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这种书看了等于没看（个人偏激想法~~~）从实际上来看，提问者确实在一场谈话中占据主控权，这门学问还得慢慢修炼

喜欢这个调调！！

提问者的真正目的是什么，这才是重要的

问题往往并非思考的前提，而是其结果，一个总是以回答问题为目的的被动方式思考的人，也许正是因为骨子里的惰性。尤其书中第一章中的很多问题，很适合我们也常常拿来问问自己，第二章适合记者，第三章则更适合咨询师。

从图书馆把它借回，一口气看了2/3，并作了大量笔记。后来“移情别恋”看上其他书籍，就暂放了没看。等到要还书时又诸多不舍，申请了续借重新再看一遍。看完后阖上书籍，我问自己，你看完这本书后最大的收获是什么。结果我一个也答不上来。是我没看进去么？断乎不是。我也确实有些心得体会。只是如果我真把这本书中所教给我们的提问艺术摘录，我真正会用到的机会又有多少呢？其实想要掌握提问的艺术，在我看来就是要学会反思。每一次和朋友/同事的对话都可以是你反思的机会。沟通顺利吗？同事是否有不高兴？如果真正用心去反思总结，相信对下一次的谈话沟通都会起到莫大的帮助。当然最重要的一点就是永远不要忘记对方的感受。（请介绍一下你自己。答：请问你具体是想知道我哪一方面呢？）

上学的时候，提问是为了获知，只有你问出了一个好问题，你才有可能获得一个好答案。爱问问题的学生，老师们大都比较欢迎。但是老师和时间资源有限，只有会问的学生才能抓住重点，得到答案和方法，获得或多或少的进步。 走上社会后，需要问问题的地方更多，被问的对象也更多，...  

人类最高级的智慧就是向自己或向别人提问——苏格拉底。 我曾经思索过一番有关提问与回答的不同。在我看来，回答是面向过去的，是被动的，是过去式；而提问则是面向未来的，是主动的，是现在式，它往往意味着对现状的不满，意味着有新的发现。千百年来人们都对苹果落到地上习...  

“想得到正确的答案吗？前提就是要问正确的问题。”这是本书的主旨。而提出正确问题的方法则是是作者希望每个读书者从书中收获的技能。为此书中在不同章节后面列出了总共320个问题。 本人16年工作经历的头8年都是做销售，小到几千块的电脑硬件、大到上百万的系统集成项目都卖过...  

在朋友的推荐下，周末读完了这本书。感觉受益匪浅。里面一个个生动的故事不仅让我看到了大师们提问的智慧，也学会了在不同的场景下去提问。的确，我们从小接受的教育模式，让我们往往更擅长于回答问题，怎么也能滔滔不绝地说上一会儿。当别人问我们还有什么问题要问时，都经常...