高效能人士的七个习惯 pdf epub mobi txt 电子书下载 2024

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史蒂芬·柯维 (Stephen R.Covey)

中国青年出版社

高新勇

2015-2-1

395

68.00元

平装

9787515326399

图书标签: 个人管理自我管理自我成长时间管理思维方式自我认知管理方法论

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发表于2024-12-22

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图书描述

史蒂芬·柯维被《时代周刊》评为“影响美国历史进程的25位人物之一”。普京感慨：“俄罗斯应该出现这样伟大的思想家。”史蒂芬·柯维的思想和成就，与拿破仑·希尔、戴尔·卡耐基比肩。

●《高效能人士的七个习惯（25周年纪念版）》是一部永恒的畅销书，里程碑式的著作——高居《纽约时报》畅销书排行榜之首长达20多年，总销量超过2500万册，在全球140多个国家以40种语言出版。

●全球管理大师、《基业长青》、《从优秀到卓越》作者吉姆·柯林斯倾情作序。

●《高效能人士的七个习惯（25周年纪念版）》被评为“有史以来具影响力的10大管理类图书之一”，“中国60年来具影响力书籍”，“中国商界经典的培训教材”，“世界500强企业必备培训课程”。获“2011年首都大学生读书节”喜爱图书奖。

●吉姆·柯林斯真情写序，柯维博士对全书内容重新修订，9个子女写给父亲柯维博士的信，媒体对柯维博士最后的一次访谈录，让这部先锋巨著，更加遒劲有力、生机盎然。

“七个习惯”——基于历久弥新效能原则的个人领导力体系，正在改变着美国、中国等世界各地的企业，改变着政府机关和军队，也正在改变着学生和教师，影响力遍及全球所有领域。这种改变甚至可以帮助实现一个国家的强大。

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著者简介

史蒂芬·柯维博士，他是美国学界的“思想巨匠”，入选“影响美国历史进程的25位人物”，被《时代周刊》评为“人类潜能的导师”，得到美国总统奥巴马的特别接见，是前总统克林顿倚重的顾问，《经济学人》杂志推举其为“很具前瞻性的管理思想家”。

在美国乃至全世界，他的思想成就与卡耐基、德鲁克、杰克·韦尔奇并肩比齐。他是世界备受推崇的领导工作专业，家庭问题专家，教师，企业组织顾问，在领导管理理论，家庭与人际关系，个人管理等领域久负盛名。《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业是他的受教者，AT＆T、通用电子、微软、可口可乐等大公司的高级主管都是他的学生，李开复等中国专业的企业家和管理者也深受其思想的启发。每年，来自全球的个人、家庭、企业、教育界及政府领导者的受教生更是高达数百万人之多。

他是全球很大的、为组织和个人提供培训和管理咨询的世界高端机构——富兰克林柯维公司的创始人之一。公司与世界500强公司和成千上万的中小型企业及政府职能部门都有建设性的合作关系。

作为9个孩子的父亲，50个孙辈的祖父，柯维博士曾于2003年被授予“优佳父亲奖”，他将此看成是他此生得到的很有意义的奖项。

图书目录

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用户评价

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公司的HRBP送我的礼物，参加培训这么久了，感觉自己总是时间不够管理自己，变得更好更美更有气质，那就看看这本书吧。哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

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这本堪称经典 @@

评分☆☆☆☆☆

2016年4月9日读毕，这是读完的第700本书，也是和济南趁早集体读的第一本书。“七”意味着创造，这是新的开始。我的收获主要有：（1）这本书是关于如何更好生活的书。（2）这本书的主题是“我就是道路”。（3）个人积累能力，获得个人独立，是达到互赖共赢的关键。（4）这本书从本质上是《圣经》的翻版，作者也坚持每天读《圣经》反省自己。（5）由内而外，掌控可以掌握的因素，做好“重要而不紧急的事”，是生活从容，工作得心应手的法门。

评分☆☆☆☆☆

大道至简，七个习惯都是很基本的原则，要做好却要下一番功夫，我会在今后的学习生活中加以实践。很奇怪的是，书上写的出版年份是2015年，却在2014年就买到了。书中的举例通俗易懂，每章后面的小练习也很有帮助，关于领导和管理的论述深得我心。作为我精读的第一本管理类著作，总体让人满意，接下来还会多涉猎一些管理类的经典著作。对“paradigm”一词的翻译有待商榷，总觉得翻译成思维定式不太好。

评分☆☆☆☆☆

源头是阿德勒的目的论，这个可以粉碎精神分析的决定归因之毒。有发心，有改变决心，积极主动，通过四个象限分重要度，有始有终。有同理心倾听，那么就知己知彼，双赢和综合效应。不断地LOOP跑，进行完善。

读后感

评分☆☆☆☆☆

转自在下的三真阁：http://www.justlaugh.com.cn/ 更多读书记录——100多篇书摘及20多篇详细读书笔记，请访问三真阁“读万卷书”——http://www.justlaugh.com.cn/books 用了这个名字，其实看的书名字不是这个，虽然是同一本书。此书的英文名字是《The Seven Habits of ...

评分☆☆☆☆☆

《高效能人士的七个习惯》是公司读书活动中要求阅读的一本书，它帮我解答了许多困惑。常言道：人生不如意十之八九。在日常的工作中，我们也一定会遇到不顺心或压力大的时候，通常我们会因此而抱怨周遭的事物。但抱怨并不能帮助我们解决眼前的问题，反而会使我们变得更加消极...

评分☆☆☆☆☆

这本书给我最大的启发并不是七个习惯，而是”以原则为中心“这句话。作者相信人类社会中有一些普遍的原则，这些原则不受时间的侵蚀，没有文化和宗教的差别，它们年复一年地影响着我们的生活。原则不是价值观，价值观是社会系统的基础，而原则更接近于”真北“法则：北...

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