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一分钟经理人·实践篇 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024

一分钟经理人·实践篇
☆☆☆☆☆
简体网页||繁体网页
肯·布兰佳
中信出版社
陈佳伟
2014-9-15
136
25.00
精装
肯·布兰佳管理经典系列
9787508646015

图书标签: 管理  一分钟经理人  自我管理  布兰佳  中高层管理者及员工必读  自我成长  竹篮打水水  威海图书馆   

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发表于2024-11-27

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图书描述

管理者用一分钟设定目标，一分钟褒奖员工、一分钟训诫员工这三个简单直接的秘诀，就可以实现有效管理。然而在管理领域，知识和实践的之间的距离尤其遥远，《一分钟经理人•实践篇》这本书就提供了一分钟管理法的实现方法，同时提供了改善绩效管理机制的方法，让所有员工参与到绩效改善的进程中。

一分钟经理人系列丛书是有史以来最成功的商业管理著作之一。一分钟管理法已经成为500强众多企业的实践指导原则，在管理科学上有不可替代的地位。在这里你将看到它如何解释为什么员工越来越怠慢工作，管理者如何鼓励和训诫员工，如何把一个初学者培训成优秀职员等实际问题。

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著者简介

肯•布兰佳（Ken Blanchard）

布兰佳培训与发展公司的董事长。他是畅销管理经典《一分钟经理人》（The One Minute Manager）和另外30余本书的合著者。他的著作现已被翻译成25种以上语言，销量超过1200万册。

罗伯特•洛伯（Robert Lorber），一位享誉世界的绩效提升专家，洛伯卡麦咨询集团总裁。他指导的高管辅导、绩效管理、团队合作、文化与发展项目为卡夫食品、吉列、美国运通等世界500强企业节省了数百万美元。

图书目录

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用户评价

评分☆☆☆☆☆

@方所文化

评分☆☆☆☆☆

不错，围绕PRICE模型展开，简单实用

评分☆☆☆☆☆

一分钟设定目标，一分钟褒奖员工、一分钟训诫员工 那都是表面功夫 其实背后的工作很多 比如设定目标 你就要知道一个OKR需要系统达到怎样的指标 达到这样的指标需要在现有基础上做出怎样的努力 包括对所有特定情境下的潜在难点都有深度了解 对怎样技能等级的团队 大概需要多久 想要当一个不让下属加班的老板是那么简单的事嘛～ 我刚刚学会了怎么褒奖员工 (. .`)

评分☆☆☆☆☆

故事性 逻辑性强～

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故事性 逻辑性强～

读后感

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