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劳动争议新型疑难案例解析

简体网页||繁体网页
北京市劳动和社会保障法学会
法律出版社
2007-08
517
29.00元
平装
9787503674938

图书标签: 人力资源  郁闷  法律法规  企业管理  企业文化   


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发表于2024-12-24

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图书描述

本书由北京市劳动和社会保障法学会主持编写。由长期从事实务工作的劳动仲裁员、劳动法官和劳动律师们精心编写,旨在通过深入研究个案,从个案中提炼出带有普遍意义的问题,为社会提供精确的法律信息,促进社会行为的规范化。

本书最大的特点在于清晰明了、同步更新:每个案例都由作者细心编写,逻辑清晰,观点鲜明;绝不是对判决书的简单重复:案例评析部分更是倾注了作者的诸多心血和多年来从事实务工作的丰富经验;编辑体例上也尽力想读者之所想,一方面提炼出争议焦点,方便读者快速了解每个案例的核心内容,另一方面对于与《劳动合同法》有关联的案例,列出最新规定的内容,保持与新颁法规的同步更新。实为一本不可多得的方便实用的案例集。

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读后感

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《劳动合同法》目前还没有施行,但是你迟早会遇到这样那样的劳动争议——各种仲裁、诉讼。 国家陆续出台了《中华人民共和国劳动法》修订稿、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》,表明了政府在劳动保护方面的努力。 虽然,我们仍然是以 员工 的身份...

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《劳动合同法》目前还没有施行,但是你迟早会遇到这样那样的劳动争议——各种仲裁、诉讼。 国家陆续出台了《中华人民共和国劳动法》修订稿、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》,表明了政府在劳动保护方面的努力。 虽然,我们仍然是以 员工 的身份...

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