《平衡計分卡與薪酬管理經典案例解析》主要闡述瞭平衡計分卡與薪酬管理變革的實戰操作步驟，“薪酬戰略的澄清”、“崗位價值評估”；及平衡計分卡與薪酬管理“薪資數據搜集與分析”，“薪資架構設計”，“員工福利與長期激勵設計”；“薪酬管理流程、製度與錶單設計”等內容，以及應用瞭大量真實的案例進行分析和點評，給讀者提供瞭傻瓜式的，非常簡單、易操作，很實用的信息和內容。
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對於大企業建立薪酬管理的平衡計分卡還是有一定的藉鑒意義，基礎是企業必須有自己的一套比較完善的信息係統，否則無法實現有關的平衡計分卡的信息采集。
评分@2015-06-01 11:53:08
评分對於大企業建立薪酬管理的平衡計分卡還是有一定的藉鑒意義，基礎是企業必須有自己的一套比較完善的信息係統，否則無法實現有關的平衡計分卡的信息采集。
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