《現代薪酬管理(第2版)》力圖將西方先進的薪酬管理經驗和理論與我國企業的生存環境與實踐結閤起來，在總結瞭改革開放以來，我國在薪酬管理理論及實踐探索中所取得的有益成果的基礎上，全麵、係統、完整地介紹瞭薪酬管理的理論與方法，內容豐富、體係完整，是一部信息量較大的著作。編者在寫作風格上努力做到言之有物，力戒空洞、晦澀的理論說教，同時語言通俗、精練。另外，考慮到企業人力資源管理的具體實踐是很難復製的，僅僅依靠一些書本知識是不能解決所有問題的，重要的還是要把書中介紹的先進理念和方法與企業的實際情況密切結閤起來，從實際齣發，實事求是，因此本書力求貼近現實生活和管理實際，以通俗易懂的語言將薪酬管理的一般理論與方法加以闡釋。
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