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发表于2024-11-21
高效能人士的思维导图 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
应接不暇的会议、无穷无尽的邮件。是否让你疲于应对?为什么我们的大脑总是觉得不堪重负,如何才能使大脑资源得到最大化利用?为什么我们觉得改变习惯如此困难,如何才能让它变得容易一些?为什么一直专注于问题本身。却不能得到想要的结果? 本书以故事的视角,让你轻松了解大脑是如何运作的。在短短一天内。主人公艾米丽和保尔经历了工作中的各种挑战。弄得他们焦头烂额。苦不堪言。在了解了大脑的运作机理之后。他们对工作安排进行了科学、合理地改进,终于他们的工作效率大大提高了,工作成就感与日剧增。 如何克服分心、恢复注意力、始终保持高效的工作状态?本书将为你提供完美的解决方案。
大卫·洛克,结果辅导系统的创始人兼首席执行官。结果辅导系统是一个国际咨询与培训机构,在全球14个国家设有代表处。目前已有一万多名管理者从这里学到了如何提升自我表现的方法。美国国家航空和宇宙航行局、爱立信公司、美国国际商用机器公司、惠普、万事达信用卡、微软、花旗银行及汇丰银行的机构均是此系统的使用客户。
而且,大卫率先提出了神经系统领导学的概念,《商业周刊》《环球邮报》《英国卫报》《悉尼晨报》等众多颇有影响力的刊物对他的研究相继进行了专题报道。大卫目前正在攻读神经系统科学领域的专业博士学位。他不仅是工商管理联合研究院咨询委员会成员之一,还是牛津大学的客座教授。
目前,大卫和妻子丽莎、女儿尹蒂安和崔妮蒂一起居住在纽约。
没什么意思
评分M.T you brain at work 翻译版 传说能够秒杀一切时间管理书籍 NICe! 时间管理的书籍我就看过一本小册子 图书馆随便抄起来的。。。。那个太薄了 ((5.7 下午搞定 每次读的过程都能和最近发生的事件以及我采取的行动的回忆建立联系 并且进一步分析自身的行为 带给我很多新知识的一本书 !万里长征的第一步!~ ))
评分对某一事物只能最多不超过4样,所以看书能最多记住4个不相关观点就行了;灵感受阻去做不相关的事情;不给别人提建议方案,而是引导让他说出来,遇到自我防卫,回问对方最关键目标是啥,做得怎样……
评分快乐与抑郁,都是化学物质决定(多巴胺) 大脑是神经元的联系+感情 一次做一个事,情绪静,关于压力(外部,内部)关于人际关系(影响情绪) 考虑别人,反馈:怎加危机,给他建议较好(心理学) 消极时,不要给建议,习惯,是大脑的回路固定
评分快乐与抑郁,都是化学物质决定(多巴胺) 大脑是神经元的联系+感情 一次做一个事,情绪静,关于压力(外部,内部)关于人际关系(影响情绪) 考虑别人,反馈:怎加危机,给他建议较好(心理学) 消极时,不要给建议,习惯,是大脑的回路固定
有意识的思考包括五个方面:理解,决定,回忆,记忆和抑制。大脑用于思考和做决定的地方叫前额皮质。我们把那个地方想象成一个有限的舞台,信息就是演员。有时候演员会按照正常的次序入场,就像外界引起你注意的信息。但是,有时候,演员会从观众席进入舞台,这些观众席上的演...
评分【第24P】《十招成为高效能人士》的知与行 《十招成为高效能人士》是《得到》中的一段付费音频,一看这个名字就很容易联想到那些被说烂的东西,不过自从对“知行合一”有了更深刻的理解以后,我看待这些方法论的目光都更柔和一些了。下面就从作者提到个十个具体方法结合自身的...
评分本书通过对大脑工作原理的说明,解释了我们日常的思维活动中的可控之处。 看这样的书总会有所收获,至少可以谈吐间不经意吐露几个神经学?名词。 前额叶皮质区,控制有意识的思考:理解、决定、记忆、回忆、抑制冲动。特点是资源少,高能耗,补血慢。 所以在饥饿、疲惫的状态...
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