具体描述
本书为您介绍了具体明确的薪酬案例，并由专家进行了点评。主要内容包括：不同结构体系的薪酬案例、不同行业的薪酬案例、不同人员的薪酬案例、典型事业单位的薪酬案例、薪酬操作成败备忘录。 本书力求从不同的侧面和领域反映薪酬设计的不同方案，并对各方案的优缺点进行分析评价。通过作者的示例和分析，您可以了解不同企业环境下采取不同的薪酬方案所产生的迥异结果，并能找到进
作者简介
目录信息
导论:走进薪酬案例大殿堂
第1章 不同结构体系的薪酬方案
1 工作导向型薪酬方案
2 能力导向型薪酬方案
3 年功序列薪酬方案
4 绩效薪酬方案
5 整体薪酬方案
第2章 体现不同管理风格的薪酬方案
6 与组织发展战略相结合的薪酬方案
……
第3章 体现不同行业特点的薪酬方案
……
第4章 针对不同人员的薪酬方案
……
第5章 典型企事业单位的薪酬方案
……
第6章 操作成败备忘录
……
参考文献
后记
· · · · · · (收起)
第1章 不同结构体系的薪酬方案
1 工作导向型薪酬方案
2 能力导向型薪酬方案
3 年功序列薪酬方案
4 绩效薪酬方案
5 整体薪酬方案
第2章 体现不同管理风格的薪酬方案
6 与组织发展战略相结合的薪酬方案
……
第3章 体现不同行业特点的薪酬方案
……
第4章 针对不同人员的薪酬方案
……
第5章 典型企事业单位的薪酬方案
……
第6章 操作成败备忘录
……
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后记
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读后感
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