一分钟经理人· 平衡工作与生活

一分钟经理人· 平衡工作与生活 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:中信出版社
作者:[美] 肯•布兰佳
出品人:
页数:152
译者:王昭力
出版时间:2014-6-15
价格:25
装帧:精装
isbn号码:9787508644271
丛书系列:肯·布兰佳管理经典系列
图书标签:
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  • 工作生活平衡
  • 领导力
  • 自我提升
  • 个人成长
  • 实用
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具体描述

很多经理人在各方面都非常成功,但他们忘记了一件很重要的事:保持身体健康,同时平衡生活与工作。在生活中获得平衡和有效管理压力的关键就是保持强健的体魄。健康在今天更能代表你所选择的生活方式。一个健康的人,会为企业带来更多的效益。一个健康的经理人,能够更有效的管理。一个充满健康员工的公司,将会是有活力和高效的公司。

那些忙碌的成功人士,他们的日程表总是排得超出负荷,在这里,我们为他们设计了一个有效的蓝图,它将管理压力,将健康和幸福化作终生承诺。通过采用四种平衡复杂生活的重要策略,每个人都能恢复健康的体魄和树立正确的生活观,成为更健康的人和更优秀的员工。

作者简介

肯•布兰佳(Ken Blanchard)

布兰佳培训与发展公司的董事长。他是畅销管理经典《一分钟经理人》(The One Minute Manager)和另外30余本书的合著者。他的著作现已被翻译成25种以上语言,销量超过1200万册。

D.W.艾丁顿(D. W. Edington)

哈佛大学决策实验室常务董事。作家、社会企业家。东非食物安全非盈利组织董事秘书长。

马乔丽•布兰佳(Marjorie Blanchard)

布兰佳培训与发展公司共同创始人。励志演说家、畅销书作者。肯•布兰佳妻子。

目录信息

前言
1机会众多
2一通非比寻常的电话
3恐慌
4压力与表现
5压力与紧张感关系
6压力缓和剂
7多米诺效应
8健康:重获平衡的第一步
9走访大学
10健康人的特质
11对自己的身心健康负责
12健康的生活方式
13评估健康风险
14收到反馈
15下一步
16公司健康宣传
17逻辑
18事实
19组织的利益
20理解改变
21说起来容易,做起来难
22高层的支持
23制定特殊计划
24生活方式的改变
25知道下的胜利
26他人的帮助
27开始改变生活方式
28变得比借口重要
29成为自己的教练执行公司计划
· · · · · · (收起)

读后感

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用户评价

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阅读体验方面,这本书的语言风格简直是为我量身定制的,它完全没有那种高高在上的理论说教腔调,而是像一位经验丰富、待人真诚的前辈,坐在你对面,用最直白、最贴近日常工作场景的语言跟你交流。很多时间管理或者效率提升的书籍,总是喜欢抛出一些晦涩难懂的模型和术语,读起来非常费劲,需要反复对照图表才能理解。但这本书不同,它的表达极其流畅,像讲故事一样,逻辑链条清晰得令人惊叹。我特别喜欢它在阐述一个概念时,总是先抛出一个职场人都会遇到的困境(比如“周一的会议是否总在吞噬你宝贵的专注时间?”),然后层层递进地给出解决方案。这种“痛点引导式”的写作手法,使得每一个理论点都能立刻在我的脑海中对应到实际发生的场景。更难得的是,作者在用词上极其讲究,既有商务的严谨性,又不失生活化的亲切感,使得那些原本可能显得僵硬的“流程优化”和“目标设定”变得柔软而易于接受。读起来完全没有负担,很多章节甚至让人忍不住想大声赞同,因为它精准地描述了我们内心深处那种“想做好,但又力不从心”的矛盾状态。这种共鸣感,是衡量一本实用书籍价值的重要标准之一。

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这本书对于实际操作层面的指导性,是我在众多同类书籍中见到的最扎实、最少水分的部分。很多书都会说“设定界限”,但往往不会告诉你如何优雅地拒绝一个临时插入的会议,或者如何在不破坏团队关系的前提下,坚持自己的工作优先级。这本书在这方面给出了非常具体的“剧本”和“话术”。我特别记下了书中关于“如何与上级沟通你的工作负荷”的那一小节,它提供了一套基于数据和事实的对话脚本,而不是空泛的建议。这对我这种在沟通上比较内向的人来说,简直是雪中送炭。而且,它强调的不是“一刀切”的解决方案,而是鼓励读者根据自己的行业特性和个人性格进行“定制化”调整。书中反复出现的“最小可行性改变”(MVP for Life)的概念,让我意识到不必追求一夜之间的巨大转变,而是从最小、最容易实现的一步开始积累复利。读完之后,我不再觉得那些宏伟的目标遥不可及,而是觉得手中握着一套可以立刻在下周一投入使用的、经过实战检验的“战术手册”。这种可操作性和实用性,是我给它高分的关键原因。

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这本书的装帧设计非常吸引人,封面配色大胆又不失专业感,那种深邃的蓝色与明亮的橙色组合,让人一眼就觉得内容会是充满活力和启发性的。拿到手里的时候,那种纸张的质感也相当不错,摸起来很舒服,让人有立刻翻开阅读的冲动。我尤其欣赏它在版式上的处理,文字排布疏密得当,没有那种让人感到压迫的拥挤感。而且,它采用了大量的留白,这在快节奏的职场书籍中其实是比较少见的,但正是这种留白,让读者在阅读过程中能够有喘息和思考的空间。我注意到作者在引用一些经典案例时,使用了不同字号和字体来区分,这极大地增强了阅读的层次感,不会让复杂的理论堆砌在一起显得枯燥乏味。比如说,书中关于“时间复利”的那个小节,如果不是排版上特意做了强调,我可能就轻易地错过了那个关键的思维转变点。这种对细节的打磨,体现了出版方对读者体验的重视,让人觉得这不仅仅是一本工具书,更像是一件精心制作的艺术品。整体来看,这本书的外在包装已经成功地为接下来的精神旅程打下了良好的铺垫,让人对接下来的内容充满了美好的期待,感觉它在视觉上传达的“平衡”感,就已经预示了内容的精准和得体。

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与其他励志类书籍相比,这本书最突出的一点是其内在的哲学深度,它巧妙地避开了空洞的“鸡汤”叙事,转而探讨一种更可持续的“存在方式”。作者似乎深谙现代职场人那种精神上的疲惫感——不是身体累,而是心累。书中很多篇章都在探讨如何定义“成功”本身,挑战了社会主流对于“忙碌即高价值”的隐性推崇。我从中汲取到一种强大的内在力量,它让我开始重新审视我与“工作”和“生活”之间的关系,不再将它们视为一对必须零和博弈的敌人,而是寻找它们共存的和谐点。这种哲学层面的引导,让阅读过程变成了一种自我对话和疗愈。它不是教你如何挤出更多时间来工作,而是教你如何更有意识地选择将时间投资在哪里,从而减少内耗。最终,你读完的不仅仅是方法论,更是一种看待世界的全新视角,一种更加从容、更加自主的“心境”。这种心境上的提升,才是支撑长期效率和幸福感的真正基石,也使得这本书具备了可以反复翻阅和品味的价值。

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这本书的结构设计,展现出一种非常清晰、有逻辑的递进关系,它不是简单地罗列技巧,而是构建了一个完整的认知升级体系。首先,它并没有急于给出“做什么”的建议,而是花了大篇幅去探讨“为什么我们总是失衡”这个根本性的问题。作者深入剖析了现代工作模式中那些隐藏的陷阱,比如“完美主义的陷阱”和“被动响应的陷阱”,这些分析极其到位,让我开始反思自己过去几年里许多低效行为的根源。接着,全书的重心开始转向“工具箱”的构建,但这个工具箱的构造非常巧妙,它不是堆砌软件或App推荐,而是提供了一套可迁移的“思维框架”。例如,书中关于如何划分“紧急”与“重要”的那个矩阵,作者给出了一个非常生活化的案例,我立刻就能理解其精髓,并且知道如何将其应用到我每天的待办事项列表中去。最让我惊喜的是,它甚至延伸到了对“精神带宽”的管理,这已经超越了一般的效率手册范畴,触及了更深层次的自我认知层面。这种从宏观认知到微观执行,再回归到精神状态调整的完整闭环,让整本书的价值远超预期的实用价值,更像是一本“人生操作系统”的升级指南。

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这一系列书中最薄弱的一本了,但是不妨碍其他几本的伟大。

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非常薄的一本小书,中信一贯风格间距大排版差。 内容方面,围绕常见问题“工作压力大导致人生病影响生活”,介绍了缓解压力的四个方面,其中从健康状况入手最容易。

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健康太重要了 最近就在琢磨怎么用最小的时间精力代价 获得能够长时间高效专注运转的身体 = =

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该系列其他版本书籍还没有看,这本书通篇下来其实几句话就能概括中心思想,非要长篇大论,实在是没有必要单独以一本书的方式来呈现。

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一句话拓展成一本书也是服了,不过适合年长后仍然低智的人。

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