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发表于2025-03-30
创新公司 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
●《玩具总动员》《海底总动员》《机器人瓦力》《飞屋环游记》等14部脍炙人口的动画长片, 近30次奥斯卡奖, 7部奥斯卡最佳动画长片,7次金球奖;
●几乎每一部电影一上映都位居票房榜首,所有电影都曾进入影史票房总榜前50,每一部电影都是商业与艺术的双赢。
●即便新兴动画公司不断涌现,皮克斯始终保持动画界的王者之位,这一切背后的秘密就在于:不断推动创新的创意管理方式。
你可以从本书中读到《玩具总动员》《飞屋环游记》等电影精彩的制作故事,了解皮克斯各项具体的创新管理举措,还可以发现从企业初创到发展壮大过程中各种实际问题的解答。无论是想寻求创新突破的传统企业,还是想寻求健康快速发展的新兴企业,无论是已经发展壮大的大公司,还是初具规模的小企业,无论是想要让团队更有活力的管理者,还是想在工作中变得更有创意的普通职员,阅读本书都将大有启发。
艾德•卡特姆:
皮克斯动画工作室联合创始人、总裁。 2006年皮克斯加入迪士尼后,同时担任皮克斯动画工作室和迪士尼动画工作室的总裁。他荣获过5次奥斯卡奖,其中包括戈登•索伊尔科学技术终身成就奖。乔布斯曾称赞艾德•卡特姆极为明智“, ”极具自知之明“, ”思想深邃“, ”非常、非常聪明“并具有“抚慰人心的力量”。
他在犹他大学取得了计算机科学博士学位,现与夫人和孩子住在旧金山。
埃米•华莱士:
记者,《纽约时报》周末版商业板块专栏作家,并为《纽约客》 《连线》 《洛杉矶时报》等供稿。现任《洛杉矶时报杂志》的州总编辑。
想要见证伟大,就必然经历一段不伟大的平庸。
评分看完这本书,标记时看到已有的两篇书评。写了一堆术语,我只能ORZ了,这书其实很通俗,没那么深奥啊,为啥书评写得比书还要难懂。或许这就是精英和草根的区别,┑( ̄Д  ̄)┍
评分原本一心想做學術的人半路出家辦公司,而且還做得這麼好,真不容易啊
评分读了两遍了,绝对推荐,特别是如何在公司营造一个创新文化以及如何管理创新型组织。书中讲到那个未命名的关于大脑内部如何运作的电影,就是刚上映的头脑特工队,终于拍出来了很精彩。
评分想要创新,唯有死磕
http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA3MDMwOTcwMg==&mid=209180075&idx=1&sn=25f282c2fbc489e6ba47b2877e149f98#rd 前几天在朋友圈里看了篇典型的“成功学”报道,大意是这样: 在某公认“成功”的创新企业内,某下属找上级诉说困难。听罢上级思索了几秒钟,然后说:你缺乏en...
评分主要内容:皮克斯总裁讲述自己如何从一名梦想制作用科技制作动画的工程师,变成皮克斯的领导者的过程。并揭开了皮克斯内部创意的流程,分享了自己管理皮克斯的想法和理念,既让读者可以充分了解《玩具总动员》、《怪兽电力公司》、《飞屋环游记》等景点影片的幕后创作历程,还...
评分《创新公司》这本书的作者是皮克斯CEO艾德,整本书撰述他实打实的实战经验,和从经验中所获得的智慧。没有一句废话,看的心潮澎湃。公司发展的每个阶段,都适合再次拿起此书重读一遍。 Pixar皮克斯从95年开始到现在(2019年)一共制作了21部电影,这21部电影在IMDB平均得分8分...
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