这本由美国当代管理大师,"现代管理之父"彼得德鲁克推出的最新作品,是作者本人一生的管理学和社会学理论的精华和集大成之作。他的管理思想深刻地影响了20世纪几代的企业领袖,包括通用公司的杰克韦尔奇等人。作者在本书里从个人管理者社会和变革四个方面全面总结和归纳了自己的管理思想,并把它按每日一个主题的方式浓缩提炼为一个全年的管理指南手册。德鲁克的思想已经成为管理界的金科玉律,本书既是对20世纪管理理念的总结,也是对21世纪管理理念的展望,是广大企业家和管理人士必备的一本权威管理指南。
彼得·德鲁克(1909-2005),生于维也纳,1937年移居美国,以教书和咨询为业。在管理界是一位受人尊敬的思想大师。德鲁克一生笔耕不辍,共著书39本,在《哈佛商业评论》发表文章30余篇,被誉为“现代管理学之父”。杰克.韦尔奇、比尔.盖茨等人都深受其思想的影响。德鲁克年逾九旬的时候创作了这本《德鲁克日志》,概括了他毕生管理理念的精华。《纽约时报》称赞他为“当代最有启发性的思想家。”
自从接触到管理,我就不断遇到德鲁克这个名字。自从开始管理培训,德鲁克这个名字就开始在身边打转。自从开始写自己的管理著作,发现天天都在和德鲁克合作或者争辩。 管理书写的告一段落了,关于德鲁克,我究竟记住了些什么呢? 1、出身 德鲁克:奥地利人,世家出身,后去英...
评分如果能读英文原版则更好。 这位大师的思想魅力,远不是这样的语录方式所能反应的。
评分如果能读英文原版则更好。 这位大师的思想魅力,远不是这样的语录方式所能反应的。
评分《德鲁克日志》 1. 管理别人先管好自己: - 管理好自己的时间,同时保证自己不浪费别人的时间 - 不要轻易说下属笨,不要扣帽子 - 发挥下属的长处 - 善用比自己更强的人:自己正处于这个阶段的学习 - 2. 唯一衡量管理有效性的就是绩效:以前公司就是过于注重管理(...
评分因为朋友推荐,所以读了! 读完感觉蛮适合没有时间的,忙碌的管理者。 浅显的语言,不错的启示。很多问题,工作中都遇到过。原来是很多年前大师就在论文中提到。感觉有点通俗化的每天一读式的管理启示录!
花了大概18个小时才读完一遍,还不太熟,需要再读
评分格式是鸡汤式的
评分格式是鸡汤式的
评分属于选摘,可读性很强。看了还是有一些启发的。
评分因为计划今年重复德鲁克,所以找了朋友组织一起读德鲁克,陆陆续续都在读德鲁克,遇到韦森老师等人,也在笑问你最近又在读德鲁克了?也正因此,无论与德鲁克有关的人或者书,都感兴趣起来。这本书是一起读德鲁克的书友推荐,是逐日推荐德鲁克的某一方面或者某一问题思考。 我本来觉得这类书有点像日历,意义不大,但是因为不止一位书友珍重推荐,而且这本书也经过德鲁克本人审定,就找来读,感觉还不错。德鲁克一生写的东西很多,重复也不少,他自己也有很多警句格言,以分类的方式经过整理来阅读,对于习惯快速生活的现代管理者也许是一个好方式。这种类型的书,有些类似的还有《德鲁克管理思想精要》。
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