专用性人力资本研究

专用性人力资本研究 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:
作者:孟大虎
出品人:
页数:217
译者:
出版时间:2009-3
价格:25.00元
装帧:
isbn号码:9787303097029
丛书系列:
图书标签:
  • 人力资本
  • 专用性技能
  • 劳动力经济学
  • 教育经济学
  • 职业发展
  • 技能培训
  • 人才管理
  • 经济学
  • 研究方法
  • 就业市场
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具体描述

《专用性人力资本研究:理论及中国的经验》内容为:在体制转轨的局限条件下,《专用性人力资本研究:理论及中国的经验》以人力资本投资与劳动力市场之间的关系为研究主线,以专用性人力资柘作为研究的视角,探讨了我国劳动力市场运行当中的一系列重要问题,如工资增长、劳动力跨行业跨职业流动,大学生就业、特殊人群的转岗再就业等。

跨界融合与未来图景:后全球化时代的技术、社会与治理新范式 内容概要 本书汇集了十余位不同学科背景的资深学者和青年精英的研究成果,深入剖析了当前全球秩序重构背景下,技术革命、社会结构变迁与国家治理模式转型之间的复杂互动关系。全书共分五大部分,共计二十二章,旨在为理解“后全球化时代”的新特征提供一个多维度的分析框架。 第一部分:技术范式的转移与重塑——从信息革命到智能生态 本部分聚焦于新一代信息技术(特别是人工智能、量子计算和生物工程)对传统产业结构和社会交往模式产生的颠覆性影响。 第一章:计算的“在地化”:分布式计算与供应链的再本地化 本章探讨了云计算基础设施的演变如何与地缘政治的紧张局势相互作用。研究指出,对数据主权和计算安全的担忧正促使关键技术能力向区域化和本土化方向回流。这不仅影响了全球技术标准的制定,也对跨国企业的运营策略提出了新的要求。分析详细对比了三种主要的“技术脱钩”路径——市场驱动、政策规制与基础设施隔离——及其对全球生产效率的潜在影响。 第二章:算法治理的伦理张力:自动化决策中的偏见与责任界定 随着人工智能在金融、司法和医疗等高风险领域的应用日益广泛,本章深入剖析了算法决策过程中的内在偏见及其对社会公平的冲击。研究引入了“可解释性问责制”(Explainable Accountability)模型,尝试构建一套在效率与公平之间寻求平衡的监管框架。特别关注了大型语言模型(LLMs)在文化内容生成方面对知识产权和信息真实性的挑战。 第三章:生物技术革命与“数字生命”的边界 本章关注基因编辑技术(如CRISPR)的进步与生命科学数据的大规模采集对人类社会伦理和法律体系提出的前所未有的挑战。探讨了围绕“数字身份”和“生物安全”的新兴法律空白,并引入了跨学科视角,讨论了如何在全球层面建立统一的、具有前瞻性的监管规范,以防止技术滥用。 第二部分:社会结构的深度分化——信任的侵蚀与新型社群的涌现 技术变革的红利分配不均,正在加剧社会内部的鸿沟。本部分着重分析了这种不平等如何转化为社会政治的动荡。 第四章:技能极化与“无用阶层”的形成:劳动力市场的结构性失业 基于对OECD国家过去十年就业数据的计量分析,本章论证了自动化对中等技能岗位的替代效应远超预期。研究构建了一个“技能稀缺度指数”,用以预测特定区域内因技术迭代而产生的结构性失业风险,并提出了基于“终身学习信用系统”的再培训政策建议。 第五章:数字原住民与模拟遗留者:代际认知差异研究 本章采用认知心理学和社会学方法,对比了在不同信息环境中成长起来的代际群体在信息处理能力、风险偏好和社会信任度上的显著差异。研究发现,这种认知差异正成为家庭内部和代际政治对话中的主要摩擦点。 第六章:碎片化认同与“微观共同体”的崛起 探讨了社交媒体平台如何推动社会认同的极化和细化。本章通过对多个垂直兴趣社区的田野调查,揭示了这些“微观共同体”如何在维护内部团结的同时,对主流社会规范和宏大叙事产生疏离和解构作用,进而影响公民参与的质量。 第三部分:地缘政治的再布局——从单极体系到多极张力下的规则重构 全球化的逻辑正在被新的区域化和集团化趋势所取代。本部分侧重于国际关系层面的权力转移与国际秩序的变动。 第七章:供应链的“友岸化”:风险对冲与经济安全优先 深入分析了自新冠疫情和地缘冲突爆发以来,各国政府如何将经济效率置于次位,转而优先考虑供应链的韧性和政治可靠性。本章详细比较了美国、欧盟和东亚三国在关键矿产和半导体供应链上的“去风险化”战略,并评估了这些努力对全球贸易规则的长期影响。 第八章:新兴技术标准之争:全球治理的“范式竞赛” 本章认为,下一轮的国际竞争将围绕新兴技术的底层标准展开。研究对比了“数据本地化范式”与“数据自由流动范式”之间的冲突,并分析了主要大国如何利用其在特定技术领域的优势,试图将本国标准推广为国际规范。 第九章:区域经济集团的内生动力与外向辐射 聚焦于RCEP、CPTPP等区域性贸易协定在后全球化时代的深化与调整。本章的研究强调,这些区域集团不再仅仅是自由贸易的工具,而正演变为应对外部不确定性的“经济安全圈”。 第四部分:国家治理能力的现代化——危机应对与政策工具的创新 面对前所未有的复杂性与速度,国家治理体系必须进行深刻的自我调适。 第十章:公共服务的“混合供给”:公私伙伴关系在新兴领域的实践与困境 本章考察了在气候变化适应、智慧城市建设等领域,政府如何与私营部门进行深度合作。研究重点分析了在知识产权和数据所有权界限模糊的新兴领域,P3(公私伙伴关系)模型面临的透明度与问责制挑战。 第十一章:政策适应性与“沙盒监管”的适用范围 探讨了传统自上而下的监管模式在快速迭代的技术环境中的局限性。本章通过对金融科技(FinTech)和环境技术(Cleantech)监管“沙盒”机制的案例分析,提出了评估其有效性和风险溢出的标准。 第十二章:信息战与决策韧性:提升政府应对虚假信息的能力 鉴于“后真相”时代的挑战,本章研究了政府如何建立有效的早期预警系统,以识别和应对针对公共政策的系统性信息操纵。重点分析了建立跨部门的“信息风险评估中心”的必要性与操作难度。 第五部分:面向未来的可持续性图景——韧性、包容性与长期规划 本部分从更宏观的视角,探讨了在动荡世界中,如何实现社会和经济的长期可持续发展。 第十三章:气候正义与能源转型中的社会成本 本章超越纯粹的技术或经济分析,将气候政策置于社会公平的框架下审视。研究量化了向零碳经济转型的过程中,对传统能源依赖型社区(如煤炭、石油产业地区)可能造成的“公正转型”成本,并提出了补偿和再就业方案的地区差异化设计。 第十四章:公共信任的重建:透明度、参与和可信赖的沟通机制 信任被视为现代治理的“润滑剂”。本章通过对多个重大危机事件(如公共卫生危机和金融危机)后的民意调查数据分析,总结了政府在危机沟通中重建和维持公众信任的有效策略,强调了“倾听”在政策制定中的前置作用。 第十五章:跨代际契约的重塑:代际债务、福利体系与可持续财政 探讨了在人口结构剧烈变化和地缘政治竞争导致国防开支增加的背景下,如何平衡当前一代的需求与后代福祉之间的代际公平问题。研究提出了基于“可持续财政框架”的养老金和医疗体系改革路径。 结语:复杂性时代的决策智慧 本部分的总结性章节强调,后全球化时代的治理核心挑战在于“管理不可预测性”。成功的政策制定不再依赖于精确的预测,而在于构建高适应性、强韧性的制度和文化。唯一的确定性是复杂性的持续增加,因此,跨学科的知识融合和持续的制度学习能力,将是未来社会生存和发展的关键。

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