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出版者:北京理工大学出版社

作者:颜咏

出品人:

页数:167

译者:

出版时间:2007-4

价格:18.00元

装帧:

isbn号码:9787564010287

丛书系列:

图书标签:

• 职业道德
• 大学生
• 高等教育
• 道德修养
• 职业规划
• 就业指导
• 学术规范
• 行为准则
• 大学生思想教育
• 专业素养

《风起云涌的职场新人指南》 本书是一本为即将踏入社会的大学毕业生量身打造的实用指南，旨在帮助他们顺利完成从校园到职场的华丽转身，应对初入职场可能遇到的各种挑战，并为长远的职业发展奠定坚实基础。 内容详尽，涵盖职场新人必备技能与心态： 第一章：认识你的新身份——从学生到职业人的转变 心态重塑： 深入剖析学生思维与职业思维的差异，引导读者建立责任感、大局观和目标导向。 角色认知： 明确在职场中，你不再是旁观者，而是团队的一员，需要承担相应的责任和义务。 自我评估： 鼓励读者进行SWOT分析（优势、劣势、机会、威胁），了解自身在职业发展中的定位。 第二章：初入职场，迈出坚实的第一步 面试的艺术： 从简历制作、面试礼仪、问题应对到展现个人魅力，全方位提升面试成功率。 入职准备： 详细列出入职前需要了解的信息和准备的物品，确保顺利融入新环境。 职场第一课： 教授如何与同事、上级建立良好的第一印象，掌握有效沟通的技巧。 第三章：高效工作，点燃你的职业热情 时间管理大师： 介绍番茄工作法、四象限法则等高效时间管理工具，帮助你合理规划工作，提高效率。 任务分解与执行： 学习如何将复杂任务分解为可执行的小步骤，并制定切实可行的执行计划。 项目协作： 掌握在团队中有效协作的方法，理解项目流程，为团队目标贡献力量。 问题解决之道： 引导读者培养分析问题、寻找根源、提出解决方案的能力。 第四章：沟通的智慧，职场人际关系的润滑剂 向上沟通： 如何有效地向上级汇报工作，提出建议，获得支持。 平行沟通： 如何与同级同事建立良好的合作关系，共享资源，共同成长。 向下沟通（适用未来）： 提前了解如何清晰地传达信息，给予指导和反馈（为未来管理岗位做铺垫）。 倾听的艺术： 强调积极倾听的重要性，理解他人的观点，避免误解。 非暴力沟通： 学习如何用温和、尊重的语言表达需求，化解冲突。 第五章：学习与成长，永不止步的职业进阶 持续学习的动力： 培养终身学习的理念，主动获取新知识、新技能。 反馈的获取与运用： 如何主动寻求反馈，并将其转化为改进的动力。 导师的价值： 探讨如何寻找和利用职场导师，加速个人成长。 知识管理： 学习如何整理、归纳工作中的知识和经验，为未来复盘和沉淀打下基础。 第六章：职场礼仪与规范，塑造专业形象 着装指南： 根据不同场合，提供专业的着装建议。 商务礼仪： 掌握会议礼仪、用餐礼仪、拜访礼仪等基本商务社交规范。 信息安全与保密： 强调职场信息安全的重要性，以及如何遵守保密原则。 办公环境的尊重： 学习如何维护公共办公区域的整洁与秩序。 第七章：规划你的职业生涯，描绘美好蓝图 短期目标设定： 如何在入职初期设定可实现的短期职业目标。 中期规划： 思考未来两到三年内希望达成的职业成就。 长期愿景： 引导读者思考职业发展的长远方向和理想状态。 职业路径的探索： 了解不同行业、不同岗位的职业发展路径。 第八章：职场中的挑战与应对 压力管理： 学习有效的压力释放技巧，保持良好的心理状态。 应对挫折： 如何从失败中吸取教训，重新站起来。 处理办公室政治： 了解职场中的非正式规则，学会明哲保身，避免不必要的麻烦。 平衡工作与生活： 探讨如何有效平衡工作压力与个人生活，保持身心健康。 本书以案例分析、实用技巧和积极的引导为主要特色，语言通俗易懂，内容贴近实际。旨在帮助每一位职场新人，不仅能够胜任当前工作，更能在这个充满机遇与挑战的时代，找到属于自己的发展道路，实现职业理想。它不是一本理论书籍，而是一本陪伴你职场起步的实操手册。

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这本书的语言风格，说实话，非常“书面化”，甚至带有一种浓厚的早期教育读物的腔调。句子结构复杂，多用长句和从句，充斥着大量的专业术语和学术黑话。比如，书中会频繁使用“价值位阶的重构”、“主体间性关系的动态平衡”这类词汇来描述一些在日常交流中用简单语言就能表达清楚的概念。这使得阅读的门槛一下子提高了。我需要频繁地停下来，查阅一些专业背景知识，才能真正理解作者想要表达的核心思想。虽然这无疑提升了本书的理论深度和学术价值，但对于目标读者群体——即知识储备尚处于积累阶段的大学生来说，这种表达方式无疑增加了理解的难度和阅读的疲劳感。与其说是在阅读一本引导职业发展的书籍，不如说是在攻克一本高阶哲学著作。我感觉作者似乎过于沉浸在学术圈的逻辑体系中，而没有充分考虑到如何将这些深刻的道理，以最有效、最贴近生活的方式传递给初学者。

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最让我感到困惑的是这本书在“实践指导”层面的缺失。尽管书名直指“职业道德”，但其内容似乎更聚焦于“为什么要讲道德”的哲学探讨，而非“在具体场景下该如何做选择”的操作指南。例如，关于职场中人际关系的微妙处理，书中更多的是从“诚信原则”的宏观角度进行阐述，用大量的篇幅去论证“契约精神的普世价值”，却很少涉及如何应对同事间的利益冲突、如何向上级巧妙地提出异议，或者在面对模糊的灰色地带时，一个初入职场的毕业生最稳妥的应对策略。我期待的是那种情景模拟式的分析，类似于“如果你的主管让你做一件你觉得违背良心的事情，你应该如何拒绝而不影响职业发展？”但这本书提供的答案往往是：“坚守道德底线，以理性分析权衡利弊。”这听起来很正确，但对于一个急需在职场立足的新人来说，这种指导显得过于理想化，缺乏可操作性。它提供的是一个完美的道德蓝图，却没给出通往蓝图的崎岖小径的地图。

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这本书，老实说，拿到手的时候，我还是有点期待的。毕竟“职业道德”这个词听起来就挺重要，尤其对于我们这些即将踏入社会的大学生来说，简直是必修课嘛。然而，翻开目录，我心里咯噔一下，感觉这和我想象中的那种“醍醐灌顶”、“让你立马知道职场潜规则”的实用手册完全不是一个画风。它更像是……嗯，怎么说呢，一套非常细致的理论体系构建，洋洋洒洒地探讨了什么是“职业精神的本质溯源”，以及“不同历史时期社会对职业伦理要求的演变”。我理解编写者希望打下一个坚实的基础，但坦白讲，当我看到好几页都在分析康德的义务论在现代企业管理中的适用性时，我真的有点走神。书中的案例分析也偏学术化，引用了大量的社会学和哲学研究报告，而不是那种大家津津乐道的“某某职场精英的道德抉择”的故事。这导致阅读过程有点像在啃一本厚厚的教科书，需要极高的专注力和耐心去消化那些抽象的概念。对于急于寻找快速解决方案的读者来说，这本书可能显得有些“高屋建瓴”了，让人感觉像是站在山顶看风景，视野开阔，但脚下路该怎么走，还得自己摸索。

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这本书的排版和设计风格，初看之下，给人一种非常沉稳、甚至可以说是略显老派的感觉。封面设计极其朴素，几乎没有使用任何吸睛的色彩或现代图形元素，主色调是沉稳的深蓝和米白，字体选择也是偏向于宋体和仿宋，这无疑传递了一种“内容至上，不事雕琢”的信号。内页纸张的选择也比较偏向于哑光质感，阅读起来确实减少了反光带来的疲劳感，这一点值得肯定。但问题在于，这种严谨性在内容呈现上也有所体现。章节之间的过渡非常正式，每一部分的标题都力求精准和概括性，但缺乏一些引导性的语言或小标题来帮助读者快速定位重点。大量的引用和脚注占据了页面的不少空间，虽然这保证了学术的严谨性，但也让阅读的流畅性打了折扣。我常常感觉自己像在读一份非常正式的学术论文集，而不是一本面向大学生的“工具书”。如果能在保持学术深度的同时，增加一些更现代、更易于快速吸收的视觉辅助，比如信息图表或者思维导图，可能会让这本书对当代年轻读者的吸引力大大增加。

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从内容覆盖的广度来看，这本书的覆盖面相当狭窄，它似乎只关注了职业道德的某一特定维度——可能是基于西方经典伦理学的视角。例如，书中对企业社会责任（CSR）的探讨非常深入，对员工的个人诚信义务也分析得细致入微，但对于当代中国职场特有的复杂性，比如“关系文化”对职业伦理的影响、数字时代新的道德困境（如数据隐私、网络暴力），或者跨文化工作环境中可能出现的道德冲突，着墨不多，甚至可以说是轻描淡写。这种选择性关注，让这本书的适用范围被大大局限了。我希望看到的是一个更加包容和现代的视角，能够涵盖全球化背景下，职业人所面临的多重道德约束。目前的内容，读起来更像是一本针对特定哲学流派的职业伦理学导论，而非一本面向二十一世纪大学生的、全面覆盖职场道德挑战的指南。它缺乏对现实世界中道德模糊地带的充分模拟和探讨。

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