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勞動閤同法十二講

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葉靜漪 編
中國法製
2007-9
424
25.00元
9787802261198

圖書標籤: 法學  教材  勞動法  人力   


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发表于2024-12-24

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圖書描述

《中華人民共和國勞動閤同法》(以下簡稱 )是我國一部重要法律,對我國勞動關係會産生重大的影響,其社會意義也是巨大而深遠的。

我國在實行改革開放後,一直在進行用工製度改革。在80年代初期我國就開始探索國營企業的勞動閤同製改革道路,1986年開始在當時的國營企業全麵實行勞動閤同製改革,1995年 施行後,1996年國有企業開始實行全員勞動閤同製。與國有企業用工改革互相呼應,非國有企業的勞動關係從一開始就是建立在勞動閤同的基礎之上。

但近20年的實踐證明,我國的勞動閤同製度施行中齣現許多亟待解決的問題:大量用人單位不與勞動者簽訂勞動閤同,侵犯勞動者閤法權益;勞動閤同短期化和勞 瀏覽更多內容>>>第1講勞動閤同法的立法背景、指導思想和基本

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