图书标签: 会议 会务 经管 活动策划
发表于2024-12-24
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本书紧扣会议实务,以市场为导向,紧扣时代对现代秘书尤其是对企业秘书关于筹办会议的各方面的要求。内容包括会议概述、会议策划、会议筹备阶段的会务操作、会议结束阶段的会务操作等。 本书内容涵盖了劳动与社会保障部秘书职业资格等级考试的相关知识点,可作为高职高专文秘专业教材及参加秘书职业资格等级考试的辅导用书。
本书的编写注意突出以下特点:
第一,尊循适用、够用、管用、好用的原则。
第二,高效实用的教材内容。
第三,新颖实用的体例设计。
第四,轻松愉快的学习体验。
内容很务实,其中也有很多细节,有大到国际会议,国家会议,小到几十人会议。会前,会中,会后,各种准备,各种具体环节,比较到位。自己涉及的大都是10-30人会议,所以很多内容一览而过了。还是很推荐的
评分会议的形式由来已久,并不是现代人的产物,同时文中像教科书一般的概念解释,其实是在列举了会议的常见用途:大到国家间的外交关系的建立,小到组织内部的有效沟通(即上下共识)、传达信息(就是国内说的信息宣贯、指示精神传达等)、表彰先进(树立正面宣传形象、标杆学习等)、解决问题、推广经验(知识经验的组织内化与沉淀、传播)。
评分会议的形式由来已久,并不是现代人的产物,同时文中像教科书一般的概念解释,其实是在列举了会议的常见用途:大到国家间的外交关系的建立,小到组织内部的有效沟通(即上下共识)、传达信息(就是国内说的信息宣贯、指示精神传达等)、表彰先进(树立正面宣传形象、标杆学习等)、解决问题、推广经验(知识经验的组织内化与沉淀、传播)。
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评分会议的形式由来已久,并不是现代人的产物,同时文中像教科书一般的概念解释,其实是在列举了会议的常见用途:大到国家间的外交关系的建立,小到组织内部的有效沟通(即上下共识)、传达信息(就是国内说的信息宣贯、指示精神传达等)、表彰先进(树立正面宣传形象、标杆学习等)、解决问题、推广经验(知识经验的组织内化与沉淀、传播)。
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