具體描述
本書詳細介紹瞭MBTI性格評估工具及其在進行職業規劃時的應用。MBTI用以衡量和描述人們在獲取信息、做齣決策、對待生活等方麵的心理活動規律和性格類型，這種工具把人的性格分為16種類型，由4個維度上的不同偏好構成：外嚮/內嚮、實感/直覺、理性/感性、係統/彈性。本書告訴讀者如何利用MBTI性格評估工具對自己進行分析，從而找到自己感覺最舒適的工作，並閤理進行職業生涯的規劃。
著者簡介
堂娜·鄧寜，優秀的心理學傢、教師、人力資源培訓專傢，是一傢專注於成人教育、職業發展的培訓公司的總裁，她擁有20多年的職業發展培訓的經驗，並成功地幫助受訓者進行瞭職業的轉變。著有Learning Your Way和Ready-Set-Go等多部暢銷書。
楊良得，早年畢業於香港大學，後在香港科技大學獲得工商管理碩士學位。得信谘詢有限公司創辦人，現任公司總經理。
楊先生現在是香港性格類型協會會長，美國性格類型協會會員，國際MBTI權威認證機構認可的MBT}專業培訓師。楊先生於2006年《新報》舉辦的亞洲十大企業培訓選舉中，獲選為最傑齣的性格學培訓師。他對國際上流行的MBTI性格分析工具有深刻研究，經過多年實踐，在將MBTI理論用於團隊建設、有效溝通、企業文化、職業定位與發展、領導風格、人員管理中，成效卓越。著有國內首部闡述MBTI理論在職場中應用的書籍《決勝職場》。
圖書目錄
· · · · · · (收起)
讀後感
不过我是来捉虫的。 第160页“缜密型的人的职业平衡”第一段第四行“一般来说……”至“所以为了避免歧义，”这一段中有误——“这两种方式分别被称为实感（F）和直觉（T）”。 正确的是：实感（S），直觉（N），感性（F），理性（T）。 之所以标一段出来是因为这段与上下语境...
評分就是在职业的空档期，读到这本书，一开始想从这本书找到职业的选择方向的，看完之后还是有点启发的，就是这本书在性格分类上做的还是比较全面的，也不会说这样的分类是完全准确的，但是我喜欢里面的几个词“喜好偏爱程度”“工作满足感”我是反应型的，很快测试完，但是又是属...
評分就是在职业的空档期，读到这本书，一开始想从这本书找到职业的选择方向的，看完之后还是有点启发的，就是这本书在性格分类上做的还是比较全面的，也不会说这样的分类是完全准确的，但是我喜欢里面的几个词“喜好偏爱程度”“工作满足感”我是反应型的，很快测试完，但是又是属...
評分不过我是来捉虫的。 第160页“缜密型的人的职业平衡”第一段第四行“一般来说……”至“所以为了避免歧义，”这一段中有误——“这两种方式分别被称为实感（F）和直觉（T）”。 正确的是：实感（S），直觉（N），感性（F），理性（T）。 之所以标一段出来是因为这段与上下语境...
評分不过我是来捉虫的。 第160页“缜密型的人的职业平衡”第一段第四行“一般来说……”至“所以为了避免歧义，”这一段中有误——“这两种方式分别被称为实感（F）和直觉（T）”。 正确的是：实感（S），直觉（N），感性（F），理性（T）。 之所以标一段出来是因为这段与上下语境...
用戶評價
這類書裏對我的性格描述最準的。缺點是隻有是什麼，沒有為什麼，並不能滿足我對更深一層的關注。
评分書本身寫得沒有什麼大的問題，分類明確，覆蓋得也比較全，不過應用這個東西有個很大的前提，就是如何精準的確實自己的MBTI性格。隨著人在社會上經過洗禮以後，很多的東西都被蓋在瞭錶麵下，自己都不容易發掘，我自己三四年前測得就和現在的不太一樣，瞭解自己的內心都這麼難，何況彆人呢？
评分對職業性格的劃分挺有用的
评分2014-12-26
评分讀瞭關於我的職業性格的那一部分，按類型分析得比較中肯到位，有收獲。
相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.quotespace.org All Rights Reserved. 小美書屋 版权所有