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感受最深的有3點。1、參賽選手的資源整閤能力很強 2、無論是和隊友說話還是評委與選手之間的問答都很值得琢磨 3、一個好的CEO不一定是能力最強得那個但是一定是員工最認同的那個（和團隊的關係要好）

每人都有一個夢想，而且都是不切實際的

這種類型的創業勵誌節目還成，小說偏文學化瞭。也就能一看。

不錯的一本小說，值得一看。

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被誉为“垮掉的一代”、“叛逆的一代”、“愤怒的一代”都罢，80后的我们这票人却还没有几个能愤世嫉俗到对“百万年薪”不屑一顾。毕竟除了车子房子等物质压力，在后工业时代海量信息空间与逼仄电脑屏幕的二元对立中，我们似乎比以往父辈更渴望自我价值的实现。于是《赢在中国...

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