具體描述
讀後感
XP的基本原则之一是简单 “开始简单以后再改的难度” 比 “开始复杂，以后再改的难度”小 对于一个实施了几十个系统，并主持设计开发了其中十多个不同类型的管理软件（大部分是中小系统）的我来说，看到这一段真是 於我心有戚戚焉。 有一次协助一个子公...
評分首先有这样一个概念就是XP是敏捷的一部分，主要侧重于编程的方方面面。Scrum也属于敏捷的一部分，主要侧重项目管理；另一个组成部分是Lean。好像现在Kanban也算是一部分了。 感觉XP中说得很多东西都比较理想化，而且Kent Beck创业失败也标志着XP不是万能的，如果能遵循当然好...
評分喜欢看这种很短的书，我昨天晚上站在宿舍就看完了，我都佩服我自己。里面有不少思想还是不错的，勇气，信任，开放，勾勒了一幅完全投入激情的工作的情景。里面很重要的一个思想是 把一个大的复杂的事情分解成小事情，先把最核心的事情做完，不断重构，不断快步向前。感...
評分抛开对XP的评论，但就书本身来说相当不错。 1，内容基本上覆盖了XP的来龙去脉。 2，比较薄，读起来没有压力。 3，翻译可以接受。 我本人买这本书是当时为了在很短的时间内准备在一个seminar 上面讲解XP. 而我本人原来对XP的了解大致来自于网上的零零散散的文章，其中不免有些...
評分XP多么诱人的字眼，也能想WinXP那样又骂又不得不用吗，我看正相反，是叫好不叫座。 XP说白了就是以人为本，建设和谐发展的团队，还真是符合中国国情啊，好像更具中国特色：口号喊的响。这么暗合国人的说法，能迎来一片喝彩也可想而知了。可是光说好，到底有有多少人用呢，又有...
用戶評價
印象最深刻的就是約翰·伍登的“play to win”，一隻好的團隊，擁有良好氛圍，積極嚮上的團隊比什麼都重要。
评分實際上讀瞭第二遍，這次有些感受，書寫得很不錯，翻譯得還算可以。
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