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发表于2024-12-23
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这是一本职业规划的经典,被称为"求职者圣经"。 最初出版于1970年,至今已修订了30版,全球共印了6百万册。在这本书中,作者提出,常规的求职方法,如递简历,应征报纸广告,通过猎头公司,大都是浪费时间。最有效的方法不是寻找空缺职位,而是想清楚自己最想做的工作,然后再和有这样工作的公司接触,洽谈,面试,从而找到你的梦想职位。
理查德·尼尔森·鲍利斯(Richard Neilson Bolles),职业指导大师、畅销书作家,他改变了数百万人看待他们工作和生活的方式,这当中有职业顾问、社会工作者、行政官员、教师和其他陷入茫然和自我怀疑的求职者和跳槽者。同行评价说:“他值得这30年间他帮助过的所有人尊敬。”
读的是2016版本 通俗易懂 很有趣 也实用
评分每年都有新内容,适合当前的形式跟变化~ 挺好的,刚看完2020~ 很有帮助!推荐.
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评分It really helped me a lot in job-hunting.
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这本书是1972年成书,关于求职的部分,尤其是说不要通过互联网求职的部分,当然现在看已经是笑话。 不过,如果看到这部分就放弃,那当然是很大的损失。一本书如果被誉为经典,通常来说有其理由。这本书最有价值的部分,不在求职,而在于自我分析:书中给出大量的工具、表格来...
评分江山/文 真正的好书并非多少个重头字眼,而是让读者真真正正的用心读进去,并付诸行动。我一向喜欢职场励志的作品,因为它总能让我找到时下困惑的原因,在冥思或苦想之后寻出属于自己的解决方案。洞察本质,学会调节,随时掌握主动,迎接自己的未来和梦想。所以,在困惑之前...
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