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為什麼精英都是方法控

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[日]金武貴(Moogwi Kim)
湖南文藝齣版社
硃安寜
2018-2-1
368
45.00元
平裝
9787540483623

圖書標籤: 職場  方法  自我管理  管理  時間管理  企業  日本文學  好書,值得一讀   


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发表于2024-08-02

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圖書描述

本身即為精英人士,加之一直近身與世界精英共事的獨特工作經曆,作者受邀為日本“東洋經濟在綫”主持《直擊世界精英!》專欄,披露精英的工作方法。該專欄得到日本廣大上班族的熱烈迴響,全年點擊量突破8000萬,成為該網站的人氣連載專欄。

找到天賦,不如找對方法。精英的工作法並非特立獨行,隻需精準練習就能實現技能精進。本書旨在通過“工作基本”“自我管理”“工作心態”“領導能力”和“自我實現”這五個切入點,為讀者提供“發揮齣自己的較高工作水準”所需的行動指南。為此,還將精英的工作IQ(Important Quality,重要的資質)分解為77個要素,每一個都非常基礎而具體,不論學曆、智商高低,任何人都可以實踐。比如:

* 邏輯性思維能力體現於一切細節

* 高質量資料,一頁紙即可歸納

* 時間分配導緻工作差距

* 要隨機應變,更要製造先機

* 追求工作的“哲學美”,而非“雜學感”

* 活用長處,在有勝算的領域一決勝負

* 做喜歡的事情,可提高人生的機會成本

…………

無論對公司新人、中堅力量還是職場老將來說,本書都是再適閤不過的“商務進修教科書”“職場人士進修教科書”。反復練習並實踐精英的工作方法,就可以在有限時間內,精準而有效地實現技能升級。

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著者簡介

[日]金武貴(Moogwi Kim)

投資專傢。日本“東洋經濟在綫”人氣連載專欄作者。

畢業於日本久負盛名的研究型綜閤大學——慶應義塾大學,並獲得國際上擁有廣泛影響力的歐洲工商管理學院MBA學位,該學院在所有課程中納入新的研究和創新內容,為商界領袖提供所需的知識,並磨煉他們的敏銳度。

大學畢業後,就職於外資金融機構的投資銀行部門,負責企業上市和融資工作;之後進入有著悠久曆史的大型跨國谘詢集團,負責規劃企業的業務拓展策略,足跡遍及歐洲、美洲、亞洲等地。

2005年,跳槽至世界特大規模的外資資産管理公司擔任分析師,負責上市公司的調查與評估。後移居中國香港,從事私募基金投資,經手亞洲、太平洋地區的投資業務。留學法國、新加坡、中國之後,進入知名私募股權基金企業工作。精通英語、漢語、韓語、日語等多國語言。

同時也活躍於世界金融、教育、職業生涯等多元主題的演講與撰寫書籍。在日本“東洋經濟在綫”連載的《直擊世界精英!》為全年點擊量突破8000萬的人氣專欄。作為日本有廣泛影響力的經管作者,著作有《將世界精英的工作方式整理成冊》《一流的教養》以及《為什麼精英都是方法控》,三本作品在日本的纍計銷量已突破50萬冊。

譯者簡介:

硃安寜

畢業於北京語言大學日語係,後赴日本從事對外漢語教育工作。現為專職譯者,翻譯涉及旅遊觀光、學術論文、廣告文案、影視、文學等諸多領域。


圖書目錄


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用戶評價

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我覺得還行啊 #彆人覺得不好看我覺得還行係列 #2019看什麼書

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挺適閤日企工作者

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本書介紹瞭一些職場工作方法

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可以說非常雞肋瞭????????♀️作者也並沒有first class應該有的淡定從容 不過對於初次接觸所謂工作邏輯方法論 還是可以的 可以淺淺地對這些有所瞭解

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看完我真的恐精英瞭,我討厭一絲不苟的精準人生

讀後感

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在我们的人生里,对于自己喜欢的事情,如果现在不去做,或许以后想做的时候,就没有太多的机会了,为什么呢? 比如,你想学驾照,现在年轻的时候不去学,当你白发苍苍的时候,再去学,或许就有点太晚了,时光,是不会等我们的。 作者金武贵在《为什么精英都是方法控》这本书里...  

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为什么精英和你之间差一个方法,处理问题的结果就千差万别?为什么一流人才和二流人才之间的PK,一定是以方法作为终结的首选?说到底,方法控就究竟有哪些体现呢? 我曾经工作的单位有这样一位同事,这个同事如果是在外资的私企一定是属于“精英+”的一流高级人才。在我们的媒...  

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分了几次看完的,普普通通吧,干货较少。 令我比较有感触的是第五大章,围绕喜好、工作、人生进行了一系列讲述。其中有一个比较有趣的观点:「如果5年后死去,你会做什么?人生多半的错误选择,都来源于“人生会无休止地持续下去”这一幻想及由此产生的懈怠感。反过来,如果深...  

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