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员工招募、面试、甄选和岗前引导

简体网页||繁体网页
黛安娜·阿瑟
中国人民大学出版社
2003-8
236
28.00元
简裝本
人力资源管理译丛
9787300047201

图书标签: 人力资源  HR  HRM  人力资源管理  企业管理  管理  无评分  培训   


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发表于2024-11-22

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图书描述

招聘工作其实是一件极其复杂而又条理顺序的工作,需要招聘者具有一系列特定的技能、知识和详细的工作计划。这本新版《员工招募、面试、甄选和岗前引导》是戴安娜·阿瑟的代表之作,为我们提供了一个完整的雇佣过程:招募、甄选、录用和岗前培训。实用是这本书的主要特点,几十个面试对话,28种招募战略,如何用素质导向问题把应聘者的过去和未来联系起来,如何使用面试纪录做到客观、真实和与工作相关,还有审查清单、招聘广告、申请表、面试评估表等许多有价值的现成工具,为人力资源工作人员提供了找到最佳员工的方法。

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