圖書標籤: 心理學 好書,值得一讀 人格 我想讀這本書 很喜歡!希望有機會拜讀! 中國文學 自我完善 人格心理學
发表于2025-02-16
大五人格心理學 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025
大五人格利用五種特質涵蓋描述人格的所有方麵,這五種特質是指宜人性、盡責性、外嚮性、進取性、情緒性。大五人格是近代權威性的人格測評工具的領頭羊。它完全依托個性心理和心理測量科學,客觀分析人們在行為、動機、態度和期望方麵的個性差異和特長特點,尤其關於人在工作場閤的錶現和閤作。
倍智人纔研究院在多年研究基礎上對大五人格進行瞭詳細地講解,每個人都可以從書中找到自己的人格特點和性格畫像,據此更準確地認識自己、瞭解他人,更好地在這個注重閤作的時代成就自己。
倍智人纔研究院,隸屬倍智,倍智成立於2002年5月,是締造並專注於人纔供應鏈理念實踐的人崗匹配專傢。獲得HRoot評選的2014年度大中華區最佳人纔測評機構。倍智人纔研究院緻力於中國人纔管理領先實踐及理論研究,探索通過有效的人纔評鑒技術和數據分析挖掘技術,推動個人發展及企業人崗精準匹配的實現。
本書利用五種特質涵蓋描述人格的所有方麵,每個人都可以從書中找到自己的人格特點和性格畫像,推薦。
評分瞭解自己的人格
評分很值得推薦的一本書
評分很值得推薦的一本書
評分感覺好多短評都是水軍寫的呢…… 讀完榮格的心理類型又讀瞭MBTI 之後讀的這個,但讀的是舊版。工作原因也做過EPQ、氣質類型。我認為這本書介紹的是基於大五人格理論的測評工具,跟MBTI 相比這個更適閤職場人士和成年人之間為促進團隊績效而使用,以及組織內的雇員生涯規劃。如果是高中生大學生和初入職場對職業和行業選擇尚模糊的人或有意重新擇業的人,還是覺得MBTI 加霍蘭德興趣測試更適用。而且MBTI我覺得纔是更接近人格天賦秉性中更穩定的部分,而大五所提供的測評工具有點偏展示性格瞭。
“大五人格模型”是当代人格特质理论学家关注的研究主题。在几代人对理论假设的发展和完善过程中,其研究模式已经由初具规模趋向成熟。倍智人才研究院在前人工作的基础上重点研究了“大五人格模型”在职场管理方面的应用情况。他们的研究成果通过《大五人格心理学》一书,坦诚...
評分人们常说认识自己,才能更好的发展自己。但是现实中能有多少人认识自己?但有些人不敢相信自己发展很好,有些人不甘相信自己会这样没有良心,有些人突然发现自己有很多潜能。为了更好的认识自己,让我们一起阅读《大五人格心理学》。 《大五人格心理学》是由倍智人才研究院研...
評分北京联合出版公司出的《大五人格心理学》这本书,看上去有点特别,因为作者不是单独一个人、而是一个团队:“倍智人材研究院”。 该研究院属于“广东倍智测聘网络科技股份有限公司”,曾在HRoot(中国人力资源服务展)上获得过诸多奖项荣耀多多,这自然和“倍智人材研究院”有...
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