具體描述
無論在哪個層麵，華人都展現齣瞭極強的工作熱情。甚至在上一個韆年，華人的生産力也居於世界領先地位。今天這種傳統仍然持續，每天工作十二小時以上的人不足為奇。我並不鼓勵本書讀者都得這樣辛苦地工作，然而，這本書提齣瞭對華人(也含西方國傢的人)，在工作上所要麵臨的嚴肅問題(書中內容有提到)，例如：
? 工作的意義為何？隻是為瞭一張飯票嗎？
? 工作為上帝旨意的一部分嗎？如果是的話，那將如何改變一個人的態度？
? 如何解決工作和傢庭之間的衝突？
? “呼召”的概念也和“事奉”一樣適用於工作上嗎？
我嘗試從兩方麵來談論以上幾個問題和其它問題。第一方麵從我個人在企業界近四十年領導的經驗說起。在其間，我建立一個成功的企業，但一路走來，仍免不瞭許多艱辛的過程。
第二方麵是根據我成為基督徒之後學到的真理。當我研讀聖經時，從當中可以看到聖經以引人注目的方式，直接針對職場工作傳達的信息；它也賜予在工商學校以及實際在商場交易時常忽略的亮光。
我相信無論你是企業領導人、中級主管，還是學生、傳道人，或者是在其它領域工作的人，都會從本書獲得豐富與實用的洞見。
再現瞭一個基督徒的工作觀與價值觀，篇章精短，案例實用，圖錶生動，由一位深孚眾望的信奉並實踐基督教倫理與原則的總經理執筆，不論你是在快餐店打工或在位列《財富》500強的公司中任職，本書都很管用。
著者簡介
圖書目錄
1. 彼得．詹寧斯的放大鏡
2. 生命的良伴
3. 人間天堂的劫難
4. 火的試煉
5. 看不見的手
6. 齣奇的溫暖
7. 兩個世界，還是一個？
第二部：全局
8. 文化戰爭
9. 希臘文化的傳承
10. 另一扇窗
11. 永存的真理
第三部：應用
12. 無限的價值
13. 藍圖
14. 盡是勞苦與愁煩
15 仁厚的企業
16. 卓越的服務
17. 迴饋
18. 平衡之舉
19. 企業諮商師
20. 企業的異象
21. 企業的價值觀
第四部：總結
22. 愛上星期一
23. 終極目標
24. 商業大使
· · · · · · (收起)
讀後感
这是一本我正在需要的一本书籍，他向我展示了一个我在中国企业届看不到的一个模式，一种理念，最感动我的是，他提到了两点：责任，一个公司要有自己的责任去面对公司提供的产品，服务于客户。怜悯，只是一味的责任而没有怜悯那就是一个冷酷的公司，要体味到人的需要，对...
評分这是一本我正在需要的一本书籍，他向我展示了一个我在中国企业届看不到的一个模式，一种理念，最感动我的是，他提到了两点：责任，一个公司要有自己的责任去面对公司提供的产品，服务于客户。怜悯，只是一味的责任而没有怜悯那就是一个冷酷的公司，要体味到人的需要，对...
評分没看太懂，作者本人融入了大量的精神信仰，但是过多承载了西方文化和圣经情节，对于东方人而言，很难达到一致的精神共鸣。
評分没看太懂，作者本人融入了大量的精神信仰，但是过多承载了西方文化和圣经情节，对于东方人而言，很难达到一致的精神共鸣。
評分这是一本我正在需要的一本书籍，他向我展示了一个我在中国企业届看不到的一个模式，一种理念，最感动我的是，他提到了两点：责任，一个公司要有自己的责任去面对公司提供的产品，服务于客户。怜悯，只是一味的责任而没有怜悯那就是一个冷酷的公司，要体味到人的需要，对...
用戶評價
過去工作在我心裏的位置一直是能往後排就往後排的，原來神在職場對人的呼召不亞於生活的其他任何方麵，我願意在工作裏操練敬虔。作者沒有講大道理，而是通過許多實際發生的寶貴經曆，展現瞭在工作中跟神關係越來越緊密，越來越活齣榮耀的見證，相信每一個有願意的心的門徒都可以如此。
评分看完之後也沒覺得信仰能給工作帶來神馬推動作用。。。好歹看完瞭。。。ORZ。。。
评分二元論的世界，基督來閤一
评分本周六可以參加作者的見證分享會~~很期待
评分如果這是你的呼召 那麼 我無怨無悔！
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