具体描述
她出身于普通家庭，却从小拥有了榜样和被欣赏的自信。毕业后被数家公司拒绝，幸好被一家公司的主管相中，从一个研究员的身份做起，在遭受性别歧视、CEO的暴脾气、可怜的薪水后，成为花旗集团的首席财务官。
她相信自己并相信自己能凭一己之力获得成功。
阅读本书，勇于发现自己的优势、表达自己的观点；争取自己想要的薪水和职位；不断提升自我；以榜样的力量影响家庭，以达到家庭和工作的平衡；拿自己的钱去做投资，以获得安全和保障。
作为女性的你要勇于追求自己的事业与人生。
作者简介
萨莉•克劳切克（SallieKrawcheck）
哥伦比亚大学MBA，她以善于逆转落魄的大企业而著称，被誉为“华尔街女王”。曾任花旗全球财富管理公司CEO、美林集团CEO，她被《福布斯》和《财富》杂志评为商界最具影响力的女性之一，也是美国银行业最值得关注的女性之一，她曾获CNBC“未来商业领袖奖”《时代》杂志全球商业影响力人物之一，《财富》杂志40岁以下最具影响力人物之一。
目录信息
第一章女性的身份是值得保持和庆祝的
第二章女性的真我优势
第二部分 帮助别人之前，先戴上氧气面罩
第三章量化你的目标
第四章敢于申请加薪
第五章女性支持女性
第六章商务人脉来自你并不熟识的人
第七章克服对失败的恐惧/103
第八章坚持挑战自我，保持学习状态
第九章经济独立就是力量
第三部分 勇敢对话
第十章勇于表达自己的观点
第十一章一个能获得心理安全感的公司
第十二章“拥有真实生活”的对话
第十三章用幽默化解偏见
第四部分 砥砺前行
第十四章开启自己的
第十五章会投资的女人更优秀
第十六章工作与生活的平衡
结语 最后，记得要笑口常开
注释
· · · · · · (收起)
读后感
我当时看完没啥特别深刻的印象， 我甚至觉得， 可以快速看下目录， 然后选你想看的章节看， 一，是，主动提加薪，主动汇报工作，因为领导真的不是会主动了解你的成果的人， 二，是如何谈薪资， 三，是投资自己， 四，还有一点是，如何利用女性优势和幽默来化解很多问题 其他的...
用户评价
对于女性如何在社会与职场上得到充分发展的一番提示，也是一种鼓励。
评分3.5 对于女性有风险意识、大局观、注重关系维护、目光长远、热爱学习、热衷创造财富的真我优势表示怀疑。不过在寻找工作中，应该选择明确的可量化的成功标准、并且能在达成任务后得到奖金、要求加薪和升职。见到职场女王时可以主动面对面谈谈他的所作所为。在职场上寻找导师和担保人，后者可以在你不在场的重要决定使做你的后盾。建立商务人脉，每个月认识一个工作领域内的人、为自己的人脉提供一些好处、确保和其他领域的职场人士互动交流、对疏于联系的人保持沟通。女性危机是养老保险危机，因为女性的退休金是男性的2/3并且常因为产假或间隔年付出高昂成本，所以女性一定要经济独立并且学会理财。至于工作与生活平衡，问题不在于两者能否共存，而在于它们如何共存，两者混杂会是怎样的状态，关注如何为孩子疏离榜样。SY
评分在机场随手买了这本书，飞机上，地铁上，直到进了酒店房间都没能放下。商业成功女性本来百里挑一．加上谁不是枪林弹雨里（包括与其也女性PK）闯出来的，她们的叙述难免充满幸存者偏差，但如果十本 传记都讲到了同样的故事或者道理，那一定就要划重点。
评分女性时刻记住要有自己的经济能力和乐观，爱学期，有激情的态度对待生活和工作。
评分当节日礼物吧，还是很有收获，最重要的是在这样的日子里给了自己动力和勇气。
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