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喜歡 不要隻做我告訴你的事.請做需要做的事 的讀者還喜歡

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為自己工作。

最後幾頁吧，覺得還有價值

短小精悍，值得多次讀讀

值得一看，而且我還會隨身攜帶的一本小冊子，工作上遇到煩心事可以隨時用來提提神。

短小精悍，值得多次讀讀

作为一个世界知名的管理顾问和员工激励专家，鲍勃尼尔森无疑是睿智的，这种睿智很好地体现在他的这本书当中，只是简单几句话，但却切中要害。一个积极主动、敢于创新又富有责任感的员工的确是每一个有抱负有智慧的老板所乐于见到的，但他没有提到的是，这样的员工可能也是上级...  

每个企业对于员工都有一种最深切的期望：不要只做我告诉你的事，运用你的判断和努力，为公司组织的利益、成功，去做需要做的事。 这本书145页，前20页是序和前言，真正的内容从21页开始，还是强调了企业对于员工的最深切期望。既然作为职场人，公司对于员工有这样的期望，如何...  

书虽小，内容很精。是怎么把事做对、做到大家都喜欢、做到有结果的理。 平时你用心的观摩的做事的方法，或许也没有这本书这章里讲得多、讲得透。 当然，能不能执行好是另一回事儿。 我真希望早15年前拿到这本书，哈哈。  

作为一个世界知名的管理顾问和员工激励专家，鲍勃尼尔森无疑是睿智的，这种睿智很好地体现在他的这本书当中，只是简单几句话，但却切中要害。一个积极主动、敢于创新又富有责任感的员工的确是每一个有抱负有智慧的老板所乐于见到的，但他没有提到的是，这样的员工可能也是上级...  

外国人做事讲步骤、程序和方法，哪怕是一件很简单的事，做事像个流水线。这本书讲的就是一个流水线，生产出这个道理以及一个好的职业生涯。 这本书其实看目录就够了，不过书很薄，都看了也就1小时顶多了。 怎么做到“不要只做老板告诉你做的事，做需要做的事”？思考、准备、...