为下一次工作做好准备。他提出的“日记式复盘”、“定期复盘”等方法，都非常具有可操作性。我开始意识到，我过去常常沉浸在工作的忙碌中，而忽略了对过往经验的总结和提炼。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更深刻的理解，它不仅仅是努力，更是智慧，是反思，是不断地从经验中学习和成长。
评分我拿到《硬派工作》这本书时，内心是充满期待的。我渴望从中汲取一些经验，能够更好地应对工作中的挑战。读完之后，这本书给我的感觉，就像是一场深入的自我审视。它并没有给我灌输一些难以企及的“高大上”的理论，而是通过一些非常具体的、可操作的建议，让我重新认识了“硬派”工作的本质。我尤其被书中关于“反馈循环”的描述所吸引。作者非常详细地阐述了如何构建有效的反馈机制，以及如何利用反馈来不断优化自己的工作。我发现，我过去的工作中，往往是单向地执行任务，很少主动去寻求他人的反馈，也很少对自己的工作成果进行细致的评估。这本书就像一把钥匙，为我打开了认识“反馈循环”重要性的大门。它让我明白，每一次的反馈，都是一次成长的契机，无论是正面的还是负面的，都能够帮助我更清晰地认识到自己的优势和不足。此外，书中关于“目标管理”的部分也给我留下了深刻的印象。作者提出的 SMART 原则，以及如何将宏大的目标分解成可执行的小步骤，都非常有启发性。我开始意识到，我过去之所以常常感到力不从心，很大程度上是因为我的目标设定不够清晰，或者没有将目标有效地转化为具体的行动计划。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更清晰的认识，它不仅仅是努力，更是智慧，是策略，是不断地自我完善。
评分《硬派工作》这本书，就像一位经验丰富的导师，在字里行间为我指点迷津。我一直觉得，所谓“硬派”的工作，就是那种不畏艰难，勇往直前的精神。但这本书却让我看到了“硬派”更深邃的内涵。它并没有鼓吹那种无谓的牺牲，而是强调了一种更为理性、更为持久的工作态度。我尤其欣赏书中关于“精力管理”的论述。作者并没有简单地教导我们要“拼命”，而是深入探讨了如何有效地管理自己的精力，保持高效的输出。他提出的一些关于休息、睡眠、饮食等方面的建议，都非常实用，让我认识到，真正的“硬派”工作，是建立在健康的身心基础之上的。我过去常常因为工作的忙碌而忽略了对身体的照顾，导致精力透支，效率反而下降。这本书为我敲响了警钟，让我开始重新审视自己的生活方式，并做出积极的调整。此外，书中关于“授权与委托”的章节，也给了我很大的启发。作者强调，作为一名“硬派”的工作者，不仅要能做好自己的工作，更要懂得如何有效地利用团队的力量，将任务合理地分配给他人，从而实现整体效率的最大化。我开始意识到，我过去之所以常常感到疲惫，很大程度上是因为我总是试图包揽一切，而没有学会有效地授权。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更全面的理解，它不仅仅是个人能力的展现，更是智慧的管理，是懂得借力，是实现可持续的高效。
评分坦白说，《硬派工作》这本书，我在读之前并没有抱太高的期望，因为我总觉得这类书籍容易陷入空泛的理论，或者过于强调个人奋斗而忽视了现实的复杂性。然而，这本书的阅读体验却远远超出了我的预期。它并没有给我灌输什么“心灵鸡汤”，而是以一种非常接地气的方式，讲述了那些在真实世界中打拼的人们的故事。我尤其被书中关于“承担责任”的那一部分所吸引。作者并没有回避工作中可能出现的失误和责任，而是强调了勇于承担责任的重要性。他认为，真正的“硬派”工作者，不会推卸责任，而是主动承担起自己的那一份。这种担当精神，让我深受触动。在我的职业生涯中，我也曾遇到过一些难以解决的问题，有时候会下意识地寻找外部原因，而忽略了自己可能存在的不足。这本书提醒我，要敢于面对自己的问题，要为自己的行为负责。此外，书中关于“持续学习”的观点也给我留下了深刻的印象。作者认为，工作不是一成不变的，技能的更新换代非常快，只有不断学习，才能跟上时代的步伐。他所倡导的“刻意练习”的理念，让我开始重新思考我的学习方式。不再是泛泛地阅读，而是有针对性地进行深度学习，不断提升自己的专业能力。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更深刻的理解，它不仅仅是努力，更是责任，是学习，是不断进步。
评分《硬派工作》这本书，给我带来的震撼是难以言表的。我一直认为，工作中的“硬派”大概就是那种不屈不挠、坚韧不拔的精神。然而，这本书却让我看到了“硬派”更深层次的含义。它并非鼓吹那种不顾一切的蛮干，而是强调一种更为成熟、更为智慧的工作方式。我特别赞赏书中关于“构建系统”的论述。作者认为，优秀的工作者，不仅仅是做好眼前的任务，更重要的是能够构建起一套高效的工作系统，让工作流程更加顺畅，减少不必要的损耗。这让我联想到我自己的一些工作习惯，有时候会觉得效率不高，很大程度上是因为我的工作流程存在许多不合理之处，而且我对此并没有进行过系统的反思和优化。这本书为我提供了一个全新的视角，让我意识到，要成为一名“硬派”的工作者，不仅要努力，更要懂得如何利用系统来提升效率。书中关于“合作共赢”的观点也让我受益匪浅。它打破了我过去对“硬派”工作者孤军奋战的刻板印象，而是强调了与团队成员的有效协作，共同达成目标的重要性。作者通过生动的案例，展示了如何与不同类型的人合作，如何建立信任，如何化解矛盾，最终实现“1+1>2”的效果。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更全面、更深刻的理解，它不仅仅是个人能力的体现，更是团队协作智慧的结晶。
评分《硬派工作》这本书，我刚拿到的时候，说实话，内心是有些忐忑的。毕竟“硬派”这个词，总让我联想到那种严苛、不留情面的训练，或者是那种极度专注、不容许一丝懈怠的生活方式。我一直以为，工作就应该是这样，日复一日地挑战极限，直到精疲力尽。但阅读这本书的过程，却给我带来了一种前所未有的洗礼。它并没有直接灌输“你要如何如何努力”，而是通过那些朴实无华的叙述，一点点地剥开那些看似坚不可摧的“硬壳”，露出底下深藏的、更加坚韧的内核。书中对于主人公在面对挫折时的细节描绘，比如一次失败的项目带来的巨大压力，团队内部的矛盾，甚至是他个人生活中的失意，都写得极为真实。我能感受到他内心的挣扎，那种想要放弃却又咬牙坚持的矛盾。更重要的是，它让我明白，“硬派”并非意味着一味地强硬和蛮干，而是一种深刻的自我认知，一种对自身能力和极限的清晰判断，以及一种在逆境中依然能够保持冷静和理智的能力。它教会我，真正的“硬派”是内在的力量，是经得起风雨的韧性，而不是外在的逞强。这本书给我最大的启发在于，工作不仅仅是完成任务，更是塑造自我的过程。每一次挑战，每一次克服困难，都在潜移默化地改变着我们。我开始重新审视自己的工作习惯，开始思考，我是否在追求表面的“忙碌”，还是在真正地“成长”。那种对自己工作内容的深入剖析，对每个细节的极致追求，以及在团队协作中的那种默契和信任，都让我看到了“硬派工作”更深层次的含义。它不是简单的“埋头苦干”，而是“聪明地苦干”，是在清晰的目标下，有策略、有韧性地前进。
评分读完《硬派工作》这本书，我内心涌动着一股复杂的情感。起初，我被书名吸引，期待着能从中找到提升工作效率、突破瓶颈的秘诀。然而，这本书所呈现的内容，远比我预想的要丰富和深刻得多。它并非一本浅显的“成功学”指南，而是通过一个个鲜活的案例，生动地刻画了那些在各自领域里默默耕耘、却又成就斐然的“硬派”人物。我尤其被书中关于“复盘”的那一部分深深打动。作者并没有简单地罗列复盘的步骤，而是深入剖析了复盘的本质——它是一种自我对话，是一种对过往经验的深度挖掘，是找出问题根源、汲取教训的关键环节。我回想起自己过去的工作经历，有多少次因为忙碌而忽略了对项目的复盘，有多少次因为害怕面对失败而选择性地遗忘那些不愉快的经历。这本书让我意识到，每一次失败都是一次宝贵的学习机会，而有效的复盘，则是将这些机会转化为成长的催化剂。书中的许多观点，都让我产生了强烈的共鸣。比如，关于“延迟满足”的论述，它不仅仅适用于个人成长，在工作中也同样重要。那些愿意为了长期目标而牺牲短期利益的人，最终往往能获得更大的成功。这本书传递的价值观，让我开始反思自己是否过于追求即时的回报，是否在不知不觉中被“短期主义”所裹挟。它鼓励我，要敢于延迟满足，要具备长远的眼光，要像那些“硬派”工作者一样，不畏艰辛，持之以恒。那种对自己工作方式的不断审视和优化，那种在每一个微小的进步中寻找意义的精神，都让我受益匪浅。
评分拿到《硬派工作》这本书，我怀着好奇又带着一丝审视的态度开始阅读。我原本以为，这本书可能会充斥着一些空洞的励志口号，或者是过于理想化的成功案例。然而，这本书的内容却让我眼前一亮，它以一种非常真实、非常接地气的方式，剖析了“硬派”工作者的思维模式和行为方式。我特别被书中关于“情绪管理”的章节所打动。作者并没有回避工作中的负面情绪，而是强调了如何有效地识别、接纳并管理这些情绪。他提出的一些关于认知重构、情绪释放的技巧，都非常实用，让我能够更好地应对工作中的压力和挫折。我过去常常因为情绪的不稳定而影响工作状态，这本书为我提供了一个解决问题的有效途径。它让我明白，真正的“硬派”工作，不仅仅是能力的较量，更是心理素质的比拼。此外，书中关于“解决问题”的论述也让我受益匪浅。作者强调了在面对问题时，要保持冷静，深入分析，寻找根本原因，并制定有效的解决方案。他提出的“五问法”、“鱼骨图”等分析工具，都非常具体，易于操作。我开始意识到，我过去在解决问题时，常常显得急于求成，没有深入地思考，导致问题反复出现。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更深刻的理解，它不仅仅是努力，更是智慧，是分析，是精准的解决之道。
评分《硬派工作》这本书，给我带来的不仅仅是知识的增长，更是一种思维模式的重塑。我一直认为，“硬派”的工作者，就是那种全身心投入，不顾一切地追求目标的人。然而，这本书却向我展示了“硬派”工作的另一种可能——一种更为理性、更为有策略、更为注重长期回报的方式。我尤其欣赏书中关于“学习能力”的探讨。作者认为，在快速变化的时代，学习能力是“硬派”工作者最宝贵的财富。他详细阐述了如何培养终身学习的习惯，如何有效地获取和运用知识。他提出的“知识管理”方法，比如构建个人知识库、进行深度阅读、参与知识分享等，都让我深受启发。我开始意识到，我过去的学习方式过于碎片化，没有形成系统化的知识体系。这本书为我提供了一个构建知识体系的框架，让我能够更有效地提升自己的学习能力。此外，书中关于“职业规划”的章节也让我受益匪浅。作者强调了清晰的职业目标对于“硬派”工作的重要性，以及如何通过持续的努力和学习，逐步实现自己的职业理想。他提出的“职业定位”和“技能发展”的建议，都非常具有指导意义。这本书的内容，让我对“硬派”工作有了更全面的认识，它不仅仅是眼前的努力，更是长远的规划，是不断地自我投资，是实现人生的价值。
评分混日子的人见得多了，难得有本带劲儿的书，看完了挺爽的。适合有事业心的人，没有的人看了估计也没什么用。
评分见城彻先生非常小气刻薄武断，藤田晋先生没有太认同。
评分见城彻先生非常小气刻薄武断，藤田晋先生没有太认同。
评分初看像是鸡汤鸡血，看完才懂，这是一本关于内在动机人的职业生涯回顾
评分工作太顺利，心里要生疑。极端是命。压倒性的努力。不郁闷，非工作。
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