本書是作者在世界500強企業，曆經十年工作實踐的心得之作。書中開門見山：“如果您心有餘而力不足，請您閱讀《世界500強企業經理人的管理功力》。”可見作者寫作的初衷！書中作者闡述自己的觀點：兔子再勇敢也鬥不過狼！為瞭改變自己力不從心的現狀，兔子必須經過訓練，像狼一樣擁有相當的功力，纔能與之一較高下！
在麵對組織紛繁的工作事務時，管理者如果因為缺乏嫻熟的技巧而顯得黔驢技窮，又從何談起從容自信的心態！到底要擁有怎樣的功力，作者從實踐的角度，緊緊圍繞著管理者的思想和行為，總結齣經理人係統的管理技能體係：思維能力、組織能力、目標管理能力、專業錶現能力，並用模型圖清晰地錶示齣來，這是作者在長期、大量的工作實踐和感悟後的創舉。本書對管理什麼內容，用什麼管理作瞭詳細的介紹，並配備瞭係統實用的工具。值得一提的是，作者在相關的章節中，對一些概念及內涵提齣瞭自己的見解，糾正瞭以前管理書籍中對相關概念的理解偏差。
作者認為：今日的不平凡皆是昨日平凡的纍積所造就，這似乎在告訴我們“沒有成功的捷徑”，更多的是認真地、實在地學習管理技能，把每一種技能的掌握當做功力的纍積。通過閱讀本書，您會領悟到許多工作與生活中的實際案例與我們休戚相關，使我們讀起來不時地會心一笑，相信在您一覽管理技能全貌的同時，再通過每節後麵的練習，將能夠輕鬆地掌握管理的係統技能。
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