这本《企业薪酬管理概论(第2版)》由李新建、孟繁强、苏磊编著，本书第一版是教育部普通高等教育“十五”国家级规划教材。作为一本专业教材，本书致力于对薪酬管理的机理和技术过程进行探讨。
适应企业薪酬管理实践的发展需要，针对教学过程中的意见反馈，第二版本着力求准确、精简、适合人力资源管理专业本科教学的需要等原则对上一版做了较大幅度的修改，包括：由原来的16章缩减为13章，增加了教学案例，对薪酬的理论部分做了删减，增加了薪酬管理的原理和实际操作的内容。
为方便教学，特别制作了PPT，供老师免费下载。
《企业薪酬管理概论(第2版)》适合用作人力资源管理、工商管理等相关专业的本科教材，也适合企业人力资源管理专业人员学习和参考。
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