时装设计行业职场指南：成为一名时装设计师 pdf epub mobi txt 电子书下载 2026

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出版者:电子工业出版社

作者:【美】Lisa J. Springsteel

出品人:

页数:292

译者:申思

出版时间:2015-5

价格:78

装帧:平装

isbn号码:9787121258909

丛书系列:

图书标签:

服装
理论型
L
时装设计
服装行业
职场
就业
设计师
行业指南
职业规划
时尚
服装
求职

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具体描述

《成为一名时装设计师》是一个权威的资源，教你如何在充满竞争的时装设计世界中生存并获得成功，并且是以业内人士的视角进行写作的。本书通过对众多传奇时装设计师进行采访，包括Manolo Blahnik、Ralph Rucci、Reem Acra、Anna Sui、Peter Som和Stuart Weitzman，提供了重要的简介和宝贵的建议。

基于与顶尖设计师合作和作为一名时装记者的多年经验,Lisa J. Springsteel阐述了一名志向远大的时装设计师应该了解的所有东西，包括：选择大学教育项目，从实习转向全职工作，创建引人注目的个人作品集和简历，在时装设计业谋得一份工作

职场新篇章：时装设计领域的蜕变与进阶本书聚焦于服装行业的多元化职业路径、新兴技术应用以及如何在瞬息万变的时尚浪潮中确立个人品牌与核心竞争力。 --- 第一部分：解构时尚产业的生态系统一、时尚产业的全景扫描：从概念到T台的产业链重塑本章深入剖析当前全球和本土时装产业的宏观结构，不再局限于传统的“设计-生产-销售”三段论。我们将详细阐述供应链的数字化转型，包括智能制造（如3D打印、按需生产）如何颠覆传统批量生产模式。重点分析可持续发展理念如何渗透到面料采购、生产流程乃至废弃物处理的每一个环节，探讨“循环时尚”模式下的新型商业机会。此外，将介绍品牌管理在奢侈品、快时尚、轻奢等不同定位下的策略差异，以及新兴的DTC（Direct-to-Consumer）模式如何重塑品牌与消费者的关系。二、跨界与融合：技术驱动下的设计新范式时尚设计不再是孤立的艺术创作，而是与科技深度融合的工程实践。本节详述新兴技术如增强现实（AR）、虚拟现实（VR）在时装秀呈现、虚拟试穿和数字化样衣制作中的应用。重点探讨“数字孪生”（Digital Twin）技术在产品生命周期管理中的潜力，以及区块链技术在追踪面料来源、保障知识产权和提升供应链透明度方面的实际案例。我们还将讨论元宇宙（Metaverse）对虚拟时装和数字藏品（NFTs）市场的冲击与机遇，为设计师提供进入Web3.0时尚领域的实操指导。三、全球化视野下的市场细分与消费者洞察理解目标市场是成功的基石。本章着重分析Z世代和Alpha世代的消费心理变化、价值取向（如对真实性、包容性的追求），以及他们如何通过社交媒体和意见领袖（KOL/KOC）影响购买决策。详细对比分析欧美、亚洲（特别是中国、日韩）以及中东等关键市场的文化审美差异、零售偏好和法律法规，帮助从业者制定更具针对性的区域化市场进入策略。案例研究将侧重于品牌如何通过文化挪用（Cultural Appreciation）与本土化创新，成功打入特定区域市场。 --- 第二部分：设计思维的深化与专业技能的拓展四、超越美学的创新设计方法论本部分旨在提升设计师的系统性思维能力。探讨如何运用“设计思维”（Design Thinking）框架来解决复杂的商业问题，而非仅仅停留在视觉呈现。内容包括：如何进行有效的用户研究（Ethnographic Research）、需求挖掘、原型测试与迭代。重点分析功能性设计、性别流动性设计（Gender Fluid Design）以及包容性设计（Inclusive Design）的原则和实践，确保设计产品在功能、美学和社会责任上达到平衡。五、面料科学与材料创新前沿面料是时装设计的灵魂。本章深入探讨前沿材料科学在服装领域的应用，包括生物基材料（如蘑菇菌丝体皮革、藻类纤维）、智能纺织品（如温控面料、导电纤维）的开发与应用限制。我们将剖析高性能面料的工程学指标（如透气性、耐磨性、防水性）如何影响服装的功能定位。同时，提供如何与材料供应商建立有效合作关系、评估新材料的成本效益和可持续性认证的实用指南。六、数字化工具链的精通与工作流优化精通行业主流软件是基本要求，但更重要的是掌握如何构建高效的数字化工作流程。本节详细介绍从概念草图到最终生产的数字化工具组合，包括但不限于三维立体裁剪软件（如CLO3D, Browzwear）的进阶应用、参数化设计在配饰或复杂结构中的应用，以及如何将2D设计稿无缝转化为3D数字资产。重点讲解如何利用数据分析优化设计决策，例如通过分析历史销售数据和社交媒体反馈来指导下一季的色彩和廓形选择。 --- 第三部分：构建个人职业影响力与品牌战略七、从个体设计师到创意总监的领导力转型本章关注职业发展中的管理与领导力要素。分析创意总监、设计主管等高级职位所需的跨部门沟通能力，如如何有效地向CEO汇报设计愿景、如何管理跨文化的设计团队。探讨建立和维护设计团队内部创新文化的重要性，以及在面临商业压力时，如何捍卫品牌的核心美学立场。提供处理知识产权争议、合同谈判和人才梯队建设的实战建议。八、个人品牌叙事与专业形象塑造在信息爆炸的时代，清晰的个人品牌叙事至关重要。本节指导如何提炼个人设计哲学，并将其转化为引人注目的视觉和文字材料（如作品集、个人网站、LinkedIn档案）。重点讲解如何策略性地选择媒体曝光渠道，如何在行业峰会、专业论坛上有效地展示自己的专业见解，并与行业关键意见领袖（KOLs）建立互信关系，从而提升个人在行业内的可见度和权威性。九、创业实战：创立独立时装品牌的路线图对于有志于创立自己品牌的专业人士，本章提供了从零开始的创业蓝图。内容涵盖：商业模式选择（Boutique Model vs. Scalable Model）、启动资金筹措策略（天使投资、众筹）、初期产品线规划、建立精益化的供应链体系，以及如何在预算有限的情况下构建有效的营销漏斗。特别强调初期法律合规性（商标注册、劳工法）和建立可持续的财务预测模型的重要性。十、应对未来的挑战：职业韧性与终身学习时尚行业变化的速度要求从业者具备强大的职业韧性。本章探讨如何管理设计过程中的挫折感和“创意枯竭”，提供压力管理和工作生活平衡的策略。最后，列举了当前可供设计师进修和深造的前沿学习方向（如可持续供应链审计、AI辅助设计伦理学等），确保读者能够持续适应行业对技能组合的不断更新要求。 --- 本书旨在为所有对时装设计行业有志于深入发展的专业人士，提供一套超越基础技能训练的、面向未来商业实践与战略规划的全面指南。

作者简介

Lisa J. Springsteel是一位时装行业的资深人士，从业超过20年，曾为众多的奢侈品牌设计公司工作过，比如Ralph Lauren、Marc Jacobs、Phillips-Van Heusen和Limited Brands时装集团，从时装设计到全球面料采购、研究和开发等。她的经验还延伸到媒体界，包括报道纽约时装周时装展活动，采访顶尖的设计师，并为众多杂志和报纸撰稿，涵盖时装、美学和健康。她还参演了吹牛老爹Sean Combs的MTV纪录片"如果我是国王“，以及FOX新闻电视台“与Megyn Kelly一起的美国生活”节目。

目录信息

序言
前言
致谢
1.时装设计职业简介 1
什么是时装设计？ 4
时装设计师做什么？ 32
时装设计的历史：过去和现在 59
全球时装产业数据 76
拥抱时装世界 87
寻找平衡 109
2.时装设计职业教育 111
选择大学教育课程 111
本科教育 122
实习工作的价值 128
国外求学 136
研究生教育 137
继续教育 138
3.就业市场 141
确定设计专业方向 141
个人品牌化 152
作品集制作 155
制作受欢迎的简历 166
利用人脉找工作 171
行之有效的求职策略 176
完善求职面试技巧 180
求职谈判 201
4.时装设计过程 207
概念开发 208
制模 211
样品制作 214
定型、展示与派送 215

5.举办自己的时装展 217
编写商业规划 218
选择所有权形式 218
定义自己的品牌 223
保护自己的设计 231
创建会计、预算和簿记制度 236
雇佣员工、承包商和实习生 237
制定营销规划 239
制定销售和订单执行策略 251
6.时装行业的战略业务发展趋势 261
外包与全球化 261
企业社会责任 262
结论 279
附录 281
专业组织、协会和委员会 281
时装行业社交网站 283
专业社交网站 284
社交网站 284
行业贸易出版物 285
在线作品集网站 285
色彩和潮流趋势预测公司 286
与时装主题有关的广播
和有线电视节目 287
与时装主题有关的全功能电影 288
与时装主题有关的文献 289
主要时装杂志 290
· · · · · · (收起)