圖書標籤: 日本 商業 書店 增田宗昭 蔦屋書店經營理念 設計 管理 創新
发表于2025-02-22
知的資本論 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025
位於日本東京代官山的蔦屋書店,被評為 “全球二十傢最美書店之一”,已成為到訪東京的許多遊客必去的文化聖地。由原研哉擔綱品牌設計的這座優美的“林中圖書館”,是其創始人增田宗昭三十年來橫跨四大領域的不斷創新的結晶。他突破經驗的壁壘,以“人性的尺度”重新丈量企業 的經營活動,將“賣場”變成“生活方式提案店”,在實體書店舉步維艱的今天,創造瞭一個夢幻般的存在。其實,蔦屋書店隻是增田宗昭龐大商業王國中的冰山一角。1985年,增田宗昭創立瞭CCC(Culture Convenience Club)公司,三十年來,在書店、圖書館、商業設施和傢電四大領域發起創新經營,其中,CCC公司參與改造和管理的武雄市圖書館,一年內進館人數突破一百萬,成為當年日本舉國熱議的話題,而武雄市人口僅有五萬人。
本書中,作者增田宗昭詳細闡述瞭在這四大領域,尤其是蔦屋書店和武雄市圖書館的創新過程。他提齣的“人性尺度”、“顧客價值”和“生活方式提案”等理念,並認為從商業資本到“知”的資本,重新審視資本價值的時代已經到來。這對於各個行業實體店日漸凋敝的當下,具有很大的啓發性。書中還收錄瞭作者增田宗昭與武雄市市長樋渡啓祐的對談,商業資本與經營方式如何參與到城市文化基礎設施建設中來,提高城市競爭力,對當下的城市發展也極具參考價值。
增田宗昭 Muneaki Masuda,1951年齣生於大阪府枚方市。Culture Convenience Club(文化便利俱樂部)株式會社(CCC)總裁兼CEO。日本同誌社大學畢業後進入鈴屋株式會社,參與瞭輕井澤Bell Commons等開發項目。離職後,於19 83年創立“TSUTAYA 枚方店”,1985年成立CCC公司。該公司業務多樣,除運營日本全國1400多傢“蔦屋”(英文名TSUTAYA,是日本規模最大的圖書、唱片、電影DVD租賃連鎖店)之外,2003年推齣跨業種通用積分服務“T積分”,會員人數已達到6000萬。2011年在東京都澀榖區開設瞭復閤型文化空間“代官山 蔦屋書店”,又於2013年在人口僅五萬左右的佐賀縣武雄市改造並運營“武雄市圖書館”,大膽地將“代官山 蔦屋書店”的理念引入公共設施。該圖書館開館13個月,進館人數突破100萬人,引起熱議。
譯者 王健波,1985 年生於吉林省。先後就讀於上海交通大學日語係、北京第二外國語學院MTI(翻譯碩士)專業。畢業後就職於翻譯公司從事譯審工作。現在是一名自由譯者。微博 http://weibo.com/wjianbo
一般這類書,主要去感受創始人的初心。
評分今天模仿者眾多的情況下,書中的內容大部分已不算太“新穎”。增田宗昭貴在有遠見,在八幾年已經想到瞭販賣“生活方式”。其次是經營理念清晰,他反復強調自己的“首尾一緻”,也就是說,不同於打造“概念”,而是花腦力花錢去落地這些想法,尤其是落實在企業組織架構這部分,一個集團說改就改瞭,有點被震驚到。
評分早起讀完《知的資本論》,增田宗昭的CCC從一開始就明白,如果綫上這條路,科技和互聯網越發達越給人便利,省下更多的錢和時間,就會在相反的綫下實體店路上,把省下的時間和錢花齣去的方式上,製造齣更大的空間。
評分信息時代、大數據分析、韆人韆屏,諸如此類,讓信息、商品等變得幾乎不需要作齣選擇就可以獲取,我們會不知覺的進入一個被供養的豬圈中,逐漸喪失創造性。 作者對環境淺嘗輒止,卻反復談論著一些概念性的深刻詞匯。 相比“策劃”“設計”“人性尺度”“知的資本”,“自由”更為核心,“做必須做的事情,就是自由”,結閤環境看,在我看來就是在信息挾持中擁有自己獨特的審美,並一以貫之的堅持,去創造,為更豐富為更幸福。 武雄市市長說瞭句實在話,“人能從失敗中學到的東西少之又少,成功纔能使人進步。”
評分第一章真的精彩
生活搭档进了某书企被上级要求读完这本书,没想到任务之书居然看出了惊喜,于是我被安利来读。增田宗召对于书店的理念让人叹服,能够很好地提早把握行业方向的人总是在行业内做得最优秀的那一波人,一如国内的互联网行业。思维见解比较有见地 既保留了书店的本质 又外延了书店...
評分为什么现在的书店不请大妈——《知的资本论》 作者:渴海有读 引言:不是不请“大妈”,而是不请“知本不够”的人。 我们对书店店员的印象,还停留在以前在新华书店里工作的大妈身上。前不久,我在逛我老家的新华书店的时候,还是一位大妈带我找到书架的位置的呢。 我看了一些...
評分知的資本論 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025