The Natural Step for Business

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出版者:Consortium Book Sales & Dist
作者:Nattrass, Brian/ Altomare, Mary
出品人:
页数:222
译者:
出版时间:1999-1
价格:$ 19.15
装帧:Pap
isbn号码:9780865713840
丛书系列:
图书标签:
  • 可持续发展
  • 商业策略
  • 环境管理
  • 企业责任
  • 创新
  • 领导力
  • 系统思维
  • 生态效率
  • 未来发展
  • 绿色商业
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具体描述

Employing a revolutionary science-based system for economical and environmental sustainability, The Natural Step for Business lays the groundwork for tomorrow's successful businesses.

《自然之道:企业可持续发展的创新引擎》 在当今快速变化的全球格局中,企业面临着前所未有的挑战与机遇。气候变化、资源枯竭、社会不公等议题不再是遥远的威胁,而是深刻影响着企业运营、品牌声誉乃至未来生存的关键因素。消费者对环保和社会责任的要求日益提高,投资者愈发关注企业的ESG(环境、社会和公司治理)表现,各国政府也纷纷推出更严格的法规政策。在这样的背景下,仅仅追求短期利润最大化已经难以维系企业的长期增长。企业需要一种更具前瞻性、系统性的方法来应对这些挑战,并从中发掘出新的增长动力。 《自然之道:企业可持续发展的创新引擎》正是为应对这一时代需求而诞生的。本书并非一套僵化的教条,而是一种深刻的思维转变和一套实用的行动框架,旨在帮助企业将可持续发展融入其核心战略和日常运营,将其转化为提升竞争力、驱动创新的强大引擎。它提供了一种全新的视角,将自然界中经过亿万年进化而来的可持续性原理,巧妙地应用于现代企业的管理和发展之中。 本书的核心理念建立在一个简单而强大的基础上:自然界本身就是一个完美的可持续系统。 在自然界中,没有浪费,一切物质都在循环利用,能量流动高效且可持续,物种多样性带来强大的韧性。与此相反,许多传统企业模式却建立在“线性经济”的基础上——“获取-制造-使用-丢弃”,这种模式对地球资源造成了巨大压力,并产生了大量的污染和废弃物。 《自然之道》提出,企业可以从自然界中汲取智慧,通过模仿自然界的运作方式,实现“四步法”的可持续发展。这四步并非孤立的行动,而是相互关联、层层递进的战略框架: 第一步:建立清晰的可持续发展愿景。 这意味着企业需要明确自身在社会和环境中的定位,并设定一个大胆而鼓舞人心的长期目标。这个目标应该超越简单的合规要求,而是要追求成为一个“净积极”(net-positive)的企业,即不仅要减少负面影响,还要为社会和环境创造积极的价值。本书将引导读者思考,如何将企业的长期愿景与全球可持续发展目标(SDGs)相结合,确保企业的努力方向与人类和地球的共同福祉相契合。这不仅仅是企业社会责任(CSR)的延伸,而是关乎企业生存和繁荣的战略选择。 第二步:理解并应对“根本性障碍”。 所谓“根本性障碍”,是指那些阻碍企业实现可持续发展的深层结构性问题。这可能包括对不可再生资源的过度依赖、对有害物质的使用、对生态系统的破坏,以及不公平的社会实践等。本书将深入剖析这些障碍的本质,并提供一套系统性的方法来识别和评估企业运营中存在的具体障碍。更重要的是,它将引导企业思考,如何通过创新性的解决方案来克服这些障碍,例如,如何用可再生资源替代不可再生资源,如何设计能够循环利用的产品,如何减少甚至消除有害物质的使用,以及如何建立公平的供应链。 第三步:识别并创造“自然友好型”的解决方案。 在理解了根本性障碍之后,企业就可以着手设计和实施更具可持续性的解决方案。这包括但不限于: 材料创新: 探索和使用可再生、可生物降降解、或易于回收利用的新型材料,逐步淘汰对环境有害的材料。 能源效率与清洁能源: 提升能源使用效率,并积极转向太阳能、风能等可再生能源,甚至实现能源的自给自足。 循环经济模式: 从“线性”模式转向“循环”模式,将产品设计成易于拆解、维修和回收,延长产品生命周期,最大化资源利用率。例如,通过租赁、共享、再制造等模式,将废弃物转化为新的资源。 绿色供应链管理: 优化供应商选择,鼓励供应商采取可持续的生产方式,确保整个价值链的环境和社会责任。 生态系统服务: 认识到企业运营依赖于自然提供的各种服务(如清洁的空气、水源、健康的土壤),并积极采取措施保护和恢复这些服务。 第四步:构建系统性的能力以支持可持续发展。 实现真正的可持续发展,需要企业内部建立起一套与之相匹配的能力和文化。这包括: 创新与研发: 建立强大的研发能力,持续投入于可持续技术的开发和应用。 战略规划: 将可持续发展目标融入企业的长期战略规划,并制定可衡量的行动计划。 组织学习与变革: 鼓励员工的学习和参与,建立开放的沟通机制,推动组织文化的持续变革,使可持续发展成为全员的共识和行动。 跨界合作: 与政府、非政府组织、学术界以及其他企业建立合作关系,共同应对复杂的可持续发展挑战,分享最佳实践,形成协同效应。 《自然之道:企业可持续发展的创新引擎》不仅仅是一本理论书籍,更是一本行动指南。它通过大量的案例研究,展示了不同行业、不同规模的企业是如何成功应用“自然之道”的原则,在实现可持续发展的同时,也获得了显著的商业回报。这些案例涵盖了从制造业到服务业,从能源产业到消费品行业,它们证明了可持续发展并非企业发展的负担,而是提升品牌价值、吸引人才、降低运营成本、开拓新市场、增强风险抵御能力的强大动力。 本书强调,企业在追求可持续发展的过程中,并非需要牺牲经济利益,相反,它能带来意想不到的价值创造。例如,通过提高能源效率,企业可以直接降低运营成本;通过开发环保产品,可以满足日益增长的绿色消费市场需求,赢得消费者青睐;通过建立负责任的供应链,可以降低供应链风险,提升品牌声誉,吸引更多具有长期视角的投资者。更重要的是,它能够激发员工的归属感和自豪感,吸引并留住最优秀的人才,为企业的长期创新和发展注入源源不断的活力。 《自然之道:企业可持续发展的创新引擎》旨在打破“经济发展必然以牺牲环境为代价”的传统思维定势。它提供了一种积极、建设性的方法,帮助企业在尊重自然规律的前提下,实现经济效益和社会效益的双赢。它鼓励企业成为解决环境和社会问题的积极参与者,而非仅仅是问题的制造者。通过拥抱“自然之道”,企业可以构建一个更具韧性、更负责任、更具创新力和长期竞争力的未来。 本书适合于企业的决策者、管理者、创新者、以及所有关心企业可持续发展和未来走向的读者。它将为你提供一套深刻的洞察,一套实用的工具,以及一个充满希望的愿景,帮助你的企业在通往可持续未来的道路上,找到一条创新、繁荣且有意义的道路。这是一场关于企业如何与地球和谐共生,并从中获得长远利益的深刻探索,它将引领企业走向一个更光明、更可持续的明天。

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