圖書標籤: 管理  阿裏巴巴  方法論  互聯網  商業  思維  組織文化  沒乾貨   

喜歡 三闆斧：阿裏巴巴管理之道 的讀者還喜歡

• 
  重塑組織 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  讓大象飛 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  YC創業營: 矽榖頂級創業孵化器如何改變世界 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  上癮 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  用戶故事地圖 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  指數型組織 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  麥肯锡方法 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  有的放矢 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  22條商規 pdf epub mobi txt 電子書 下載
• 
  跨越鴻溝 pdf epub mobi txt 電子書 下載

前半部分講講三闆斧的流程還行 後半部分基本就是扯淡瞭 尤其最後對作者自己幾個項目的吹捧 在今天消滅泡沫 流動性緊縮的背景來看 和笑話一樣

我相信任何一個阿裏巴巴的HR也可以寫齣這本書，這本書完全是打著阿裏巴巴的名義，copy阿裏巴巴的培訓流程來圈錢。整個書看不到作者的思想和見解，阿裏的企業文化很牛，但作者的內在還達不到齣書的水平!

序言的三闆斧和後麵的文章完全不一緻。很失望。

斷言，團建，方嚮，奬懲製度， 管理之道 1、識人（塌實肯乾） 2、結閤成員自身整閤資源“我能幫你成就什麼？” 3、達成共識，指明問題 271 共生共長，視他為己 參與進來！！！！ 批評的高境界是讓他有所意識（自我批評） 團建錦囊 放低姿態，下沉，吸收，成長，成事！ 能力，參與度，錶達，主動性.....夠？

字小行疏，乾貨不多

上个月看的，突然不经意间看到有人在说这本书，故来写几句话。 刚开始看，开头部分，讲管理之道的时候还挺有感触的，这些管理的方法和思考方式很有用。 但是后面部分，有点不知所谓了，和管理的关系在哪里。 看完之后的第一反应就是，写书这么好赚呢，怪不得内容好不好，大家都...  

上个月看的，突然不经意间看到有人在说这本书，故来写几句话。 刚开始看，开头部分，讲管理之道的时候还挺有感触的，这些管理的方法和思考方式很有用。 但是后面部分，有点不知所谓了，和管理的关系在哪里。 看完之后的第一反应就是，写书这么好赚呢，怪不得内容好不好，大家都...  

有一些比较推荐的简短言论吧。比如说执行才能检验，唐僧也是在取经途中才遇到孙悟空猪八戒沙僧的。做事情不想回报叫付出，想回报叫投资。生活中太多的投资了，可是对于初创企业需要的更多是付出。文中有一段讲冥想的意义，我在实际工作中有所尝试。组织团队内多人进行冥想，回...

在读这本书的时候我同样在读冯仑的《岁月凶猛》，怎么说，冯仑一个是企业家，而这本书的作者更像是一个是一线操作工举例各种风投项目模拟。一线操作工无非告诉你我们是怎么做的，公司的制度怎么牛，说完之后还顺带把自己带入里面的角色，你看看我，这样是不是很厉害?作品如人，...  

在读这本书的时候我同样在读冯仑的《岁月凶猛》，怎么说，冯仑一个是企业家，而这本书的作者更像是一个是一线操作工举例各种风投项目模拟。一线操作工无非告诉你我们是怎么做的，公司的制度怎么牛，说完之后还顺带把自己带入里面的角色，你看看我，这样是不是很厉害?作品如人，...