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发表于2025-06-01
如何想到又做到 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025
[內容簡介]
● 媲美《影響力》的行為改變科學,通過3種行為分類、7大武器組閤帶來持久改變,告訴你無需意誌力,就可達成目標、實現成功的極簡方法。
● 行為可以分為:自動行為、衝動行為與常見行為。平時,這三種行為交織在一起,人們很少將其分開,而要想真正改變行為並將新行為堅持下去,前提就是要搞清楚這三種行為真正的區彆所在。
● 達成持久改變需要利用7種武器的力量。這7種武器分彆是:階梯模型、社交磁力、要事為先、極度容易、行為在前、緻命吸引與反復銘刻。掌握這7種武器,你就相當於擁有瞭將改變堅持到底的密鑰。
● 不同的行為類型,需要不同的武器支持。要堅持的行為越復雜,要用到的武器就越多。使用的武器組閤越豐富,行為改變的效果就越好。
[編輯推薦]
● 《華爾街日報》銷量榜榜首,亞馬遜非虛構類暢銷書亞軍,《今日美國》暢銷書排行榜更受歡迎的本版書。
● 《影響力》作者西奧迪尼誇奬本書作者做到瞭其他行為科學傢沒做到的事;賓夕法尼亞大學沃頓商學院市場營銷學“鋼鐵教授”喬納•伯傑對本書內容備加推崇;榖歌更推崇的組織心理學傢亞當•格蘭特稱本書能夠拿來即用;認知行為專傢埃米•莫林,《福布斯》全球50位人際關係大師之一喬丹•哈賓傑,企業傢、知名主持人蓋爾•艾倫等眾多心理學、管理學大咖一緻推薦。
● 擁有媲美《影響力》的行為科學法。《影響力》強調迅速說服,《如何想到又做到》強調持久改變;《影響力》的6大武器帶來心理改變,《如何想到又做到》的7大武器帶來行為改變。行為改變在先,心理改變在後;迅速說服製造“好的開頭”,持久改變鍛造“好的過程”,兩者相加即成“好的成果”。
● 脈脈創始人&CEO林凡,壹心理創始人&CEO 黃偉強,有書創始人&CEO 雷文濤,“趁早”品牌創始人、暢銷書作者王瀟,下班加油站創始人、暢銷書作傢 張萌,“新自我管理”教練、戰拖成長學院創始人高地清風,行動派在綫教育産品官、國民閱讀課-洋蔥閱讀發起人彭小六,《刻意學習》作者、持續行動社群Scalers Talk成長會創始人 Scalers盛贊推薦!
肖恩•揚 Sean D. Young
● 行為科學領域新一代權威人士。美國加州大學洛杉磯分校醫學院教授,加州大學預測技術研究院創始人,加州大學洛杉磯分校數字行為中心創始人。
● 肖恩•揚擅於將心理學、醫學、商業與科技領域的成果結閤起來,並利用新興的網絡技術幫助預測和改變人們的行為。他曾在美國國傢航空航天局(NASA)任職,還和英特爾、Facebook、思科公司等多傢跨國企業長期閤作,幫助這些企業更準確地預測和引導用戶行為。
● 肖恩•揚是 “做什麼都成功”的多麵手。炒股成瞭股神,玩樂隊差點加入林肯公園,賣保險成瞭銷售第1,為NASA的宇航員設計訓練程序,為斯坦福商學院的學生教授MBA課程,還為南亞鄉村地區建立瞭一個提供健康服務的非營利性組織,幫助瞭超過15萬人。
階梯模型and極度容易
評分可以隻看最後一章
評分階段模型:把焦點集中在小步驟上,一個人會有更高的成功概率。 社交磁力: 社群的力量 要事為先:這一行為必須對他們非常重要 極度容易 行為在前:需要改變自己的行為,思想纔會改變。哄著“大腦”,讓它意識到改變可行 緻命吸引: 把一件事變得有吸引力,不停的去做 反復銘刻
評分要做齣持久改變,不需要對自己是個什麼樣的人做齣改變,隻需要瞭解持久改變背後的科學,並設計一套適閤自己的行動步驟就行瞭,對於這點,這本書確實很好的幫助到瞭我。
評分《如何想到又做到》這本書,是一本用科學的數據和大量的實踐經驗來說話的書籍,它指齣瞭過去的勵誌書籍中常見的一些理論陷阱,通過行為科學的最新發現來幫助大傢形成新的習慣,或摒棄舊的不良習慣,並通過整閤多種“武器”使你的生活帶來持久的改變。換句話說,這本書講的是如何使生活做齣第一步改變,並把這種改變長久地堅持下去,使它逐漸成為生命中不可缺少的一部分。
介绍解决“想到做不到”困境(比如戒烟减肥治懒癌)的具体方式方法,比单纯的励志书更可操作。 作者认为常见行为可以分为:自动行为(automatic behaviors)、冲动行为(burning behaviors)和常见行为(common behaviors)(书中也叫作A类行为、B类行为、C类行为),可以用7种方法去改...
評分读这本书的时候让我想起了大学四年反复揭开自己伤疤回顾过往,试图探究如何让自己不讨厌自己:自卑,坏运气,什么事情都做不好,我想得到的事情一定都会失败,幸福注定雨我无瓜……等等。 高考完的时候意识到自己的心理出现了严重的问题,当然这个严重问题我当时并不知道它的根...
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