《組織行為學精要(第7版)》濃縮瞭組織行為學的關鍵性原理是該領域的一部經典教材。本書從個體、群體和組織係統三個層麵探討組織中人的工作行為,闡述人的內在心理和外在行為之間的關係,揭示組織績效與人的行為、態度之間關係的奧秘。本書均稀地涵蓋瞭組織行為學的關鍵性原理,並闡述其在實踐中的具體應用,其內容充實且饒有趣味,是組織行為學領域的一部經典教材。
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评分以人為本, 這就是engineering manager要側重的地方, eng的部分隻是幫助更好的理解工程師, 更客觀評價付齣, 貢獻, 影響力而已。 話說這本書看起來還蠻經典的, 再版過那麼多次 ……
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