這本《企業薪酬管理概論(第2版)》由李新建、孟繁強、蘇磊編著，本書第一版是教育部普通高等教育“十五”國傢級規劃教材。作為一本專業教材，本書緻力於對薪酬管理的機理和技術過程進行探討。
適應企業薪酬管理實踐的發展需要，針對教學過程中的意見反饋，第二版本著力求準確、精簡、適閤人力資源管理專業本科教學的需要等原則對上一版做瞭較大幅度的修改，包括：由原來的16章縮減為13章，增加瞭教學案例，對薪酬的理論部分做瞭刪減，增加瞭薪酬管理的原理和實際操作的內容。
為方便教學，特彆製作瞭PPT，供老師免費下載。
《企業薪酬管理概論(第2版)》適閤用作人力資源管理、工商管理等相關專業的本科教材，也適閤企業人力資源管理專業人員學習和參考。
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