图书标签: 战略 管理 曾鸣 商业 企业 中国企业 略胜一筹 经济
发表于2024-12-23
略胜一筹 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
纵观20年来中国本土企业成长的轨迹,从总体上可以归于两类。一类我们称之为“机会经营者”,另一类我们称为“产品经营者”。“机会经营者”所擅长的,是把握住中国改革开放中的每一个先机,寻求由于宏观环境和市场的剧烈变化所带来的机遇,整合资源,获得跳跃式发展。由于这类企业以机会为先导,什么挣钱做什么,往往在业务上体现出复杂的多元化特性,成长为大型的多元化企业集团。与“机会经营者”不同,“产品经营者”的起点是一个明确的产品和行业。最初的短缺经济为“产品经营者”度过生存阶段,获得原始积累提供了良好的环境。而随后市场需求的爆炸式发展造就了一批迅速壮大的行业领先者。较大行业的“产品经营者”,如联想,华为等,都是专业化的企业。而一些较早成熟的行业的“产品经营者”,如家电企业,已经逐渐开始向其他的产业扩张了。
然而,当市场环境逐步规范,增长速度渐趋平缓,无论是“机会经营者”还是“产品经营者”,都走到了一个十字路口。如何充分利用多年的积累,在新的生存环境下获得下一轮的发展,是当前中国本土企业所面临的生死挑战。
十字路口的中国企业,何去何从?谁能成为中国未来的商界领袖?谁最有希望成为世界一流的强手?
本书通过严谨的理论分析和大量的实证研究,深入探讨中国企业未来成功所必须解决的核心问题,并提出可以独特的解决方案。
“大舍才能大得”,强调抓住历史时机,完成从多元化扩张到专业化经营的转变,是决定中国企业未来的至关重要的一步。只有迅速果断地放弃很多看似诱人的机会,砍掉许多还在盈利的业务,“弃子争先”,企业才能够大刀阔斧地前进,取得真正的可持续性发展。
“大赌才能大赢”指出,在战略上突破,集中力量“大赌”,是中国企业迈向世界一流的必经之路。成功的战略由于其前瞻性,在初期一定带有“大赌”的味道。这种建立在敏锐的战略观基础上的“大赌”,既不同于中国企业传统的“拍脑袋”的盲目冒险,也不同于打着“规避风险”名义的四面出击、浅尝辄止。高层次的战略观和判断力,是中国企业家目前最为欠缺的。正是为了坚定中国企业家决策的信心和执行的魄力,我们才特意强调了未来要想大赢,必须大赌,在明确的战略指导下,选定面向未来的发展方向,然后倾全力投入。
“大拙才能大巧”指出,一个好的战略,其优势往往要5年、甚至10年以后才能显现出来。过早的调整战略决策,就可能毁掉企业获得成功的机会。战略的难点在于贯彻和坚持,而贯彻的基础在于企业是否拥有与战略相匹配的系统管理能力。企业系统管理能力的培养,不可能一蹴而就,需要长期不懈的努力。从这个意义上来说,真正的“大巧”来自于“大拙”,而所谓“大拙”就是对战略的长期坚持,以及全面、系统的配套管理能力的建立。管理上越扎实,战略上才会有越高的灵活性。
曾鸣博士,1991年毕业于复旦大学世界经济系,1998年获得美国伊利诺斯大学(University of Illinois at Urbana- Champaign)国际商务及战略学博士学位。
曾鸣博士现任长江商学院教授兼高层管理培训中心学术主任,同时受聘于INSEAD(欧洲工商管理学院,2003年英国《金融时报》全球商学院排名第四)。曾教授是唯一在世界顶级商学院讲授战略学的中国学者。
作为战略及国际商务方面的专家,曾教授致力于战略创新, 战略转型,战略联盟与并购,电子商务,以及国际化战略等方面的深入研究。曾教授的研究在《Academy of Management of View》,《Organization Science》, 《Journal of International Business Studies》, 《Harvard Business Review》,《California Management Review》等世界顶尖管理杂志得到发表和认可。《华尔街日报》《经济学人》多次介绍曾鸣教授的研究成果。
曾教授多年来致力于中国企业的发展研究。他与处于领导地位的中国企业包括海尔,联想等一直保持紧密的合作关系。他的关于海尔收购战略的案例在由欧洲管理发展基金会主办的案例评比中曾获得声誉卓著的2000年Pedro Nueno奖,并广泛运用于商学院的教学中。曾教授2003年在《Harvard Business Review》(哈佛商业评论) 发表的关于中国企业国际竞争力的文章在全球产生了巨大的影响,是近年来哈佛商业评论被引用最多的文章之一。曾教授还在国内重要财经媒体如《中国企业家》发表专栏文章,探讨中国企业未来发展面临的核心挑战。
曾教授由于在战略管理领域内对中国企业的开创性研究而在国内外享有盛名。
曾教授经常在美国,欧洲及亚洲的著名商学院为高级经理人员教授各类MBA、EMBA及高层管理短期培训课程,为很多知名企业提供培训和顾问服务,并在重要的管理会议上发表演讲。
作者为阿里的总参谋;1)全书的关键词:大舍大得、大赌大赢、大拙大巧、机会经营者、产品经营者;2)中国企业传统经营思路:机会导向、资源整合、巧妙运作;转型:战略导向、能力基础、系统管理;3)机会--项目--圈钱--大项目--圈大钱--财务危机--崩溃;4)任正非三化:“先僵化”接受,“再固化”运用,“后优化”改良。
评分这本书的特点是很有中国的本土性特点,讲道的时候不空不虚,有助于了解中国的企业如何成为今日的自己,以及战略的真正内核
评分战略
评分作者为阿里的总参谋;1)全书的关键词:大舍大得、大赌大赢、大拙大巧、机会经营者、产品经营者;2)中国企业传统经营思路:机会导向、资源整合、巧妙运作;转型:战略导向、能力基础、系统管理;3)机会--项目--圈钱--大项目--圈大钱--财务危机--崩溃;4)任正非三化:“先僵化”接受,“再固化”运用,“后优化”改良。
评分晚了十多年才讀, 結合書中的內容再看身邊發生的真實例子, 真是感嘆. 曾教授不愧國內首屈一指的戰略教授, 本書目標人群應該是企業市值過億的企業家, 而不是中小企商人及新手創業者.
曾鸣企业发展三部曲的第一部,06年写的书,真正的高瞻远瞩,13年后的今天依然大部分适用。这三部书建议一起看了,《略胜一筹》《龙行天下》和最新的《智能商业》,个人感觉非常好,特别适用于传统行业的从业者。 副标题叫做,中国企业持续发展的出路。如果我们把个人当作是一间...
评分这本书说的道理似乎人人都懂,但不是每个人都能系统的说出个所以然来。 曾鸣教授站得更高,所以以俯视的姿态把如何拟定企业发展战略(无论是集团巨头或者刚刚创业的小公司),如何运营,如何执行,以及三者的关系说得很透彻。 建议看完以后再找来《从优秀到卓越》和《基业长青...
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评分中国需要改革的现象很多,首先必须真正树立国企由国家拥有,必须造福人民的观念;加强管理,对贪污的人撤职查办,让管理不得力的人退职下台;上位的人必须是有能力的人,在考核就能拿出解决问题的具体方案,克服国企赔钱的现象,杜绝国企压榨社会的现象。不然是有国企不如没国...
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