人事总监 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
杨众长，早年做过公务员，见识了多种多样的人。而立之年研习商业管理。
秉承“文学即人学”的理念，二次择业时终于学以致用，选择了人力资源管理。曾在著名的外企担任高管。
爱好观影听乐、读书写作、传道授业、国际时事观察以及任何与艺术相关的活动。
已过不惑之年。
二十年的工作经历成就了这部《人事总监》，让人读出的不仅仅是一个故事，更是隐藏在每个公司《员工守则》背后的公司隐规则。
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《人事总监》讲述世界500强企业斯泰尔斯公司中国区的组织架构发生了变化。新成立的大中华区（总经理特伦斯）开始四处插手，步步为营地收紧对中国区（总经理袁克敏）的管理，一场明争暗斗的大戏拉开了帷幕……在这场云山雾罩的争斗中，人事总监罗伯特周旋于公司内部博弈的各方，处理着此起彼伏的人才争夺、员工违纪、业务黑箱操作、劳资；中突等棘手之事。与此同时，全球化的浪潮也拍打着中国的海岸：收购与反收购、外企与本土企业的搏杀、华尔街的代理人战争等，无一不影响着斯泰尔斯公司。在这样的背景下，大中华区和中国区的角力变得更加扑朔迷离，稍有不慎，就会触碰暗礁。罗伯特该如何应对这场变局，并把握公司人力资源管理发展的方向？什么样的公司潜规则决定了博弈双方的命运走向？置身于跨国公司的职业经理人，如何才能透过其组织架构和人事变动来窥探人力资源管理运作的真面目？ 公司政治，避不开、逃不掉、躲不及，期待职场精英去参与、参悟、参透。标题音乐对于一般欣赏者来说，是易于接受和理解的，因为在欣赏音乐之前标题已明示了音乐将要表达什么，标题本身起到了一种导航性 。
具体描述
读后感
这本书之前看了一多半，后来就搁置了，主要是娱乐性不够，没有那些幻想小说来的畅快。 最近我决定洗心革面，计划是每个月读一本对自己的职业或者人生有益的书，并且要读完，还要写读书笔记。这是其中的第4本。 读起来比较轻松，不时有令人发省的言论。这本书可以...
评分自从圈子圈套开始，职场小说就很受我的喜欢 人事总监是描述人力资源管理的职场小说，个人认为《杜1》，《杜2》是入门级别，那么此书就是进门后该仔细读的了。
评分利用不到两天的时间，看完了《人事总监》这部长篇职场小说，而这，也是我看的第一部职场小说； 不管如何，小说是现实的艺术提炼，从整部熟的内容来讲，还有就是，作者在外企也工作过很长的一段时间，这部小说还是表述的很好的； 因此，在读书的过程中，也有自己的一些想法，...
评分在这本书中，不时的会看到这些高层领导在考虑问题时引经据典的多为中国的历史。 因此很有趣的发现这样一个规律： 年轻人呢喜欢看些心理学书籍，比如让男人/女人成功的十大习惯啦，或者是如何成为一个优秀的人啦，再比如卡耐基的人性的弱点啦。 略有些经验的社会人呢，多会看...
评分很偶然地在豆瓣看到这本书，就买回来了。五一在家的时候看小说一样的躺在床上，坐在沙发上看完了...很久没有这样坐下来看书了。 虽然现在还是学生，看了这本书感觉学到了很多，工作中许多事情，没有深入的想问题的自己，看后有打通血脉的感觉，对书中人物考虑事情的思路、深度...
用户评价
适合初入职场的人看。早几年看到也许觉得精彩，这几年的经历让我发现真实的职场比小说还跌宕起伏。
评分获益匪浅。买之。比《杜拉拉》内容广层次深，也还有一定的实操性。罗伯特是我的职业精神导向。
评分很真实，每个故事都有一定的代表性。公司的HR应该更多的是推手，帮助每个经理做好人员的选，育，用，留的各个方面。
评分看了五年，终于看完了。
评分应该也是新手作品，结构有点凌乱，众多人物形象鲜明，但没有特别突出的。也是不错的职场经历。应该同样是职场中人之作
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