如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训(6DVD)

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出版者:中国人民大学出版社/中国人民大学音像出版社
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价格:580.0
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isbn号码:9787887025425
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具体描述

《如何成为优秀的秘书-秘书职业化培训》职业化,成功的代名词,工作标准化、规范化、制度化。

主讲:谭一平,知名职业培训专家、职业教育学者,主要从事文秘行政、推销员、新员工教育和自我创业等领域的研究和培训,被誉为中国“职业秘书”培训第一人。先后为联想、华为、中国移动、中科院等知名企事业单位进行高级秘书培训,并在北京师范大学、浙江大学、中南大学等多所大学开设专题讲座,著有《一个外企女秘书的日记》、《职道》、《中式推销》、《我是职业秘书》和《我是职业推销员》等。其中《一个外企女秘书的日记》,在新浪读书频道创2000万点击量纪录,被《秘书》等权威学术杂志连载,并被知名企业选作员工内训教材。

职场精英养成指南:突破瓶颈,实现职业飞跃 本书聚焦于当代职场人士普遍面临的成长困境与能力提升的迫切需求,提供一套系统化、可操作的职业发展蓝图。它并非专注于某一特定技能的工具手册,而是旨在从宏观视角重塑职场人的思维模式、提升核心竞争力,并引导读者建立长远的职业生涯规划。 第一部分:重塑认知——驱动职业成功的底层逻辑 在快速变化的商业环境中,固守旧有的工作模式无疑是职业停滞的开始。本部分深入剖析了当前职场对人才的全新要求,强调“知识半衰期”的缩短,以及终身学习成为职场生存的必备条件。 1. 告别“完成任务”的心态: 职业发展的第一步是心态的转变。本书引导读者从一个被动的“任务执行者”转变为主动的“价值创造者”。我们将详细阐述如何识别并超越上级或客户的预期,将日常工作视为提升个人品牌和市场价值的实践场。这包括对工作成果的深度反思、对潜在风险的主动预判,以及对流程改进的主动建议。 2. 深度理解组织与行业脉络: 成功的职场人不仅要精通自己的岗位,更要理解自己所处组织的战略方向和所处行业的宏观趋势。本章将提供一套分析框架,教你如何快速洞察公司文化、业务结构和盈利模式。了解“大局”能让你在做决策时,确保自己的行动与组织的最高目标保持一致,从而获得更高的可见度和支持度。 3. 时间与精力管理的精细化: 现代职场充斥着干扰和信息过载。本书摒弃泛泛而谈的时间管理技巧,转而探讨“精力管理”的核心。我们将引入“高价值活动识别矩阵”,帮助你区分“紧急”与“重要”事件背后的真正价值。重点在于如何科学地分配你的认知资源,确保在最需要专注力的时段,处理最能推动你职业轨迹前进的任务。这不仅仅是日程表上的安排,更是一种对自我生理和心理节奏的尊重与利用。 第二部分:核心能力构建——通往高阶职位的阶梯 本书的第二部分着重于构建那些被广泛认可为区分普通员工和高潜人才的关键软实力和硬技能的结合体。 4. 结构化的问题解决能力(Structured Problem Solving): 面对复杂问题时,缺乏框架往往导致思维混乱。本章系统介绍了“MECE原则”、“假设驱动法”等经典的结构化思维工具。我们将通过多个真实案例,演示如何将一个模糊的难题分解为可管理的小模块,并通过逻辑推理层层剥茧,直至找到根本原因并提出可执行的解决方案。这是一种跨越职能的通用能力。 5. 高效沟通与影响力构建: 沟通不仅仅是信息的传递,更是影响他人决策和获得资源的过程。本书深入探讨了“场景化沟通策略”。例如,针对技术背景的听众如何使用数据佐证,针对高层管理者如何进行“电梯陈述”的提炼与包装。此外,我们还将探讨“非语言沟通的解码”,理解肢体语言、语调在建立信任和传递权威感中的隐秘作用。 6. 冲突管理与跨部门协作的艺术: 职场冲突是不可避免的,关键在于如何将其转化为建设性的进展。本节提供了一套从识别冲突根源到实施多方共赢解决方案的实用流程。重点在于培养同理心,理解不同部门的KPI和工作压力,从而建立起跨职能合作的信任桥梁,避免因部门壁垒而造成的资源浪费和项目延误。 第三部分:职业生涯的战略规划与迭代 没有规划的努力是盲目的。本部分指导读者超越眼前的绩效考核,着眼于未来五到十年的职业图景。 7. 打造可迁移的个人品牌(Transferable Personal Brand): 在人才流动日益频繁的今天,你的“个人品牌”就是你的无形资产。本书教你如何清晰地定义自己的“独特价值主张”(UVP)。这包括提炼你的核心专长、证明你的过往成就,并确保你在不同场合(面试、项目汇报、行业交流)传达的信息是统一且有力的。我们探讨如何通过内容输出、专业社群参与等方式,主动塑造外部对你的认知。 8. 职业路径的“组合投资”策略: 传统的线性晋升模式正在被打破。本书倡导一种“组合投资”的职业观,鼓励职场人在主线专业技能之外,有意识地培养至少一到两个“副业技能”或“交叉领域知识”(如技术人员学习商业战略,市场人员学习数据分析基础)。这种多元化的技能组合能让你在行业转型期拥有更强的适应性和不可替代性。 9. 建立并维护高质量的人脉网络: 人脉的价值在于信息的互通和机会的共享。本书摒弃“功利性社交”,转而倡导基于价值交换和真诚连接的“关系资产管理”。我们将指导读者如何识别行业内的关键影响者,如何策略性地参与行业活动,并提供一套维护和激活“休眠人脉”的实战技巧,确保你的支持系统始终处于最佳状态。 10. 持续学习的系统化构建: 学习不是一次性的充电,而是一个内嵌于日常工作流程的系统。本章提供了一套“反馈闭环”模型,教你如何将项目复盘、绩效评估、甚至失败经历,转化为下一次行动的优化输入。重点在于培养“元认知能力”——即对自身学习过程的认知和管理能力,确保每一次经验都能有效转化为能力增长的燃料。 通过对以上十大核心领域的深入剖析与实战指导,本书旨在为所有渴望突破当前平台、迈向职业更高层次的专业人士,提供一套全面、深刻且极具实操性的行动指南。它不是关于如何推销产品,而是关于如何成功推销“你自己”——你的能力、你的潜力、你的未来。

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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我是一名在销售行业摸索多年的从业者,虽有经验,但总觉得在突破瓶颈时缺乏系统的理论指导。看到“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训”这个标题,我立刻被吸引了。我希望这本书不仅仅是教授一些“招数”,而是能够从根本上提升我的“内功”。我非常期待能够在这本书中找到关于销售心理学、客户行为分析、以及如何建立长期稳定客户关系的深入探讨。更重要的是,“职业化培训”这个概念让我看到了它对销售人员整体素质的关注,我希望能够学习到如何培养坚韧不拔的意志、强大的抗压能力,以及如何进行有效的自我激励和时间管理。这本书的6DVD形式,让我预感到它会提供丰富的视觉和听觉体验,可能包含大量的实战演练、案例复盘,甚至是专家现场的指导演示。我渴望通过这种多媒体的学习方式,能够更直观地理解复杂的销售理念,并从中汲取经验,将其转化为自己独特的销售风格,最终实现从“合格”到“优秀”的转变,成为一个在任何时候都能自信应对挑战的专业销售人士。

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我对于如何系统地学习销售技巧一直感到困惑,虽然我具备一定的沟通能力,但在面对复杂的销售场景时,总是显得力不从心。这本书的名称“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训(6DVD)”立即吸引了我的注意,它明确地指出了学习的方向和目标。我期待在这本书中能够学到一套完整且实用的销售方法论,包括如何准确地识别客户需求,如何进行有效的需求引导,以及如何将产品或服务的特点转化为客户能够理解和接受的价值。同时,我希望这本书能够深入讲解如何处理客户的各种异议和顾虑,提供一些经过验证的技巧和策略,能够帮助我克服销售过程中的障碍,并最终促成交易。此外,“职业化培训”这个词也让我充满了期待,它意味着这本书不仅仅是传授销售技巧,更会注重培养销售人员的职业素养和职业精神,例如如何保持积极乐观的心态,如何进行有效的自我管理,以及如何持续学习和提升自己的专业能力。6DVD的包装形式也表明了其内容的丰富性和实操性,我希望能通过这些视频,学习到更多具体的销售场景演示和专家经验分享,从而能够快速地将所学知识应用到实际工作中,提升我的销售业绩,并在这个行业中获得长足的发展。

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一直以来,我都在寻找能够真正帮助我提升销售业绩的书籍,但市面上充斥着太多空泛的理论和过时的技巧。我对“如何成为优秀的推销员”这个主题非常感兴趣,但更吸引我的是它后面附加的“推销员职业化培训”这几个字。这表明这本书不仅仅是教你一些表面的销售套路,而是从更深层次、更系统化的角度来培养一个专业销售人员。我希望这本书能够涵盖销售流程的各个环节,从最初的客户开发,到需求分析,再到产品介绍、异议处理、成交促成,以及最后的客户维护。我尤其希望能够在这本书中找到关于如何进行有效的市场调研、如何理解客户心理、如何构建有说服力的销售话术,以及如何利用现代化的销售工具和技术来提升效率。对于“职业化”这个概念,我也充满了好奇,它应该包含了销售人员应有的专业素养、职业操守、沟通技巧、时间管理、情绪控制等等。我期待这本书能给我带来一套完整的职业化销售体系,让我能够在任何销售场景下都游刃有余,真正成为一名受人尊敬和信赖的优秀推销员。6DVD的载体更是让我觉得物超所值,希望能通过生动的视频,学习到真实案例的分析和专家的现场指导。

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在销售工作中,我常常感到自己的进步遇到了瓶颈,急需一套系统性的指导来突破。这本书的标题“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训(6DVD)”让我眼前一亮。我期望这本书能够深入浅出地讲解销售的各个关键环节,从如何精准定位目标客户,到如何进行有效的沟通和需求分析,再到如何处理客户的各种异议,以及如何最终促成交易。更令我期待的是“职业化培训”这个概念,它意味着这本书会从更全面的角度来塑造一个专业的销售人员,包括销售人员应有的职业素养、心理素质、行为规范以及持续学习和成长的方法。我希望能够在这本书中学习到一套完整的、可操作的销售方法论,能够帮助我提升自己的专业能力,增强自信心,并最终在销售工作中取得更优异的成绩。6DVD的形式也让我觉得学习过程会更加生动和有趣,我希望能通过视频中的案例示范和专家指导,将所学知识内化为自己的技能,成为一名真正优秀的、有影响力的推销员。

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对于想在销售领域深耕的我来说,找到一本能够提供系统化、专业化指导的书籍至关重要。这本书的书名——“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训(6DVD)”——恰恰满足了我的这一需求。我期待这本书能提供一套完整的销售流程框架,从客户的初步接触、需求挖掘,到产品价值的传递、异议的处理,再到最终的成交与客户关系的维护,都能有详实的讲解和实操指导。更吸引我的是“职业化培训”这个概念,它暗示了这本书将不仅仅关注销售技巧,更会深入探讨销售人员应有的职业素养,例如如何建立诚信、如何保持积极心态、如何进行有效的沟通和人际关系管理,以及如何持续学习和提升自我。我希望通过这本书,能够系统地学习到如何构建自己的销售知识体系,掌握一套能够应对各种销售场景的有效方法,并最终成为一名在市场上具有竞争力、值得客户信赖的优秀推销员。6DVD的形式也让我对其内容的丰富度和实用性充满期待,我相信通过视频的学习,能够更直观地领会销售的精髓。

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一直以来,我都对销售这个职业有着浓厚的兴趣,但同时也深知做好销售并非易事。这本书的标题“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训”精准地击中了我想要学习的方向。我渴望在这本书中找到一套系统性的学习方法,能够帮助我理解销售的核心逻辑,并掌握一套能够循序渐进提升自己能力的训练体系。我期待能够学习到如何精准地识别客户需求,如何有效地设计和呈现销售方案,以及如何在复杂的谈判中保持冷静和理智,并最终达成双赢的局面。特别是“职业化培训”这个词,让我觉得这本书的定位非常专业和全面,它应该会涵盖销售人员在职业生涯中需要具备的各种素质,比如沟通能力、人际交往能力、解决问题的能力,甚至是如何建立个人品牌和职业声誉。6DVD的载体形式,让我觉得内容会更加生动有趣,我希望能够通过视频学习到真实的销售案例分析,以及专家们分享的实战经验,从而能够更快地将理论知识转化为实际应用,成为一名真正优秀的、有职业操守的推销员。

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我一直对销售这个职业抱有很高的期望,但现实往往是残酷的。我曾以为只要能说会道,就能做好销售,结果却屡屡碰壁。客户的拒绝、市场的冷淡、同行的竞争,都让我感到力不从心。我意识到,仅仅依靠天赋和热情是远远不够的,销售是一门需要专业知识和系统方法论的学问。当我了解到这本书的内容,特别是它以“职业化培训”为导向时,我的兴趣被极大地激发了。我希望能在这本书中深入学习到如何建立和维护客户关系,如何通过有效的沟通技巧来赢得客户的信任,如何掌握专业的谈判策略来达成共赢,以及如何在高压环境下保持积极心态并有效应对各种挑战。尤其重要的是,我希望这本书能够提供一些关于建立个人销售品牌和提升自我价值的指导,让我不仅仅是一个“卖东西的人”,而是一个能够为客户提供专业解决方案、值得信赖的顾问。这本书的“6DVD”形式也让我眼前一亮,这意味着它可能包含了大量的视频演示和专家讲解,这对于学习实践性很强的销售技能来说,会比纯文字的书籍更加直观和有效。我非常期待能够通过这本书,学习到一套完整的销售方法论,能够真正将理论转化为实践,在销售领域闯出一片属于自己的天地。

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这本书简直是为我量身定做的!作为一个在新晋销售岗位上摸索了几个月的新人,我每天都在为如何更好地接近客户、如何有效沟通、如何处理各种拒绝而苦恼。每次签单都像是在打一场艰难的仗,身心俱疲。我尝试过阅读一些销售技巧的书籍,但很多都过于理论化,或者只是罗列一些陈词滥调,总觉得抓不住重点,也缺乏实际操作的指导。偶然间看到这本书的介绍,它强调“推销员职业化培训”,这几个字一下就击中了我的痛点——我需要的是一套系统、专业的训练,而不是零散的技巧。从书名来看,它不仅仅是教你“怎么卖东西”,更是从“如何成为一个职业的销售人员”这个更宏观的角度切入,这让我非常期待。我希望能在这本书中找到关于销售心理学、客户分析、谈判技巧、异议处理、售后服务等一系列专业知识的系统讲解,并且最好能有具体的案例分析和实操演练,让我能够学以致用,真正提升自己的销售能力,摆脱目前这种“摸着石头过河”的尴尬局面,成为一个自信、专业、能打硬仗的优秀推销员。尤其是我对“职业化”这个概念很感兴趣,它意味着专业素养、职业道德、持续学习和成长,这正是我希望在销售这条道路上追求的目标。

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我一直认为,销售工作是一门艺术,更是一门科学。作为一名希望在这个领域有所建树的人,我一直在寻找能够帮助我提升专业素养的书籍。这本书的标题“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训”正是我所需要的。我期待在这本书中能够深入理解销售的底层逻辑,包括如何准确地洞察客户的潜在需求,如何构建有吸引力的产品价值陈述,以及如何通过有效的沟通和谈判技巧来赢得客户的信任和达成合作。特别是“职业化培训”这个词,让我觉得这本书的重点不在于“技巧的堆砌”,而在于“能力的塑造”。我希望能够学习到如何培养销售人员应有的职业道德、责任心、抗压能力以及持续学习的精神。这不仅仅是关于如何“卖出”产品,更是关于如何“成为”一个能够为客户创造价值、为企业带来效益的专业销售人才。6DVD的格式也让我觉得内容会更加生动形象,我希望能通过视频中的实例分析和专家讲解,将书本上的理论转化为我自身的实践能力,从而在销售这条道路上走得更远、更好。

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在销售这个充满挑战的领域,我一直渴望找到一本能够真正指引我前进的“宝典”。这本书的题目——“如何成为优秀的推销员-推销员职业化培训(6DVD)”——恰恰捕捉到了我内心的诉求。我期望这本书不仅仅是提供一些零散的销售技巧,而是能够构建一个完整的“职业化”销售体系。这意味着我希望能够在这本书中,深入学习到如何进行有效的客户开发和潜在客户的挖掘,如何通过精准的客户画像来制定个性化的销售策略,以及如何巧妙地运用沟通和说服的艺术来建立客户的信任和好感。对于“职业化”的理解,我也希望能够获得更深层次的解读,它应该涵盖了销售人员应有的专业知识、职业道德、服务意识、持续学习能力以及良好的个人品牌塑造。我期待这本书能够帮助我理解销售的本质,并掌握一套能够让我游刃有余地应对各种销售挑战的系统方法。6DVD的 format 更是让我觉得它会是一个非常生动和实用的学习资源,我希望能通过视频中的案例分析和专家指导,将理论知识内化为自己的能力,最终成为一名真正优秀的、令人尊敬的推销员。

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