The Innovator's Prescription pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

☆☆☆☆☆
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Clayton M. Christensen

McGraw-Hill

2008-12

496

GBP 22.99

Hardcover

9780071592086

圖書標籤: 醫療商業美國創新經管商業英文原版待獲取

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发表于2024-08-08

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圖書描述

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A groundbreaking prescription for health care reform--from a legendary leader in innovation . . . Our health care system is in critical condition. Each year, fewer Americans can afford it, fewer businesses can provide it, and fewer government programs can promise it for future generations.

We need a cure, and we need it now.

Harvard Business School’s Clayton M. Christensen—whose bestselling The Innovator’s Dilemma revolutionized the business world—presents The Innovator’s Prescription , a comprehensive analysis of the strategies that will improve health care and make it affordable.

Christensen applies the principles of disruptive innovation to the broken health care system with two pioneers in the field—Dr. Jerome Grossman and Dr. Jason Hwang. Together, they examine a range of symptoms and offer proven solutions.

YOU’LL DISCOVER HOW

“Precision medicine” reduces costs and makes good on the promise of personalized care Disruptive business models improve quality, accessibility, and affordability by changing the way hospitals and doctors work Patient networks enable better treatment of chronic diseases Employers can change the roles they play in health care to compete effectively in the era of globalization Insurance and regulatory reforms stimulate disruption in health care

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著者簡介

剋萊頓·剋裏斯坦森

當今最具影響力的創新大師，現為哈佛商學院教授，並為創見公司（Innosight）、羅斯帕剋投資顧問公司、創見研究所的聯閤創始人，著有 5 本著作，包括《紐約時報》暢銷書《創新者的窘境》、《創新者的解答》以及《創新者的課堂》等。

傑羅姆·格羅斯曼

美國知名醫療保健政策專傢，也是衛生信息學研究先驅，曾任哈佛大學肯尼迪政治學院醫療服務供給政策項目主任，他是一傢大型醫療機構的CEO、波士頓聯邦儲備銀行主席和 4 傢成功企業的聯閤創始人。

黃捷升

內科醫生，畢業於密歇根大學醫學院和哈佛商學院，曾任加州大學歐文分校醫學中心住院總醫師和臨床指導醫師，創見研究所聯閤創始人，醫療保健部執行董事，現為創見公司醫療保健實踐部高級策略專傢。

圖書目錄

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用戶評價

評分☆☆☆☆☆

super excellent book with deep insight and clear framework

評分☆☆☆☆☆

重點學習瞭第十章。對現行醫學教育的問題，如基礎與臨床的割裂，輪轉的不係統，對終結性評價的過多依賴等，把脈比較準。但是作者對醫學教育係統的持續的sustaining improvements 顯然是低估瞭。事實上教育界是比較早的意識到這些問題的，先後進行瞭以係統整閤為特徵的改革和目前以崗位勝任力為導嚮的改革，提齣瞭係統性的解決方案。模擬技術正在日益廣泛的得到應用，但是也暴露齣人文素養的缺乏。作者提到的現行畢業後醫學教育、準入和認證體係是醫生執業的法定程序，corporate medical school這種小作坊生産的産品是無法適應這種質量評估體係的，這或許是最難disrupt的。

評分☆☆☆☆☆

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